80后大學生的成功創業故事
創業故事,是講述創業者的經歷,下面小編分享一篇80后大學生的成功創業故事,一起來看看吧!

高校大學生辭職返鄉創業
出生于1984年的郭春河,2007年從西安建筑科技大學畢業后,在西安一建集團專業對口找了一份不錯的工作,年薪待遇都很不錯。2009年,積累了一定工作經驗的他卻毅然選擇辭職。開公司創事業是他上高中就擁有的夢想,他的想法得到父母的大力支持,郭春河干事業的信心更足了。
要開創一片屬于自己的天地,必須要有志同道合的同伴。郭春河再次回到了自己的母校,將自己的想法告訴授業老師,老師為他積極推薦了幾位專業相符的師弟師妹。“是共同的夢想,讓我們走在一起,共同堅持下來,擁有了今天的成績。”
2009年9月,郭春河成立了華春建設工程項目管理公司定邊分公司。在不足50平米的三間小房內,除了幾臺用來辦公的電腦和桌子外,剩下的就是5名懷揣夢想,滿懷激情的80后大學生,他們有的來自陜南,有的來自關中等地。公司的啟動資金只有三萬多,郭春河用自己在西安工作的積蓄作為公司的啟動資金,他的母親掏出了一萬多元,幫他租用了三間辦公用房。
一家由毛頭小伙成立的小公司能拿下項目嗎?公司成立初,周圍一篇質疑聲,“‘打仗還需自身硬’,公司要運轉,就要一邊練技術,一邊跑項目。”郭春河告訴筆者,在起初的困難面前,一群80后大學生的心志沒有動搖,2010年5月,功夫不負有心人,他們的業務贏得了公司創辦以來的“第一桶金”,這兩萬元的收入為這個團隊增加了實現更大夢想的信心。
不忘初衷 心系三農
從小在農村長大的郭春河,深刻感受到了傳統型農業和農民面臨的窘境,農民辛辛苦苦種植的綠色有機農產品,往往沒有銷售渠道,賣不上好價格。將電子商務和農產品有效結合,不僅適應市場化發展,還能幫助農民切實提高收益。
在萌生這些想法之后,2012年5月,以郭春河為帶頭的創業團隊在定邊注冊成立了春禾綠科農業發展有限公司,公司致力于農業項目策劃、農業項目科研和農業電子商務。2015年8月,春禾綠科“我家農超”020電子商務啟動,公司在縣城成立了首家線下體驗店。我家農超電子商務平臺涵蓋了電商交易平臺、社區電子商務服務和農村電子商務服務。
“有想法就要一步一個腳印努力邁進,企業將不斷拓展農業領域的業務。”在參觀春禾綠科“我家農超”體驗店時,郭春河笑著說。
企業的成長需要一步步不斷地探索,逐步走向規范化、市場化。隨著“第二桶金”、“第三桶金”接踵而至,為了有效促進企業長期健康有序發展,增強企業凝心力和戰斗力,通過不斷地向外“討經”,公司進行了系列改革和完善,公司逐步實行了人員薪酬改革,公司開始實行崗位晉級及股權激勵制度,“讓每人發揮最大熱量,讓多勞者多得,大家才會將公司的事當成自己的事”。在2014年底,企業建立三大系統,組織系統、營銷系統和財務系統,公司管理更趨于規范化和專業化,截止2015年公司由定邊發展到靖邊、吳起、志丹、榆林、延安、西安,由創業初期的五人,發展到180多人,公司已發展成為省域內管理先進,并具有一定影響力的創業型企業,全公司年營業產值達到2000萬元,創業五年累計產值達到6000萬元。
共同創業致富才是終極目標
“企業發展到現在,更多的是創建平臺,讓更多的創業者參與進來,大家共享資源,達到共同致富的目的。”也許正是帶著這樣的初衷,2015年初,榆林青年創業管理咨詢有限公司成立,公司致力于服務定邊青年創業為核心的社會服務性企業,企業成立后積極打造了“青年創業廣場”項目,目前,青年創業廣場已經有十五家企業入駐。
創業路上,他們不曾忘卻那些正艱難求學和正在待業的大學生們,在團縣委“構筑未來”青年企業家助學活動中,公司資助了三名成績優異的大學生,并每年接納縣上待就業的幾十名大學生,公司被列為“高校畢業生見習基地”。
郭春河,這位身高一米八,思維敏銳超前,做事干脆利落的80后“領頭羊”,渾身散發著開拓創新,堅持不懈的精神,2013年就已榮獲第八屆陜西省“優秀青年創業獎”的殊榮,近年來,也多次被團縣委評委“定邊縣青年文明號”、“定邊縣十大杰出青年稱號”、“榆林市先進團干部”和“榆林市青年文明號標兵”。
2015年12月27日,在陜西省青年企業家協會第七屆會員大會暨“絲路青年志 共筑中國夢”杰出青年企業家評選盛典上,郭春河獲得“陜西省十大新銳青年企業家”殊榮。
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