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做一個學生喜歡的老師讀書心得

時間:2025-12-04 20:56:54 讀后感

做一個學生喜歡的老師讀書心得

  我們在一些事情上受到啟發后,心得體會是很好的記錄方式,這樣就可以總結出具體的經驗和想法。一起來學習心得體會是如何寫的吧,下面是小編為大家整理的做一個學生喜歡的老師讀書心得,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

做一個學生喜歡的老師讀書心得

做一個學生喜歡的老師讀書心得1

  出生得晚,醒悟得遲,待我逐漸“了解”于永正先生時,他已離開這個世界近五年了。

  兩年前,有幸與李政濤先生對話。我只記得他告訴我,要攀高峰,學高人。他說,如果一個老師連本專業最頂尖的人物都不了解的話,是永遠都成為不了優秀教師的。

  自此以后,我才買來于永正先生所有的書。此生無緣現場聆聽先生的課,實在是一大憾事。好在先生留下了他那么多的課例,那么多的文字,可以讓我在字里行間去追尋,去瞻仰,去表達我的敬意。

  重讀先生的書,我發現,他正在影響著我。

  《做一個學生喜歡的老師——我的`為師之道》這本書在兩年前讀過。今日讀來,依然深有感觸。應該說,我將先生的理念運用到實踐之后,讀來更有感觸。生日那天,全班小朋友偷偷地給我制造驚喜,讓我十分感動。那一刻,我覺得我成功地成為了學生喜歡的老師。認真回想起來,很多方法我都是跟著先生學的。于永正先生在書中告訴了我們成為學生喜歡的老師的幾個訣竅。

做一個學生喜歡的老師讀書心得2

  今年是我成為教師的第十年。十年間,我褪去了初為人師的青澀和稚嫩,收獲了作為教師的欣喜和幸福。我自認為,為了學生和教學我付出了熱情、努力和心血。可是,僅僅只有熱情和努力就能夠成為一個學生喜歡的好老師嗎?一個學生喜歡的老師應該是什么樣的?怎么才能成為學生喜歡的老師呢?帶著這些思考,我走進了于永正老師的《做一個學生喜歡的好老師——我的為師之道》這本書。讀著讀著心中的疑問漸漸明朗,學生喜歡的老師的樣子也漸漸清晰。

  做善待學生的老師

  “善待學生”就要尊重、理解、包容學生。一個學生在作文中這樣評價于老師的笑,“于老師的笑是最溫和,也是最有效的批評”。學生在語文課上畫畫、在課后鬧矛盾,于老師并不像其他老師那樣批評學生,而是一笑化之,用最溫和的語言化解學生的尷尬,既沒有嚴厲的批評,也沒有讓學生顏面盡失。面對生氣,于老師是總是“先處理心情,再處理事情”,以包容的心智慧地處理問題。這份包容不僅是一種推己及人的理解,更是為師者的一種涵養,一種情懷。于老師能贏得學生的喜歡、信賴和尊重,還在于他的“真誠惻怛”。時刻以“真誠惻怛”要求自己,這不僅僅是一種素養,更是一種修為。這種對學生懷有的惻隱之心,既讓學生不與老師形成對立面,同時也對老師更加敬佩。于老師不僅在教我們為師之道,還在教我們為人之道。于老師大發雷霆時說的憤怒的話不會超過三句,往往第三句還沒開口,就會被“惻怛”制止住了。想想自己,在盛怒之下憤怒的話何止三句,哪句不是直插人心窩的狠話、氣話,與于老師相比真是慚愧啊。今后一定要改!

  “善待學生”就是要心里裝著每一位學生。于老師的眼里、心里裝著每一位學生。對于優秀學生,于老師采用激勵的方法,在讓學生獲得學習動力的同時,還通過“近比”“遠比”讓優秀學生找到自身的不足,對自己有個清醒的認識。當然于老師針對學生的不足,總能給與學生真誠的期待,讓學生找到最適合自己的發展點。當學生抓著別人的缺點不放時,于老師又會引導學生肯定別人的優點。當學生落選時,于老師愛的天平在一段時間內會傾斜到這些學生身上。于老師還鼓勵學生找到自己的“可及”之處,做最好的自己。是啊,教育不應該用同一把尺子去衡量所有學生,要悅納學生的不同,教育的魅力恰恰就在于發現每個學生的“弱點”,引導、鼓勵他努力由“不及”到“及”。一個老師的心中可以裝著所有學生,并能用不同的方式關愛每一位學生、善待每一位學生,這種情懷、這種境界怎能不令人敬佩!

  做有智慧的老師

  “讓每個學生都感到老師喜歡他”這是一種智慧。每個學生都很在意老師對他的態度,內心深處也都渴望老師喜歡他。對于不喜歡的學生我們該怎樣做呢?于老師說即便對不喜歡的學生,也要做出喜歡他的樣子,讓每個學生都感到老師的`喜歡,教育會進入一種別樣的境界。說實話,要讓老師喜歡每一個學生,這有些不現實。對于有些學生,我們可以不喜歡,但是不能不尊重。不喜歡并不等于不尊重。“做出喜歡學生的樣子”,是啊,即便我們內心里的確不喜歡他,我們做出喜歡他的樣子來,這會讓他多么開心,這會給他帶去多大的精神鼓舞。“做出喜歡學生的樣子”,這不是欺騙,恰恰是老師的智慧所在。記得在我上二年級的時候,教我數學的孫老師是我姑姑的好朋友,那時的我乖巧、伶俐,本想著姑姑的好朋友一定會喜歡我的,事實卻恰恰相反,每次在班里我都會莫名其妙地受到批評,如:作業本的名字寫的太小了,戴的頭花太時髦了,就連姑姑在我額頭上點個紅點也能讓孫老師罰我站講臺……那時的我不敢跟家人說,總覺得是自己犯錯了,要不老師怎么會批評呢。我明顯的感覺到老師的不喜歡,可令我不解的是,孫老師每次去奶奶家找姑姑時怎么就不挑我的錯誤呢?老師的不喜歡,讓我對數學課也很排斥,成績自然也越來越差,有次竟然只考了20分。只到現在我的數學依然不好,這或許就是那時所留下的陰影吧。一個老師對學生的態度太重要了,教育一定要以尊重打底,讓學生感受到老師對他的喜歡,學生就會加倍地喜歡老師。親其師,才能信其道,教育效果也會大大提升。

  “走下講臺,走進學生”這是一種智慧。莊重盛嚴,凜然可畏,仿佛就是教師永恒的形象,教師端居圣壇之上,學生匍匐在講臺之下,這樣的教育沒有了民主、平等,失去了親近、自由,缺少了和諧、歡愉。老師應該走下講臺,走到學生中間去,傾聽學生的心聲,體會學生的所思所想,把自己置身于和學生平等的地位。于老師引領我們:走進學生,就是要主動和學生打招呼,課間盡可能和學生一起玩,和學生一起演課本劇;走進學生,就是和學生一起做值日、給學生講故事和笑話,盡量到學生家里走走;走進學生,就是公開承認錯誤,征求學生的意見和建議……這是于老師給自己規定“約法三章”,這份規定無不彰顯著一位老師的智慧和對學生的尊重。于老師窺到了教育的純真,用自己對課堂的堅守力求讓課堂變得情趣、活潑、自主。你看,《翠鳥》這一課中他變身為世界綠色和平組織的一員,《狐貍和烏鴉》一課中他又成了狡猾的狐貍,《草》一課他又化身為媽媽、哥哥、奶奶……課堂上的于老師是多變的、智慧的,這都源于他對課堂的尊重,對學生的尊重,這是一種大智慧。

  做用情、用心的老師

  從“童心不泯”中體會到于老師的用情、用心。于老師說,他教了五十多年的書,最終把自己教成了孩子。和孩子一樣,有什么不好?童心不泯,讓他始終保留孩子般的好奇心,引領學生發現、體會生活、大自然中的美;童心不泯,讓他更加理解體諒學生,把“承認差異,尊重差異”牢記心間;童心不泯,讓他想學生之所想,做學生之想做,帶領學生釣魚釣蝦、認識蘋果、嶧山探幽、游皇藏峪……于老師之所以不遺余力、千方百計地為學生開展各種各樣的活動,是因為他不曾忘記自己曾經也是孩子。于老師用情、用心給學生留下了人世間最美好的東西——情!

  從“無言之教”中體會到于老師的用情、用心。“身教重于言傳”,這是人們的共識。大德無形,大教無痕。于老師用情、用心地書寫著這本“無字之書”,于無形中無痕中影響著學生。這本無字書中有“較真”的練字:不琢磨透每個字的間架結構,看準每筆的起筆、落筆,不把每個字練好,于老師是不會善罷甘休的。這本無字書中有繪聲繪色地朗讀:朗讀不讀得“其言皆出吾口”、“其意皆出吾心”,也不會善罷甘休。這本無字書中有別有用心的“下水文”:于老師要求學生寫的作為,他幾乎都先“下水”,這樣走進課堂才有底氣。于老師說如果沒寫“下水文”,感覺就是一種“失職”。這是何等的嚴謹。這本無字之書中還有坦誠。人非圣賢孰能無過?老師同樣也會犯錯誤,可是犯錯誤后,你是逃避、不直接面對,還是真誠地向學生認錯、道歉?于老師選擇真誠地認錯、道歉,并把錯誤變成了教育資源。學生從于老師的身上不僅僅學到的是本領,還學到了于老師可貴的品格。于老師的這本“無字之書”一定深深地鐫刻在學生的心中,并對學生產生深遠的影響。從這本“無字之書”中,我也找到了以后努力的方向——行無言之教。

  從“激勵喚醒”中體會到于老師的用情、用心。第斯多惠說“教學藝術的本質,不在于傳授的本領,而在于激勵、喚醒和鼓舞”。相信我們每一個人都懂得激勵的巨大作用。愛,是賞識、激勵的前提。但是激勵也大有講究,于老師歸納出五條“原則”,既:針對性原則、實質性原則、引領性原則、及時與重復性原則、鼓動性原則。只有了掌握了學生的個體差異,激勵才能做到有“針對性”。尊重學生、欣賞學生,激勵才能做到“實指性”。激勵著眼于教育,激勵才有“引領性”。表揚、贊美、真誠、動情,激勵才能做到有“鼓動性”。除了五條激勵“原則”,于老師的激勵手段更是靈活多樣:“語言激勵”、給家長寫紙條、巧立各種名目發獎狀和獎品(獎品是書)等。只有把學生放在心中,處處為學生著想,心中有大愛的老師,才能用情、用心的表達愛的激勵。因為愛,愛課堂、愛學生,所以更加用情、用心。

  做把課上得有意思的老師

  課堂是老師的主陣地,把課上好是老師的“看家本領”,只有把課上好才會贏得學生的愛戴。什么樣的課才是學生所說的好課呢?于老師給出的答案是:“有意思”。這個標準是于老師畢生的追求,從他的課上,我們能感受到這份堅守。是啊,課上的有意思,學生才會學的有意思。這樣的課堂想想都覺得是一種享受。有意思的課應該是什么樣的?怎樣把課上得有意思呢?于老師用了很多的課例給我們做了詳細的注解。

  有意思的課能讓學生學出“恍然大悟”來。閱讀教學,我們大多讓學生談自己的理解和體會,但課文中的有些東西學生能夠感悟出來,有些東西是很難感悟出來的。這就需要老師的引導、點撥和講解。怎么引導,怎么點撥,怎么講解,可不是個容易的事情。這不僅需要老師準確地把握教材,還需要老師的引導、點撥技巧,既不能一味的“放”,也不能一味的“講”。我們來看看于老師是怎樣把課講得“恍然大悟”的。在教《在仙臺》這篇課文時,于老師抓住一個往往被大家忽略的“星期六”一詞,引導、點撥學生體會藤野先生利用周末休息時間為魯迅批改講義的認真和負責。這種點撥、引導讓學生有種“撥云見霧”的感覺,人物形象更加具體可感,學生的感悟也更加深刻。《林沖幫打洪教頭》一課,于老師引領學生概括出林沖的為人、人品——“讓”,又分別從“躬身施禮”、“不敢不敢”“只好、請教了”“掃”等詞語中凝練出“禮讓、忍讓、謙讓、寬讓”等品質。這時林沖的形象就在學生的心中逐漸變得具體可感,對人物的理解也更加具體。把課教出“恍然大悟”,這樣的課不僅多了些內涵和味道,還多了些活潑和情趣。這樣的課讓學生走進語文、愛上語文,并對語文產生濃厚的探究興趣。

  有意思的課是讓學生學得輕松的課。這里的“輕松”并不等于簡單。學得輕松是指:學生的思維是活躍的,身心狀態是愉悅的。要把課上得輕松,課下就要多下功夫。于老師在備課時把課文鉆的很深,想的很多,充分考慮學生的“解讀先結構”,既從學生的實際年齡、認知水平、思維能力、審美情趣出發,把課上得輕松、有情趣。如《狐貍和烏鴉》一課的寓意是不能聽奉承話。這對于低年級的學生來說,理解起來有相當的難度,即便“心里有”,也難以表達出來。于老師就采取“續說故事”的辦法,讓學生去體悟。這樣的教沒有“說教”之嫌,更沒有“灌輸”之嫌。再來看看于老師如果指導學生感悟“母愛是什么?”史鐵生寫的《秋天的懷念》感人至深,主旨是懷念母親、贊美母親。于老師通過對課文的研讀,讀出“母愛是一堆細節”:“躲”“擋”“笑”。學生從這些細節里讀出了母愛就是理解,母愛就是呵護,母愛就寬容。這一個個生動的細節,概括了母親偉大、無私的品格。試問這樣的語文課怎能不讓學生喜歡,這樣有意思的老師怎能不讓學生喜歡?這樣的課給學生留下的僅僅是難忘的記憶嗎?不,語文能力、語文習慣已悄然根植于學生的內心,并成為印記對他們產生更為深遠的影響。讀到這,我不僅對于老師的解讀文本的功底佩服之極,為什么我就抓不住這些詞語,就想不到這樣的點撥方法?這跟于老師對教材的準確把握以及對學生的了解是分不開的。這也是我今后要努力的方向。

  “做一個學生喜歡的老師”,這是于老師一輩子都在研究的課題,他也用自己對課堂、對學生的尊重,贏得了學生的喜歡和愛戴。在讀這本書的過程中,我總是感嘆:做于老師的學生可真幸福啊!我要努力讓我的學生也為能做我的學生而感到幸福!

做一個學生喜歡的老師讀書心得3

  最近,有幸拜讀了于永正老師《做一個學生喜歡的老師——我的為師之道》這本書。該書是對于老師從教五十多年的全面總結,是一名小學教師在教壇上辛勤耕耘數十年的心得與經驗。

  怎樣做才會深受學生的喜歡呢?很多教師都有自己的答案,如:博學多才、幽默風趣、公平公正……讀了于老師的作品,以下幾點讓我感受頗豐:

  第一、讓學生感到老師喜歡他

  教師需要調和教師和學生的關系、教師和家長的關系、學生和學生的關系……在這過程中,需要教師提升自己的內在修養,為此我需要多讀書,“讀書同時讀自己”。同時加強反思,和親朋好友甚至學生一起分享快樂、交流心得,自己也要學會去發現學生的可愛之處。以欣賞的眼光看學生,就會發現教師這份職業的最美好之處。

  教師需要化解教師與學生之間的矛盾,用包容的心態去面對學生的錯誤,把握好做事的度。“打了一巴掌,別忘了及時揉一揉”和“溫而厲,威而不猛,恭而安”。于老師的`建議如同黑夜中的燈塔,為我指明了方向。

  學生都十分在意老師是否注意他,在意老師對他的態度,內心深處都渴望老師喜歡他,老師的喜歡在一定程度上決定學生的喜好。但是每個班可能存在個別讓人頭疼的學生,讓老師喜歡每一位學生,也不太現實,那怎么辦呢?于老師給我們的建議是做出喜歡他的樣子,那就是微笑,讓微笑成為我們老師的名片。老師臉上有了微笑,學生就敢親近老師,而不是懼怕老師。當然,于老師還給出了很多技巧和方法,比如找出學生的“閃光點”,為學生鼓掌、給學生一句相信和期待的鼓勵,等等,無論對學生做什么,都要讓學生感受到我們的愛。

  第二、與學生打成一片

  張光鑒說:“要蹲下來看學生,老師要和學生相似,而不能要求學生和老師相似。”于老師教了半個世紀,最終把自己教成了一個孩子。是老師,又不像老師;是上課,又不像是上課。只有擁有一顆童心,才能親近學生,真正走進學生的心。

  在教學中與學生平等對話,縮小老師與學生的距離感。應該時常提醒自己,少些理性,多些情趣;少些嚴肅,多些活潑;少些限制,多些引導;少些包辦,多些自主。這一系列的努力讓老師和同學們打成一片實現了師生間的平等和民主。于老師的很多經歷證明老師越和學生相似,學生就越親近老師,親其師而信其道,師生融為一體,教育真的就是一種幸福,教育也就會真的變得簡單、輕松而有效。多激勵學生,對學生的教學過程,不完全在于傳授的本領,而在于激勵、喚醒和鼓舞。只要蹲下來看學生,牢記“沒有差生,只有差異”這句話,就很容易發現每個學生的長處和閃光點,不同的教育方法,會讓我們有想不到的收獲,與學生。

  第三、把課上有意思

  課堂始終是學校教育的“主陣地”,把課上好,是每一位老師最重要的“看家本領”。有了這個“看家本領”,讓學生不喜歡老師都難。每位老師都希望做一個學生喜歡的老師,雖然我們的任教科目不同,大家都知道“教無定法”,我們雖然任教學科不一樣,但在教學方法上是融會貫通的,我們的課堂,也應該和于老師的課堂一樣,讓學生的個性得以張揚,創造性得以激發,不時迸發出智慧的火花,就連那些平素很“笨”的學生也似乎變得聰明了!

  路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。讓我們以于老師為導向,爭做一名溫和、智慧的老師!(溫志平)

做一個學生喜歡的老師讀書心得4

  從教多年的我,依然會有這樣的疑問:什么樣的老師才會深受學生的喜歡呢?每個人的答案各有不同。有人覺得為師者應博學多才,又或幽默風趣,更要公平公正,還要和藹可親?于永正老師的《做一個學生喜歡的老師-我的為師之道》一書中是這樣說的:教師想讓學生喜歡,首先要喜歡學生,只有老師喜歡學生,學生才會加倍地喜歡老師。其實每個學生都渴望得到老師的.喜歡。于老師在總結為師之道時,有兩點是讓我記憶猶新。

  第一,他用中藥中的甘草來歸納。甘草的特性是:性溫、味甘。溫在孔子的溫、良、恭、儉、讓,五大美德中居首位。溫和是好人的首要標志。所謂的溫即溫和,而且是溫中有善。這對老師尤為重要,性溫讓你在脾氣上來的時候,可以懂得控制,學會要冷處理;還讓你知道作為老師一定要與學生為善,對孩子的錯誤一定要原諒。光溫還不行,還要懂得調和。要做到溫而厲威而不猛,更要注意對學生因材施教和心理調和。于老師說到,以欣賞的眼光看別人,看到的都是優點;以挑剔的眼光看別人,看到的都是缺點。這也讓我再次想到,教師的任務首先是先育人,如果一個學生都沒有優秀的品質和素養,如何成人。更何談成才?而這一點也是日常工作中,一線教師最容易失控的部分,也是需要日久去磨練的一項專業素養。

  第二,于老師談到的關鍵詞是:修養。這來自三個方面:一是讀書同時讀自己。于老師的閱讀面之廣是我們無比敬佩的,可以牽一發動全身。在信息時代如此發達的今天,這些傳統的方法顯得猶為可貴。如果我們每天抽出一點時間,翻翻書籍,聞聞書中散發出的墨香,體驗不同作家筆下的風格,那是一件多么奇妙的事情!二是以人為鏡。也就是以優秀品質的偉人為榜樣。每個人心中都應該有敬佩之人,我們以這些人之豪杰為鏡,會讓我們更加優秀。三是不斷反思。這也是每位老師必須要做到的。每天記錄下自己的小小教學感悟、與學生之間的趣事等等,不在于多,只在于寫。

  他說,沒有藝術的教育是殘缺的教育,科學求真,藝術求新,藝術的表達沒有最好,只用更好。身為教師,讓我們與書為伴,努力讓自己成為一個文化人,這樣我們距離學生喜歡的教師就會更近些。

  教師亦被稱為先生、園丁、春雨、孺子牛……既然我們選擇了教師作為職業,那就用我們的方式去做好孩子們靈魂的工程師,用我們的愛心去溫暖學生,用我們的知識去改變學生,用我們的魅力去引領學生,做一個學生喜歡的老師。

做一個學生喜歡的老師讀書心得5

  于永正老師駕鶴西去已近五年,當再次翻閱這本書時,仿佛這個老頭子還活躍在語文課堂。很遺憾,在他有生之年沒有親臨過現場聆聽他的課堂,不過在錄像課上,在教學實例中是再熟悉不過了,于永正老師也是我初入教壇后認識的第一位大師,第一位小學語文界、男性的、名師。

  剛畢業時候,我們把目光放在語文教學上,在書中我關注的是他在課堂上的教學方法,現在十多年過去了,再看于老師,學習的目光不光是聚焦在語文教學中,更是在于老師整個人身上,他的一顰一笑,舉手投足都在詮釋著如何才是為師之道。

  從教時間長了,感覺自己已混跡于老教師行列多年,對于教學技巧的關注淡化了不少,更多地開始考慮怎樣從育人入手。“教育藝術的本質不在于傳授的本領,而在于激勵喚醒和鼓舞。”書中于老師引用了這句格言,我也一直信奉迪斯多惠的這句話,于老師在書中大篇幅的論證著這個教育觀點。如果說教育的第一個名字叫影響,那么它的第二個名字便叫激勵。他通過自己親身經歷的事情向我們娓娓道來,在教育的過程中該如何去激勵,如何讓學生感受到教師對他的尊重和愛。為便于掌握,于老師總結了使用激勵的五條原則,在既定原則的基礎上進行了方法的指導,比如說最常用的.是語言激勵,簡便易行,具有時效性,可以通過寫紙條打電話的方式。

  善于鼓勵學生,是為師之道的不可或缺。關注學生,發現每個學生的長處和閃光點,有時候甚至為后進生制造閃光點,同樣是于老師在為師之道上為我們留下的啟示。這種表揚和激勵體現在平常的班級管理教學中,在他的語文課堂上對于學生激勵性語言評價的使用也比比皆是。“你能行,我相信你,你的潛能很大”,“你好好練,準能超過他!”使用暗含期待時的談話,采用個別談話的形式,通過“相信和期待”去表達對學生關愛。

  于老師年紀大了,在課堂上仍然擁有一顆童心,“教了五十多年的書,最終把自己教成了孩子。”在課堂上為了更好地展示教學效果,在課本角色扮演女兒和媽媽時選擇女兒,在小猴和老猴角色之間去選小猴。他圍上頭巾在大森林和孩子嬉戲,去做一個采蘑菇的老姑娘,他常常被孩子們圍著,當一個真正的孩子王。用陶行知先生的話,就是我們必須會變成小孩子才配做小孩子的先生。于老師,心中有學生,他才做的這么好。

  在剛畢業時還愿意帶低年級,感覺自己的玩心和年齡與他們非常貼切,但是一進中年30多歲了,再在課堂上用兒童的語言和他們交流,或者一口一個生字寶寶。就仿佛自己有些不著調。有些在那里裝,但是通過閱讀于永正老師的事例,我才知道這種想法是錯誤的,一位名師,一位上了年紀的老師,尚且在這條路上走得這樣深,我們又怎能夠感到難堪呢。我們該以學生的發展為主,而不是因為顧及自己的舒服不舒服。

  于老師說:我從來都不把練習冊放在眼里,開始讓學生選做其中一部分,后來干脆把它廢了,一點也不多,學生當然為之高興,我的語文作業只有寫字,讀課外書和寫日記,另外還有玩玩兒,當然是小學生的作業。一位老師一位語文老師,如果是這樣,那哪一位學生能夠不喜歡哪一位家長,又是不又會不喜歡呢?如此多的家校矛盾,有很多是因為家庭作業的原因產生的,當我們能夠在保證教學質量的情況下,而又讓學生和家長沒有過多的負擔,這希望必是人人都期盼的。但這種過硬的本領,肯定也是余老師在思考與摸索中積累起來的。平時付出的努力可想而知。當我們的目的是在減輕學生和家長的負擔上。在學生能夠愉悅的學習上。在教學質量的提升上。這種付出又是有用的值得的。

  還記得在剛畢業的時候,最先接觸到的語文名師也就是于永正了。當時十幾年前因為網絡還不夠發達,能夠找到于永正的一些案例,也比較難得。當時遇到了一位教研室的史華老師,和她交流的時候經常提起要向名師學習。提到于永正,史老師專門給我找了他的相關資料,并送給我一本于永正老師的課案教學案例,那是一頁一頁復印的,至今還保存著。(紅小張)

做一個學生喜歡的老師讀書心得6

  說來慚愧,知道于老是在大三時候,老師讓我們做一個名師的專題研究,在研究的過程中我們都熱淚盈眶,被這樣一位發自內心關愛學生,有情懷的老師所感動。所以畢業之后一直想聽一聽他老人家的課,可誰曾想,去年年末,于老就這樣離開了,這也成了遺憾。再翻開這本《做一個學生喜歡的老師》時,心情有些難過,但靜心閱讀,讀著讀著便是滿滿的感動。于老說自己:“教了五十多年書,最終把自己教成了孩子。”再看看自己,教書沒幾年,卻教得自己都認不得自己了,這到底又是為什么呢?我想最關鍵的是在教育的過程中我都忘記了自己當初為什么出發?為什么想成為一名老師?忘記了,自己也曾經是個孩子。

  其實,這幾天一直心情有些沮喪,因為帶的班級的孩子總是調皮,學習上不去,時間不夠用,活動做不了,種種的困境給我帶來了很多負能量,但當靜下來沉浸在于老的情懷里時我覺得我的困境是必然會經歷的,因為我首先沒有收拾好自己的心情又怎么來處理事情呢?很多時候,我看到孩子的調皮與“愚笨”時,我總是控制不住自己體內的洪荒之力,但其實我忘記了自己也曾經是孩子,就像蘇霍姆林斯基說的.:“‘包容’的前提是‘理解’,‘理解’的前提是‘不要忘記自己曾經是孩子’”。我想,在教育的過程中最該記得的就是“自己曾經也是孩子”。

  讀著于老的文字,也讓我想起了自己在教育過程中發生的不值得一提的兩件小事:一件的主人公是小楷,他是班里的小活寶,那一日天氣突然轉涼,下去參加集體晨會的時候小楷居然只穿了一件短袖t恤,我雖然嘴上責怪著他,但還是不忍心孩子凍著,于是將自己脖子的圍巾披在了他的身上,我的一個無意之舉自己早就忘記了,可當讀到這個畫面出現在孩子的文章中時,說不感動是假的,我還是會被孩子雖然稚嫩卻特別真誠的文字所打動了,他說:“那一日早上,雖然天氣很冷,可是我的心卻是暖暖的,謝謝張老師讓我知道了,原來愛不一定來自父母也有可能來自身邊遇見的人!”簡單的記錄,卻給了我心靈一次撞擊,讓我知道了,看似“不懂事”的孩子其實比誰都心明如鏡,他也懂得你對他發自內心的關心,就像于老說的:“教育沒有純方法、技巧的東西,方法、技巧的背后有一個‘情’字在做支撐。”就像當我用了“情”,別的孩子其實也是看在眼里,他也懂得。所以當我給沒有吃早飯的小彤一些小點心墊饑時,別的孩子也看在眼里,他們也懂的這是我對他們發自內心的關心與愛,所有的這一切他們都記錄在了文字里,或許也有可能保存在他們的童年生活里。

  讀《做一個學生喜歡的老師》,看于永正先生一次次的激勵孩子,一次次耐下心來、蹲下來和孩子對話,以及在“行無言之教”,于老會認真書寫每一個字,會一次次地朗讀給孩子聽,會寫下水文,會為了孩子去做很多事,用自己的無言之行去教育孩子,我想這就是最好的教育,讓孩子發自內心的佩服這個老師,喜歡這個老師,進而喜歡這門學科。我想這也是教育最好的方式——“影響”,因為教育藝術的本質從來都不在于傳授的本領,而在于激勵、喚醒和鼓舞。我慶幸自己正在一點點的嘗試,雖然我可以做的很少很少,但就像那一日,我愿意為了孩子去放棄語文課的時間,給他們時間和空間去組建自己的小組進行讀書匯報,有些孩子嘗試了從未有過的思維導圖,有些孩子給我們演了一出不成熟的課本劇,有些孩子畫了一幅幅人物畫像,還有的索性就講了個故事,一節課,形式多樣,五花八門,但孩子們卻不再像在語文課堂上那樣拘謹,他們顯得更加輕松地釋放自己的內心。或許他們只是小蝸牛,請允許我牽著他們一起散步,一起去看風景,雖然我們走得可能不夠快,但一路走一路都是收獲,我也想在教育中把自己教成一個孩子,用平等的姿態與孩子一同成長,一同收獲。

做一個學生喜歡的老師讀書心得7

  也許自己曾經當過短短的三年小學語文教師的緣故吧,對于老師的經歷特別感興趣,對他的文筆,舒緩有致的敘述方法,對他講述點點滴滴的,充滿至真至純的師生間發生的故事,課堂教學中的感悟,教育活動中的偶得頗有感悟。以至于用近兩天時間看完這本書。羅列一、二與大家分享分享:

  于老師智慧小語:讀和寫是我的教育、教學不斷進步的雙翼。讀與寫的過程,是不斷肯定自己、激勵自己的過程,同時也是不斷反省自己、否定自己的過程。在這樣一個反復循環過程中,讓自己的實踐有了理性,使自己的路走得越來越正,越來越直了。

  于老師像甘草一樣溫厚,多學生溫和寬厚。微笑是他的名片。寬厚是他的品格。在于老師語言中,一個被男生灑上墨水的女孩的臉蛋是錦上添花,一句幽默的語言,讓女孩子破涕為笑。化干戈為玉帛。

  于老師智慧小語:他的`做人原則:不論人非,但言人是;容人之過,諒人之短;見賢思齊,見不賢而內省。

  于老師智慧小語:先處理好自己的心情,再處理事情。我們教育孩子不要忘記自己曾經是孩子(蘇霍姆林斯基)

  于老師智慧故事:于老師在書中介紹一個經典故事:《摘纓會》,一次楚莊王打了一場勝仗,宴請群臣于漸臺之上,命愛妾許姬為大臣敬酒。忽然一陣大風吹滅了所有燈燭。有人趁機牽許姬的衣袖,許姬反手扯下他的帽纓,此人驚慌放手。許姬把這件事告訴了楚莊王,要求掌燈,查出帽子上無帽纓之人。誰知楚莊王不但不掌燈,反而下令所有人把帽纓取下來,而后掌燈,繼續痛飲。楚莊王對許姬說,酒后狂態,人之常情。后來,一位叫唐狡的人在與吳國交戰的時候,作戰勇猛,奮力拼殺,楚莊王慨然,問到為何如此奮不顧身。唐狡說,臣,先殿上絕纓者也!

  于老師智慧小語:教育的魅力也恰恰就在于發現每個學生的弱點,引導、鼓勵他努力由不及到及。每個學生都很在意老師對他的態度,內心深處都渴望老師喜歡他。但,要老師喜歡每位學生,難;可是,如果像美國教育家托德。威特克爾說的,做出喜歡他的樣子,則比較容易。如此,教育會真出現一種別樣的境界。

  托德。威特克爾:不強求你喜歡每個學生,但要做出喜歡的樣子。如果你的行為并不說明你喜歡他們,那么你無論多么喜歡他們都沒有用。但是,如果你的行為表現出喜歡他們,那么,無論你是否真的喜歡也無關緊要了。

  于老師智慧故事:一位大官喜歡吃鴨子,廚師每餐都為他準備一只鴨子,但是都少一只腿。大官納悶,問廚師是否吃了一條腿,廚師說:沒有啊!您到后院看看,我們養的鴨子都是一條腿。大官到后院一看鴨子都一條腿站著。大官知道這是鴨子睡覺的習性,于是拍拍手,鴨子放下另外一條腿。大官指責道:你騙了我!你看鴨子不是兩條腿嗎?廚師道:我上菜的時候,請您鼓鼓掌,鴨子就兩條腿了。

  于老師智慧小語:鼓掌是有力的贊美;相信和期待,也是表達對學生關愛的一種方式;大德無形,大教無痕;教育之所以成為一門科學,成為一門藝術,是因為學生存在巨大的差異性。沒有差異,教育的價值大概是失去了大半; 教育有一種最重要或者最根本的力量情字。

  古人云:書猶藥也,善讀之,可以醫愚(劉向)。

  第斯多惠語錄:教育藝術的本質,不在于傳授的本領,而在于激勵、喚醒和鼓舞。

  于老師智慧小語:如果說教育的第一個名字叫影響,那么他的第二個名字叫激勵。作為老師我們應該記住:應當像尊重上帝一樣尊重孩子(夸美紐斯);沒有賞識就沒有教育(周弘);不是因為美才可愛,是因為可愛才美(羅丹);尊重是民主對話的基礎;愛是賞識激勵的前提。

  于老師激勵孩子的幾個原則非常值得我們學習:針對性原則;實指性原則;引領性原則;及時與重復性原則;鼓動性原則;

  于老師在語文教學中恰當,創造性使用朗讀,讓孩子們在朗讀聲中體悟,體會,經歷,品味文章中人物心理、人物外貌、人物動作、人物形象。于老師運用朗讀感悟詞匯意思。他運用語文教學教育孩子做人的道理,例如在教學《林沖棒打洪教頭》這一課品味林沖人物性格和品格時,引出林沖寬讓的品格,進而引入《論語》中介紹孔子的五大美德:夫子溫、良、恭、儉、讓。即孔子:溫和,善良,做事認真,生活簡樸,襟懷寬廣。

  蘇聯教育家斯維特洛夫:教育最主要的也是第一位的助手,就是幽默。于老師說,幽默固然有賴于知識的豐富、思維的敏捷、口語的暢達,但更重要的是要有融融的愛心、博大的胸懷、樂觀的情緒、爽朗的性格。

  這本書的最后,于老師給我們這些教育行業的小字輩們諄諄教導:我們這些做教師的應該要有文化,要成為文化人。他引用陶繼新老師的話,文化就是以文化人,經典文化如果內化到我們個體心里,外化出來的就是一道亮麗的風景。因為經典文化可以改變我們的話語方式、思維方式、甚至是言談舉止。以至于心靈狀態。

  于老師向我們推薦:《論語》、《學記》、《道德經》、《弟子規》、《三字經》、《給教師的建議》等。

  他說,沒有藝術的教育是殘缺的教育,科學求真,藝術求新,藝術的東西沒有最好,只用更好。下面以一首陳琴老師的六年級學生經典誦讀之后給他喝醉酒歸來寫一首詞:

  常記天河北路,

  爸爸飲酒過度。

  醉眼闖紅燈,

  卻被警察捉住。

  嘔吐,嘔吐,

  引來野狗無數。

做一個學生喜歡的老師讀書心得8

  拿到于永正老師寫的《做一個學生喜歡的老師》這本書,淡黃色的書上,于永正老師和藹可親的形象映入眼簾,讓人覺得很溫馨。我想,做一個學生喜歡的老師,應該是這樣的音容笑貌吧。怎樣讓學生喜歡呢,于老師教授了很多秘訣,我在書中歸納了幾條。

  做“甘草”。我很喜歡甘草這個比喻。甘草:性溫、味苦。一個對學生溫和、親和的老師,學生不喜歡都難吧。在教學過程中,會發生各種各樣的事情,“性溫”會讓你在要發脾氣的時候懂得如何控制,學會“冷處理”,這樣在處理事情的時候就會有教育性、客觀性、有效性、學生可接受性。心態平和了,處理的方式就會為之改變,由暴風驟雨變為和風細雨,知道作為老師,一定要與學生為善,孩子的錯誤要原諒,對保持良好的師生關系大有益處。甘草:包容。包容就是寬容、大度、有氣量、不計較。不論人非,但言人是;容人之過,諒人之短;見賢思齊,見不賢而內自省。對待同事:團結、欣賞;對待學生:理解、推己及人,不要忘記自己曾經也是孩子。人都是易怒的動物,學會控制自己。以欣賞的眼光看別人,看到的都是優點,會覺得到處春光明媚;以挑剔的眼光看別人,會感到周圍甚至世界一片混沌。甘草:調和。作為老師,一味的“性溫”是不行的,尊重學生的同時還必須嚴格要求學生。嚴慈相濟,都要有“度”,切不可只執行一端。比如學生挨了我一頓嚴厲的批評,一定會感到沮喪,甚至怨恨于我,以至于產生抵觸甚至厭學情緒。我會在最短的時間內找一個恰當的理由在班里鄭重的表揚他,使他心理找到平衡。作為老師,尊重學生的個體差異性。有人數學成績不好,沒有關系;有人音樂不好,沒有關系。只要有你喜歡的學科或專長,就會成為有用之人。怕的是沒有自己的興趣和專長。將來走向社會,能找到適合自己位置,或者說能適應社會某一方的需求,有個“安身立命”的所在,這就可以了。教育的意義就在于發現每個學生的閃光點,鼓勵他,戒驕戒躁,防止懈怠,一直沿著正路走下去。教育的魅力也恰恰就在于發現每個學生的“弱點”,引導。鼓勵他有“不及”到“及”。

  讓每個學生都感到我喜歡他。每個學生不管是低年級還是高年級,無論男生女生,都很在意老師對他的態度,在內心深處,都渴望老師喜歡他。但要老師喜歡每位學生,確實很難。可若像美國教育家托德威特克說的,“做出喜歡他的樣子”,則比較容易。如果你的行為并不說明你喜歡他們,那你無論多喜歡他們有沒有用。但是,如果你的行為表現出你喜歡他們,那么,無論你是否真的喜歡也無關緊要了。我想,做出這樣的“樣子”和想“行為”大概是:講課時,眼觀四路,用親切的目光看著每一位學生;在學生回答不出問題時,用語言鼓勵他,用期待的眼神專注地看著他,實在回答不出來時,原諒他,或請他背誦他喜歡的詩,朗讀課文中的一段話;回答出精彩的問題時,豎起大拇指,贊揚他;學生情緒低落時,用語言關心他;課外活動時,加入他們;遇到內向不敢與我打招呼的學生,主動微笑地與他說話;看到學生寫字姿勢不對時,用手做出提示性動作;學生終于能寫出一篇好作文時,在班上為其鼓掌;默寫終于沒有錯別字了,大力表揚他。多數心理學家認為,教師期望的自我實現預言效應確實是存在的。在日常教育中,經常可以發現,如果教師喜歡某些學生,對他們抱有較高期望,一段時間后,教師會將自己暗含期待的感情微妙地傳遞給學生,使這些學生更加自尊、自信、自愛、自強,誘發出一種積極向上的激情,這些學生會像老師所期望的那樣進步。相反,如果學生感受不到教師的喜歡,甚至教師厭惡學生,對學生期望較低,一段時間后,學生會感受到教師的“偏心”,也常常像老師所期望的那樣變差。教育就是做一些像土磚一樣平平凡凡的小事,這些小事終能贏得學生的尊重與喜愛。

  行無言之教。老子說:“圣人處無為之事,行不嚴之教”。教師教學生不能光靠語言,還得以身作則,真正的教育作用在語言實際生活的一致上。教育的另一個名字叫做“影響”,為什么“身教”力量和影響比“言教”大?因為在達到理智年齡之前,孩子們不能接受觀念,只能接受形象。影響,小學階段尤為顯著。教師的言行是學生學習和模仿的榜樣。夸美紐斯曾說過,教師的職務是以自己為榜樣教育學生。學生具有可塑性和向師性的特點,教師的言談舉止、行為方式、為人處世的態度等都會對學生產生耳濡目染、潛移默化的影響,教師是學生學習最直接的榜樣。因此,我們要做到,在學生面前,需要謹言慎行。儀表,是一個人的封面。老師的衣著應干凈大方,一切異樣,都會分散學生的注意力。老師的“第二張臉”,便是——字。尤其是作為語文老師,能寫一手好字,第一節課便能贏得學生的好感。要在練字上下功夫。每課需要寫的字,老師先練;板書的詞語,也要先練,力求讓板書的字,成為學生的“字帖”。琢磨每個字的間接架構,看準每筆的起筆、落筆,把每個字練好。教師要練好朗讀,聲情并茂的朗讀會給學生對課文的理解帶來很大的影響,更容易走進人物的內心。朗讀好了,課文理解了,學生就有了悟性,有了靈性。作文是學生的一大難題,如何上好作文課,寫“下水文”就是最好的作文備課。一“下水”,難易深淺、起承轉合就了然于胸了。每次作文有一定的目的和要求,這些要求老師是如何做到的,“下水文”可以告訴學生。要有與學生認錯、道歉的胸襟和勇氣。人非圣人,孰能無過。在學生的心目中,老師的形象是威嚴神圣的,如果老師都敢于向學生認錯,那他們有什么做不到呢?老師要不斷地學習。要給學生一杯水,老師要有一桶水。教師如果沒有高昂的學習熱情,只一味的要求學生好好學習,這樣的要求是蒼白無力的'。大德無形,大教無痕。正如葉老所言,希望“一言一行,都沒有消極影響,一飲一啄,都要有正當意義”。

  激勵。如果說教育的第一個名字叫“影響”,那么,它的第二個名字叫激勵。當然,激勵是有講究的。我在書中歸納了幾條。激勵要動情。輕描淡寫,面無表情的肯定與鼓勵,連自己都感動不了,學生肯定會不以為然,甚至是不領情。什么是真正的贊揚,什么是隨便說說,學生都能聽得出來。所以,在學生取得有了突出的表現時,一定要把他視為一件大事,不但在班上鄭重表揚,還要通知家長,把激勵的作用發揮到最大。激勵要及時。事情過去久了,再回過頭來表揚,就失去了意義了。根據斯金納的強化理論,人們的行為通過不斷地刺激強化,會使有機體產生行為的動機,形成強大的驅動力。因此,及時地表揚能使學生良好的行為越來越好。激勵要當眾。當眾表揚,既有對個人的激勵作用,又有對全班做表率、鼓動、引領的效果、學生們知道可以朝什么方向去出發,知道該如何做。激勵要有針對。所謂針對,就是說激勵要有的放矢。一是對學生的特長加以“放大”,使特長更長。二是針對學生的薄弱之處“放大”他的閃光點,使其日漸增長。世界上沒有兩片完全相同的樹葉,更沒有兩個完全相同的學生。要用放大鏡去看學生的優點,尤其是對后進生,他們往往更需要得到老師的肯定與鼓勵。孩子的學習動機和興趣是在不斷地激勵中產生的,是在不斷地獲得中鞏固的。激勵是偉大的教育法寶,蹲下來看學生,發現每位學生的可貴之處。

  讀完這本書,在欽佩于老師的智慧的同時,也有一種豁然開朗之感。我亦深深被于老師“性溫”、“包容”、“調和”的品質打動。學生喜愛的老師不一定是最美麗的,但一定是和藹可親的。學生喜愛的老師都會有著獨特的魅力。最后我想引用于老師說的一句話“生命的長度我當不了家,生命的寬度由我說了算。既然命運讓我們做了教師,就讓我們做學生喜歡的老師,做最好的自己,因為生命只有一次。”

做一個學生喜歡的老師讀書心得9

  首先,要感謝白云華附劉校給我們推薦了這本書,讓我有機會細細拜讀了于永正老師的這本經典之作,并受益終生。讀完這本書,我被于老師的為師之道深深震撼著,下面跟大家一起分享一下我的讀書心得。

  于老師說:不要忘記自己曾經是孩子。是啊,我們成年人已然習慣了按照我們成熟和富有邏輯的思維去考慮問題,常常忽略了還是孩子的他們的想法甚至常常不能理解他們的做法。我想這正是我們與孩子之間的距離所在。如果我們能夠正確看待孩子的階段性特點,對學生對一份尊重、理解和寬容,這樣不僅可以拉近了我們師生關系還對孩子的學業有很大的幫助,對我們自身來說,也會大大提升我們的教師職業魅力和自信心。

  于老師把學生之所以喜歡他的原因和甘草的三大特性做了對比。首先是“溫性”,遇到問題能夠“后退一步”,擺正自己的心態。其次是包容,包容的前提是理解,理解的前提是“不要忘記我們自己曾經也是孩子”,犯錯的時候也會惶恐和膽怯,想逃避,但是當孩子有了這樣的心態后,正好說明了他是已經認識到了自己的錯誤,這個時候我們老師如果抱著寬容的心,去引導他認清自己的錯誤,并知道自己如何去改正錯誤,我想要比狠狠批評他一頓效果更好。

  起碼,我相信孩子的心里是充滿感激之情的。最后就是調和,在我們執教過程中,難免會遇到屢犯錯誤的孩子,這時候我們會嚴厲的批評他,這時候他們對我們肯定產生了抵觸情緒,這時候就需要我們老師“及時的揉一揉”,也就是找個合適的機會,適當再表揚一下他,讓他們明白,其實我們是在教育他,幫助他,而不是他的敵人。相信每個老師都會喜歡班上優秀的學生,對于優秀的學生我們常常表揚他們,激勵他們,因為他們的.潛能很大,認為他們就是班級的希望和驕傲,這樣往往也會造就部分學生產生高傲的情緒,這就需要我們老師引導他們認清自己的不足,才能飛得更高走得更遠。

  每個人都有他自己的長處和短處,教育的意義就在于發現每個學生的閃光點,鼓勵他,戒驕戒躁,防止懈怠,一直沿著正路走下去。教育的魅力也恰恰就在于發現每個學生的短處,引導、鼓勵他努力由“不及”到“及”。

  最后,我認為我們要做一個有智慧的老師,處理教育教學問題都要思而后行,讓學生健康、全面、和諧地發展。帶著思考,不斷的完善自己的教育理念、教學行為。智慧,是在不斷地學習、實踐和思考中感悟并積淀的。

  做一名學生喜歡的老師,是每個老師的追求,“親其師而信其道”,希望我們都能繼續做一個學生喜歡的老師!

做一個學生喜歡的老師讀書心得10

  有這樣一個經典故事:一位母親牽著6 歲的孩子去商場購物。她原以為孩子會很開心,沒想到孩子在商場里卻哭哭啼啼,無止無休。當她蹲下身子的時候才發現,孩子看到的都是大人的腿,哪有什么快樂可言?

  成年人思考問題的方式、觀察事物的視角、處理事務的方法與孩子有很大的區別,這是在教育孩子的過程中必須充分認識到的。高明的教師,不會把自己的.意志強加給孩子,而是設法讓自己站在孩子的角度去理解他們,用自己的知識、教養、智慧、德行來影響、陶冶、感染、感化孩子。于永正老師說:"教了47 年的書,最終把自己教成了孩子。"這句話的背后反映出了他對教育本質的把握。

  陶行知先生說:"我們必得會變小孩子,才配做小孩子的先生。"

  玩是孩子的天性,兒童的成長需要玩。我們當老師的,一定要為孩子留出玩的時間。只有老師自己非常喜歡玩,在課堂上帶著孩子“玩”的過程中,才能常常玩出新境界,讓孩子在其中受益良多。在人們的印象中,課堂教學應該是比較嚴肅的,但會“玩”的老師的的課堂并非如此,一個個生動、幽默的故事,一場場富有情趣的游戲,讓孩子們在歡聲笑語中獲得了新知,體悟到了成長。因為一個人只有親身經歷一些有意義、有情趣的活動,才會在記憶里留下難以磨滅的痕跡,而每一個精彩的活動都會留給孩子一顆珍珠,當他長大后,歲月的絲線把這些珍珠穿起來,就成為人生寶貴的項鏈。

  作為一個老師,在孩子面前表現得不能太像老師。一個童心未泯的教師,是一個具有好奇心、孩子氣的教師,是理解和寬容學生的教師,是能想學生之所想、做學生之所做的教師。教師只有擁有一顆童心,才能真正走進學生的心,知道學生真正需要什么。學生只有認同教師,信服教師了,才會效仿教師的做法,才會接納教師的建議。

做一個學生喜歡的老師讀書心得11

  《做一個學生喜歡的老師——我的為師之道》一書是特級教師于永正先生的“封筆”之作。我認真拜讀了這本書,正如于永正先生自己在書的前言中所說:“本書是我對自己從教五十多年的較為全面的總結。讀者從中可以看出我的教育觀、語文觀、學生觀,乃至于我的性格、為人和其他的方方面面。”尤其是書中的第五章《行無言之教》部分對我的觸動頗深,受益頗多。

  這一章的開篇便引用了老子的話:“圣人處無為之事,行不言之教。”而其中的“不言之教”指的就是“身教”。身教的力量和影響是巨大而深遠的,“身教”無痕,而且于老師認為這種影響在小學階段尤為顯著。因此于老師說:“老師就是一本教科書——一本學生天天看的‘無字之書’。”

  接著于老師指出作為一名語文老師,對學生潛移默化、影響深遠 的“無言之教”有如下幾個方面:

  一是字。“當老師的(尤其是語文老師),能寫一手好字,第一節課就能贏得學生的好感。” 于老師在書中說道:“我的老師和我的語文教學經驗告訴我,寫字的意義太大了,小學生要寫好字。”于老師強調練字要成為教師備課的重要內容,每課要求學生寫的字,自己必先照著字帖練;要板書的詞語,也要練,力求讓板書的字成為學生的“字帖”。要琢磨每個字的間架結構,看準每筆的起筆、落筆,不把每個字練好,不會善罷甘休。

  二是朗讀。于老師說自己備課除了練字,還練朗讀,而且練朗讀花的工夫比練字多得多。“朗讀受朗讀者智力、能力、感受力、表現力、道德情操、審美情趣的制約,所以教師要加強修養,提高自己的綜合素養。”教師如能達到“見文生情”的朗讀水平,即便不講朗讀技巧,只是一遍一遍地讀給學生聽,然后讓學生一遍一遍地跟讀,時間久了,學生的朗讀水平也會自然而然地跟著提高。

  教師要奉獻全部光和熱。教師要不斷學習,剔除以往教育內容和教育手段中陳舊的落后的東西,采取現代化的的教育方法和手段,去教育和引導學生。教師必須勤學不輟,不斷充實自己。知識貧乏是不稱職的教師,對教育事業不忠誠是失職的教師。教師要大力開發學生的聰明才智,讓每個學生身上的才華都放射出燦爛的光彩,讓每個學生身上蘊藏的智慧火花,都熾烈的燃燒起來。

  教師要有自制力。自制力是意志的一個重要方面。對于教師來說,具有自制力,善于控制自己的情感,行為能夠約束自己的動作、語言,抑制無意的激情和沖動,這既是職業修養中不可缺少的的心理品質,也是教育技巧高低的尺度。冷靜是智慧的源泉,急躁是無能的表現。教師在盛怒時,要學會忍耐,壓抑脾氣,心平氣和的跟學生對話

  做一名學生喜歡的老師

  ——讀于永正《做學生喜歡的老師》有感

  崔文真

  拿到兩本共讀書,兩本著名教育家的書,手上沉甸甸的,心里也沉甸甸的,猶如學生捧著沉甸甸的作業。但當我打開書,就一下子被吸引住了,覺得讀這樣的書,值!

  一、一生做好一件事。

  于永正老師這樣說:“我的一生,正在不斷努力地完成一個個‘小目標’,爾后完成了我的‘大目標’——成為一個學生喜歡的老師。”“上好課,把課上得有意思,是我畢生的追求。”

  朱永新教授也說:“一個人一輩子做好一件事,就很了不起,像松居直,一輩子就做圖畫書,很精彩。我一輩子能把新教育做好,就很不容易了。”

  是呀,一生追求一個目標,做好一件事,能堅持做好,就是了不起的。大師之所以成其為大師,也正因為如此。

  想想,自己能否一生做好一件事?全心全意地教好課,做學生喜歡的老師?帶領孩子多讀書,讀好書?排除雜念,在完成學校工作的同時,堅守著這一份發自心底的追求,并持之以恒地完成,對自己,對孩子,善莫大焉。

  二、課堂需要智慧。

  “真的不要太像老師,不要太像上課。太像那么回事,就不是那么回事了。”看似“隨心所欲”,其實“不逾矩”。這樣的課堂,學生喜歡,老師也放松。這樣的老師,學生喜歡,在不知不覺地相處中成長并收獲了。正如著名科學家張光鑒教授說:“老師要和學生相似,于永正和學生相似了,所以他成功了。”師生融為一體,教育變得簡單而有效。于老師在教授“眸”字時,從形象的眼睛入手,到游戲似的觀察眼睛發現人影,再到用“眸”組詞,再到出處,最后到運用。尤其是最后于老師的傳神一笑,并點明用于女生。全班燦爛大笑。這個“眸”字,教出了內涵,教出了味道。

  老師的心有多大,他的課堂就有多大。把課上好,是老師最重要的“看家本領”。于老師說,雖然我們強調自主學習,重感悟。但課文中有許多東西學生還是很難感悟出來的。這就需要老師的引導、點撥和講解。一味地“放”和一味地“講”,同樣地不可取。如于老師在教授《林沖棒把洪教頭》時,通過自主學習后的引導,孩子體味到“讓”的四層含義:禮讓、忍讓、謙讓、寬讓,層層推進,一個真男子、真英雄、真好漢就呈現在了我們面前。還有《秋天的懷念》一課,于老師引導孩子理解:母愛究竟是什么?躲——理解;擋——呵護;笑——寬容。這是母愛的三層境界。周一貫老師評價說,這是于老師繼《草》教學后的第二座閱讀教學的里程碑。

  輕松來自老師的“舉重若輕”,來自于老師的幽默,從而化有形于無形間,師生共樂,課堂融融。蘇聯教育家斯維特洛夫說:“教育最主要的也是第一位的助手,就是幽默。”如學習《翠鳥》一課時,于老師看到小慶打了個哈欠,于是讓他去逮一只翠鳥,小慶說不好逮,就說出了文中對翠鳥住處的介紹,而且,最后的七分鐘,不但學生的疲勞一掃而光,而且起到了極好的效果。還有,在學習《草》時,于老師引導孩子理解“一歲一枯榮”這句話時,故意說成“一歲一窟窿”。與孩子故意玩同音游戲的過程中,巧妙處理教材,在玩樂中十分有趣地學習。

  學習語文,學生歸根結底,是學語言,用語言的。于老師主張寫好字、讀好書,還要寫好文。而寫下水文是于老師認為的`最好的作文備課。一下水,什么都明白了,既能示范,又可激勵。于老師的下水文《禮物》,真是趣味橫生。我最喜歡的對白是:”你真是個大壞蛋,你別叫于永正,你叫于永歪算了!”這樣的趣事,于老師寫出來與孩子們一起回味,真如個大男孩一般。當孩子說于老師小時候好壞時,于老師接著說“淘氣的男孩是好的,淘氣的女孩是巧的。”孩子們發出了會心的笑。一句話的點撥,就化拙為巧。佩服于老師的游刃有余,舉重若輕。

  愛因斯坦說:“一個人把學校里學到的東西全部忘掉之后,剩下來的才是素質。”于老師說,要“該留下來的”方面下力氣,字會認會寫,文會讀會寫,話會說會講,這是于老師所主張的“教會了”的至高境界。這也是語文教育的終極追求。

  三、讀寫成就成長。

  讀書,能從根本上轉變一個人。后進生是一個特殊的需要用心的群體。于老師說:伸出的一只手,就代表著學生的差異。為什么硬要食指長得像拇指一樣粗壯?難道因為小指細而短,總是長不過中指,便把它鋸掉嗎?引導后進生讀書吧,后進生一旦喜歡讀書,且會讀書,就會踏上徹底改變的快車道。

  而讀寫更是成就了于老師。于老師“明天的風景”是當作家,而不是教育家。“在文字世界里,每個人都有自己的天堂”。寫的過程,是感受升華的過程,認識提高的過程。于老師給自己規定,每學期精心鉆研兩篇課文,教好兩篇課文,然后寫出兩篇文章。“我能一步步走到今天,很大程度上得益于我的寫的習慣。”于永正老師這樣說。

  作為一名老師,往往是瑣事纏身,而不能致力于重要的但不緊迫的事——讀書與寫作中來,這也是我們成長的瓶頸所在。

  四、愛是教育最好的別名。

  愛是教育最好的別名,掌聲是別樣的贊美。如果我們能做到喜歡每一個學生,教育無疑會進入一種別樣的境界。“每接一個班,總有我不喜歡的學生。但我會尊重他,不會冷落他,漠視他。”于老師這句話說得十分實在,讓學生感受到我們的關注,用真誠換得真誠。因為只有差別,沒有差生。把自己當作孩子,把孩子當作與自己平等的人。于老師還說,激勵、期待的話只要能對一個人起作用,就不放棄任何一個人。這是一個教育家的大愛情懷。

  正樹堂老師說:“我年輕的時候不會教,等會教了,又老了,退休了。”于老師也說:“是呀,為什么教育這么難,非得人老了,才能對它有所領悟?””隨著年齡的增長,實踐經驗的豐富,我對教育、對語文教育、對學生的看法,真的發生了深刻變化。我真的想帶著我的這些認識再去教一個班——從一年級教到六年級。”特別當讀到《后記》中,于老師說這是他的“封筆之作”,并說“再版時——如果再版的話——我一定改正。”我想哭,為一代教育家的封筆之意,更為一個偉大教育家的敬業、謙虛、執著與努力!

  讀大師的話,感受著大師的大愛,憂傷著大師的憂傷。他——于永正,是我、我們,小學語文教師的明鑒、追求與企盼!

  我們正在踐行著大師前行的道路,漸漸地在語文教學中走向成熟。我們能讀到這么真誠的書籍,是我們的幸運,孩子們的幸運。讓我們站在大師的肩膀上,用愛成就孩子,用智慧駕馭課堂,在啟迪中書寫屬于我們的教育人生。

  在仰望中前行!

做一個學生喜歡的老師讀書心得12

  “春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”、“落紅不是無情物,化作春泥更護花”······一看到這樣的詩句,大家想到的肯定是教師。自古以來,教師的身份是很特殊的,各行各業人士都喜歡用圣人的道德標準綁架教師,認為高尚是教師的座右銘,假如哪個教師表現出不如意之處,立馬會受到大眾的強烈譴責,好像做了什么人神共憤的大事一樣。

  我曾經聽到這樣的一件事,一次,一位一年級老師去上廁所,與其一所教學生相遇,該生瞪大眼睛,一臉好奇。離開廁所后,該生嘀咕了一句:“原來老師也會上廁所。”殊不知,教師也是普通人,也有七情六欲,也要吃喝拉撒。

  以上只是一件瑣事,許是因為學生家長在家里過分美化教師的結果,做為老師,一笑置之即可,等學生在學校待了一段時間后,自然會適應老師的種種平凡之處。然而,教師的平凡又不能和社會上的庸俗一概而論。教師畢竟負有教育的責任,小學生的模仿能力又特別強,所以在學生面前還是要有高尚的情操的。

  這不是和前文自相矛盾了嗎?一會兒說教師是普通人,一會兒又說要有高尚的情操,怎么可能做得到?

  其實做到這點并不難,更不會互相矛盾。小學生是一群純潔的天使,他們沒有經歷過社會這個大染缸的浸染,沒有那么深的城府,所以教師在學生面前的高尚也不用太高,比如不說不文明用語,不穿奇裝異服等,尤其不在學生面前做一些要求學生做,自己卻從不做的事情。比如要求學生不玩手機,自己一有空就刷抖音,玩手游;比如要求學生看書,自己從不看書等。也許你會問,我一天上班這么累,難道稍微放松一下也不行嗎?不是的,這些事情都可以做,但有個前提條件,不在在校時間,尤其不在有學生在場的時候做。因為我們畢竟是教師,我們得對得起我們這個職業,我們培養的是“人”,一個合格的公民。別擔心,孩子長大后自然會明白人無完人,我們只希望他們的童年更加陽光。

  我們可以怎么“裝”呢?我們要在人前“裝”,對成績差的學生,我們可以假裝關心他們的.生活,通過生活聊聊學習;對行為不良的學生,我們可以假裝關心他們的學習,通過學習談談行為;對邋遢的學生,我們可以替他們整理一下服裝;一無是處的孩子呢?我們至少可以對他們笑笑吧。我們還要在背后“裝”,我們可以假裝我們特別遵守紀律,開會認真聽講;可以假裝我們很愛看書,隨時拿一本書翻翻;可以假裝我們很友好,辦公室里的老師都親如兄弟姐妹……

  “假裝”的時間久了,也許就變成“真裝”了,如果我們能“假裝”一輩子,那我們就真的成了學生心目中的榜樣了。

做一個學生喜歡的老師讀書心得13

  《做一個學生喜歡的老師》,暑假的時候學校向老師們推薦讀過,當時就有反思,很好讀,不是理論,案例居多,是于老師的封筆之作。這個月,新學期開始,再拿出來回味回味,看著自己曾經的圈劃和筆記,又有了新的看法。

  在“人生流橫—寫在前面的話”中,于老師就提到,他寫這本書的目的是為了給自己從教五十多年做一個較為全面的總結。

  讓知識“活”起來

  一、溫厚、包容、調和待生

  于老師在第一章就用自己和甘草的三大特性一一做了比照。首先,像甘草一樣溫厚。一個學生曾在作文中這樣形容于老師的笑,“于老師的笑是最溫和,也是最有效的批評。”學生在語文課上畫畫、在課后鬧矛盾,于老師不是像其他老師一樣拉出來批評,而是一笑化之,用最溫和的語言化解學生的尷尬,既沒有嚴厲的批評,也沒有讓學生顏面盡失。孔子有五大美德:“溫、良、恭、儉”。溫文爾雅、和藹可親是五大美德之首。可以說,“溫”是所有學生對所有老師的第一期盼。其次,甘草的第二個特性是“包容”。于老師用了這樣一句名言:“先處理心情,再處理事情。”對待學生,要包容,出于理解的那種包容,一種推己及人的理解。站在學生的角度想一想,那么那些“火”可能自然而然就熄滅了。再想想我,我是一個脾氣不太好的老師,可能是因為個別學生的不聽話,現在再想一想彌勒佛能“大腹能容,容天下難容之事”,楚莊王、曾國藩也可以容,對學生又有什么可以不包容的呢?最后,甘草的第三個特性是“調和”。“中庸之道”是儒家觀察世界、處世行事的基本思維方式。西方的哲學家亞里士多德也說過類似的話,過度和不足奶是惡行的特征,而適中則是美德的特征。兩位哲學家的見解驚人的相似。中庸之道不僅是一種哲學思想,更是至高的道德境界。

  于老師他就是甘愿做甘草,做一個動腦子的人,做好人,做個溫和的人,做個寬容的、善解人意、善待學生的人。帶著思考教書,不斷修正自己的人生軌跡,少走彎路,才能不算完善自己的教育、教學行為。

  二、關注、贊賞、尊重學生

  “好孩子是夸出來的。”這是黃金萍老師在我教育教學中告訴我的,也是我初出茅廬在薛小聽到的`最有價值的一句話。于老師在書中介紹到,老師對待學生的態度對他的影響很大,每個學生的內心深處都渴望老師喜歡他。如果老師能做到喜歡每一個學生,教育無疑會進入別樣的境界。但是于老師認為,如果要做到這一點,還是很難的。書中提到美國教育學家托德·威特克爾的一段話:“不強求你喜歡每個學生,但要做出喜歡他的樣子。如果你的行為并不說明你喜歡他們,那你無論多么喜歡他們都沒有用。但是,如果你的行為表現出你喜歡他們,那么,無論你是否真的喜歡也無關緊要了。”雖然這句話第一次讀到的時候,我覺得會不會有點做作,但后來仔細一想,如果你能夠做出喜歡他的樣子了,那你的內心至少也不會討厭他吧。

  對于如何能夠做到尊重、贊賞每一個學生,于老師給出了這樣的建議:講課時,眼觀六路,用親切的目光看著每一個學生;學生回答問題時,以專注、期待、鼓勵的目光看著發言的學生;學生的紅領巾歪到一邊去了,幫他扶正;課外活動時,加入到學生跳繩的行列……而光有這些還不夠,還缺了最重要的,那就是微笑。微笑是老師的名片,臉上有笑,學生就會有親切感,而無懼怕感。

  三、不能太像老師

  于老師在書中提到,老師在孩子面前不能太像老師。于老師要求自己在平時的教育教學中,不將手倒背起來。他認為倒背著手站在學生面前,仿佛樹立起了自己的權威,拉遠的自己和學生的距離。課上表演課本劇,他會和學生一起,扮演劇本中的一個角色,還會“反串”扮演,讓學生真切感受,就像他在書中說的:“是師非師,是課非課。”;課后游戲,他也要求自己站到學生中間,同孩子們一起玩耍;大掃除任務,他也主動去班長那里領任務,和學生們一起打掃衛生,儼然是一個孩子。

  于老師認為教師只有擁有一顆童心,才能真正走進學生的心,知道孩子真正需要什么。學生的眼睛是攝像機,耳朵是錄音機,教師的一言一行將會定格在學生的人格磁帶上,并且自動終生播放。每個學生都是心理學家,他們會對教師的所作所為做出評判。只有教師做好了,學生認同教師了、信服教師了,才會仿效教師的做法,才會接納教師的建議。

  四、身教重于言教

  “其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”強調了教師以身示范在教育中的作用。大量的教育實踐反復證明了這樣一個道理:只有當教師(包括家長)的言行一致時,教育的效果最大。

  于永正老師在教育過程中,處處以身示范,充分發揮著榜樣的影響力。他無論何時何地,在面對學生的時候,總是將自己裝扮的整整齊齊,在穿戴上一點也不隨意;他無論是在黑板上板書還是給學生批改作業,字跡都工整認真,不敢有絲毫的潦草;他要求學生寫作文,自己一定也跟著寫下水作文,再“下水”中體悟寫作中可能出現的問題,以給學生及時的指導和幫助;他犯了錯誤一定會當著學生的面承認,不掩飾不支吾;他和孩子一起活動,相關的工作一視同仁,大家一起來做,行動上不敢落后,而不僅僅是做一個指揮者;他備課認真仔細,一個字的書寫,一段話的朗讀,都反復推敲;他每天認真閱讀報刊雜志,以便了解最新的社會動態,可以和學生進行互動和交流。當師生融為一體時,教育真的是一種幸福,教育真的會變得簡單、輕松而有效。

  于老師用一個個經典的教學實例,傳遞著他從教五十多年來一直在踐行的為師之道,讓我受益匪淺。五十多幾年來,他在三尺講臺一直恪守著自己是一名教師的信念,那么對于我這么一個剛踏上講臺的新人,又有哪里可以不學習呢?

做一個學生喜歡的老師讀書心得14

  春節到一位朋友家去玩,發現她家的書桌上放著一本于永正的《做一個學生喜歡的老師》,我便隨手打開。當我打開書,就一下子被吸引住了,覺得讀這樣的書是一種享受更是一種成長。我便決定借回家利用閑暇時間好好閱讀一下。一邊讀一邊思考自己所教的語文學科,時不時地寫下讀書思考,沉浸其中。當我全部看完時,收獲滿滿,迫不及待地想把自己的感想躍于紙上!

  《做學生喜歡的老師》這本書,沒有老生常談,也沒有空空而談,的確是于永正老師通過自己實實在在的教育經驗,為我們這些年輕的教師指明了教育的方向,傳授了實踐的方法!我總結了幾點感受。

  一、一生做好一件事。

  于永正老師這樣說:做一件事不難,難就難在一輩子就做一件事。“我的一生,正在不斷努力地完成一個個小目標然后一步一步完成了我的大目標,成為一個學生喜歡的老師。““上好課,把課上得有意思,是我畢生的追求。“是呀,一生追求一個目標,做一好件事,能堅持做好,就是了不起的專家型的大師。于永正老師之所以能成其為專家型的大師,也正因為如此。想想,作為教師的自己能否一生做好一件事?認認真真、踏踏實實地教書,全心全意地教好課,做一個學生喜歡的老師?我想我今后要學習的地方還有很多,在課堂中,我要考慮學生的個別差異,認識到不同發展水平的學生有不同的需要,根據學生的差異采取適當的教學,促進學生的發展,今后要更多的關愛、關注學生。在以后的課堂教學里,一定要多思考上課方式,想方設法讓學生們喜歡自己的課堂。在完成學校工作的同時,堅守著這一份發自心底的追求,并持之以恒地完成。

  二、課堂需要智慧。

  要想在課堂上能吸引住學生達到高效,需要智慧。“真的不要太像老師,不要太像上課。太像那么回事。“看似“隨心所欲”,其實“不逾矩”。這樣的課堂教學,學生們學的開心,老師教的也輕松,師生融為一體,教育變得簡單而有效。學生在不知不覺中就會快樂的成長并有所收獲。所謂簡簡單單教語文大概就是如此吧。我在以后的教學中也會更加注重學生的感受,讓學生們在快樂中學習,在學習中快樂!

  三、關心、愛護每一位學生。

  愛是教育最好的別名,掌聲是別樣的贊美。如果作為教師的我們能真正做到公平對待每一個學生,喜歡每一個學生,教育無疑會進入一種別樣的境界。每接一個班,總有我不太喜歡的學生。但我會尊重他,不會冷落他,漠視他。因為他們的心理還不太成熟抗壓能力較差,都是一群愛玩又愛幻想的孩子,他們的小腦袋里有大人沒有的煩惱。所以要給予他們最大的正面、積極地影響。于永正老師這句話說得十分實在,“讓學生感受到我的`關注,用真誠換得真誠。因為只有差別,沒有差生。把自己當作孩子,把孩子當作與自己平等的人。”

  在我從事教學工作以來,一直都在努力做到喜歡每一個學生,甚至對差生更加關注,這點在以后的教學生涯里我還要繼續堅持。不放棄任何一個學生。于老師還說,激勵、期待的話只要能對一個人起作用,就不放棄任何一個人。這是一個教育家的大愛情懷。讀大師的話,感受著大師的大愛。

  我能讀到這么好的真誠的能幫助到自己的書籍是我的幸運,學生們的幸運。做人做好人才是好老師。做好人,就是做個溫和的人,做個寬容的、善解人意、善待學生的人。他一一于永正老師,是我、我們,教師的明鑒、追求與企盼。我一定踐行著大師的步伐,繼續努力。用愛心成就孩子,用智慧駕馭課堂,漸漸地在自己的教學中走向成熟。站在大師的肩膀上,在啟迪中書寫著自己的教育人生。

做一個學生喜歡的老師讀書心得15

  跟隨敘事者十月份共讀于永正老師的這本經典之作,受益終生。讀完這本書,我被于老師的為師之道深深震撼。

  于老師說:不要忘記自己曾經是孩子。是啊,我們成年人已然習慣了按照我們成熟和成人邏輯的思維去考慮問題,常常忽略了還是孩子的他們的想法甚至常常不能理解他們的做法。我想這正是我們與孩子之間的距離所在。如果我們能夠正確看待孩子的階段性特點,對學生對一份尊重、理解和寬容,這樣不僅可以拉近了我們師生關系還對孩子的學業有很大的幫助,對我們自身來說,也會大大提升我們的教師職業魅力和自信心。

  于老師總結了學生之所以喜歡原因。首先是“溫性”,遇到問題能夠“后退一步”,擺正自己的心態。其次是包容,包容的前提是理解,理解的前提是“不要忘記我們自己曾經也是孩子”,犯錯的時候也會惶恐和膽怯,想逃避,但是當孩子有了這樣的心態后,正好說明了他是已經認識到了自己的錯誤,這個時候我們老師如果抱著寬容的心,去引導他認清自己的錯誤,并知道自己如何去改正錯誤,我想要比狠狠批評他一頓效果更好。起碼,我相信孩子的心里是充滿感激之情的。最后就是調和,在我們執教過程中,難免會遇到屢犯錯誤的孩子,這時候我們會嚴厲的`批評他,這時候他們對我們肯定產生了抵觸情緒,這時候就需要我們老師“及時的揉一揉”,也就是找個合適的機會,適當再表揚一下他,讓他們明白,其實我們是在教育他,幫助他,而不是他的敵人。相信每個老師都會喜歡班上優秀的學生,對于優秀的學生我們常常表揚他們,激勵他們,因為他們的潛能很大,認為他們就是班級的希望和驕傲,這樣往往也會造就部分學生產生高傲的情緒,這就需要我們老師引導他們認清自己的不足,才能飛得更高走得更遠。

  每個人都有他自己的長處和短處,教育的意義就在于發現每個學生的閃光點,鼓勵他,戒驕戒躁,防止懈怠,一直沿著正路走下去。教育的魅力也恰恰就在于發現每個學生的短處,引導、鼓勵他努力由“不及”到“及”。

  最后,我認為我們要做一個有智慧的老師,處理教育教學問題都要思而后行,讓學生健康、全面、和諧地發展。帶著思考,不斷的完善自己的教育理念、教學行為。智慧,是在不斷地學習、實踐和思考中感悟并積淀的。

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