pmc工作職責(zé)15篇(優(yōu)選)
pmc工作職責(zé)1
職位描述:
工作職責(zé):
1、物料的統(tǒng)計分析與計算,及時準(zhǔn)確的制定備貨及物料需求計劃(需求計劃);
2、規(guī)范各項物料請購程序,使物料能夠及時準(zhǔn)確請購并轉(zhuǎn)采購訂單(請購下達(dá));
3、根據(jù)周計劃及時有效的編制物料需求到貨計劃、實施與控制(進(jìn)料計劃);
4、物料需求到貨進(jìn)度的掌控督促、物料進(jìn)廠后異常處理及信息回饋(進(jìn)度跟催);
5、對共用物料協(xié)調(diào)各倉庫的調(diào)配、及時補(bǔ)單請購,確保齊套物料(共用物料);
6、及時對采購部與其他部門反饋的異常情況,遂級處理并做出報警(異常報警);
7、庫存量統(tǒng)計分析、呆廢料的'預(yù)防、定期組織清理呆滯品、不良品(呆料處理);
8、統(tǒng)計分析近期物料的出入庫數(shù)據(jù)、提前做好瓶頸物料的安全庫存(安全庫存);
9、訂單暫停、取消、延期、預(yù)測備料、尾數(shù)補(bǔ)數(shù)跟蹤及有效的處理(工單變更);
10、 ECN變更、替代料、超領(lǐng)、退料、返工用料進(jìn)行及時維護(hù)并跟隨(異常用料);
11、監(jiān)督倉庫出入單據(jù),確保倉儲物料最基本的庫存賬、物、卡一致(賬、務(wù)、卡)。
職位要求:
1、高中及以上學(xué)歷,有3年以上的MC工廠實操工作經(jīng)驗;
2、善于學(xué)習(xí),能夠承受負(fù)荷較大的工作量,對數(shù)字有一定的敏感度;
3、備良好的文檔編寫能力;
4、服從安排,有工作責(zé)任心。
pmc工作職責(zé)2
一、生管員主要職責(zé)為:
1、制訂并下發(fā)具有可行性及有效性的生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)排程,減少停工待料的現(xiàn)象;
2、分析統(tǒng)計各加工中心的.產(chǎn)能負(fù)荷;
3、跟蹤產(chǎn)品生產(chǎn)過程、協(xié)調(diào)產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度;
4、統(tǒng)計各加工中心的生產(chǎn)數(shù)據(jù),供各部門查詢。
5、召開生產(chǎn)會議,對各部門生產(chǎn)過程進(jìn)行協(xié)調(diào)及安排;
二、物控員主要職責(zé)為:
1、統(tǒng)計并掌握各物料料況,隨時提供給工廠內(nèi)其它部門調(diào)用
2、進(jìn)行物料預(yù)算,編制《物料需求表》進(jìn)行申購,并提供給采購部門安排購料。
3、定期對物料變動狀況進(jìn)行統(tǒng)計總結(jié),制定物流計劃,管制各物料庫存;
4、依據(jù)制版樣品及作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)書進(jìn)行產(chǎn)品分析,編制物料使用標(biāo)準(zhǔn);
5、對物料消耗和損耗定期統(tǒng)計,進(jìn)行耗費考核,針對生產(chǎn)中的浪費現(xiàn)象有權(quán)采取合理措施。
pmc工作職責(zé)3
職位描述:
工作職責(zé):
1、根據(jù)生產(chǎn)計劃制訂物料需求計劃、物料請購;
2、負(fù)責(zé)倉庫存量控制及物料狀況分析、物料預(yù)警執(zhí)行情況監(jiān)督與控制;
3、負(fù)責(zé)用料評審、物料供應(yīng)確認(rèn)等;
4、完成上級委派的其他任務(wù)。
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、有3年以上物控/PMC相關(guān)工作經(jīng)驗,有電子廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟練運用excel,熟悉ERP等系統(tǒng)操作,對數(shù)字敏感,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
4、熟悉物料管理基本知識、對于庫存管理有一定見解;
5、性格外向,溝通能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),積極肯干。
pmc工作職責(zé)4
pmc跟單員
1、訂單審核和編制生產(chǎn)指令單。
2、客戶資料的建立,并負(fù)責(zé)與客戶溝通與協(xié)調(diào)。
3、建立每月出貨統(tǒng)計表。
4、出貨交運安排。
5、跟催物料和生產(chǎn)進(jìn)度。
6、物料計劃實施與控制。
7、生產(chǎn)排程。
8、客人投訴的跟進(jìn)。
9、平衡供與需之間的關(guān)系。
pmc采購
1、建立供應(yīng)商評估資料及價格記錄。
2、打辦、詢價、比價、議價、訂購作業(yè)。
3、交料進(jìn)度控制與逾交跟催。
4、進(jìn)料品質(zhì)、數(shù)量異常處理。
5、協(xié)助配合應(yīng)付款整理、審查。
6、供應(yīng)商考核提報。
pmc文員
1、部門人員考勤及加班申請。
2、部門文件的分發(fā)、整理、分類存放。
3、編寫文件(如:內(nèi)部行文,會議記錄等)。
4、文件的簽收、分發(fā)、傳閱。
5、倉庫月報表整理。
6、部門人員所需辦公用品的申購與存放。
7、完成上級安排的`工作。
pmc統(tǒng)計員
1、統(tǒng)計各個部門每一天的生產(chǎn)效率、工時損耗。
2、統(tǒng)計塑膠部與裝配部的生產(chǎn)進(jìn)度。
3、統(tǒng)計每月生產(chǎn)物料損耗與來料不良的成本率。
4、每周成品入庫、出貨與裝配每周流線、加工、包裝生產(chǎn)明細(xì)匯總。
5、統(tǒng)計原料進(jìn)出明細(xì)。
6、職員工考核的統(tǒng)計。
7、報表、文件的整理及分類存放。
8、服從、完成上級的安排。
pmc倉庫主管
1、規(guī)劃倉庫物品擺放區(qū)域。
2、負(fù)責(zé)倉管工作之安排。
3、對每月庫存盤點之?dāng)?shù)據(jù)負(fù)責(zé)。
4、對每日進(jìn)出帳負(fù)責(zé)。
5、持續(xù)帳、物、卡一致。
pmc成品倉管
1、成品繳庫之點收核對。
2、成品出庫交運處理。
3、成品保管及帳務(wù)處理。
4、成品庫位規(guī)劃、整理與安全維護(hù)。
5、帶給有關(guān)成品庫存資料。
6、滯存品庫存提報。
7、每月底一次庫存盤點與帳務(wù)檢討。
pmc五金、電子、包材倉管
1、進(jìn)廠材料點收及不合格品退回。
2、材料發(fā)放批號管制,余料提報。
3、庫位規(guī)劃、整理與安全維護(hù)。
4、滯料及有價值廢品之庫存提報。
5、帶給有關(guān)庫存動態(tài)資料。
6、每月庫存重點盤點與帳務(wù)核對。
7、服從上級安排,對倉庫工作負(fù)責(zé),指導(dǎo)下屬規(guī)范作業(yè)。
pmc塑膠倉管
1、進(jìn)倉膠件、噴油件點收及不合格品退回。
2、貨倉依據(jù)生產(chǎn)指令單備料、發(fā)料、送料到車間交接。
3、當(dāng)天的單據(jù)當(dāng)天完成登入帳卡工作,并派發(fā)當(dāng)天單證。
4、對貨倉膠件進(jìn)行分區(qū)、歸類擺放以及防塵保護(hù)工作。
5、滯存品庫存提報。
6、每月庫存重點盤點與帳務(wù)核對。
7、務(wù)必經(jīng)常帳務(wù)檢討,并持續(xù)帳、物、卡一致。
8、每一天下班前對貨倉進(jìn)行檢查,并做好安全維護(hù)工作。
9、服從上級安排,對倉庫工作負(fù)責(zé),指導(dǎo)下屬規(guī)范作業(yè)。
pmc倉庫搬運工
1、負(fù)責(zé)材料的搬運工作。
2、負(fù)責(zé)成品出貨搬運工作。
3、協(xié)助倉庫規(guī)劃與管理。
pmc工作職責(zé)5
1、主導(dǎo)訂單評審、物料需求計劃以及貨倉存量的控制。
2、對公司生產(chǎn)發(fā)展趨勢作預(yù)測,進(jìn)行生產(chǎn)潛力負(fù)荷評估,向生產(chǎn)副總提交生產(chǎn)潛力設(shè)計方案。
3、統(tǒng)籌安排整體部門事宜,建立部門管理程序和標(biāo)準(zhǔn),督導(dǎo)完成部門任務(wù)。
4、審訂和修改PMC部工作規(guī)范和管理制度。
5、督導(dǎo)生管、物控、貨倉、成品出貨按工作職責(zé)進(jìn)行工作。資料包括PC生產(chǎn)計劃安排和調(diào)整,與營業(yè)部的溝通,生產(chǎn)進(jìn)度跟催;MC物料需求計劃的`建立,與采購部溝通訂料事宜,物料進(jìn)度跟催,物料領(lǐng)、補(bǔ)的控制;貨倉材料和產(chǎn)品的接收、保管、發(fā)放,完善帳目、電腦數(shù)據(jù)等事務(wù);成品出貨之出貨、運輸、客退產(chǎn)品之安排與跟進(jìn)。
6、負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門信息溝通和協(xié)調(diào),追蹤生產(chǎn)備模的新模加工進(jìn)度,配合技術(shù)部門新料、新模試做安排并跟進(jìn)相關(guān)進(jìn)度及結(jié)果。
7、檢查和審核下屬作進(jìn)度和工作績效。資料包括設(shè)定下屬的工作目標(biāo)和進(jìn)程,追蹤并進(jìn)行定期工作績效評估。
8、解決下屬難以處理的異常事宜,并協(xié)調(diào)促進(jìn)各組的配合與溝通,發(fā)揮團(tuán)隊作用。
9、規(guī)劃和設(shè)計PMC部發(fā)展計劃并建立完善方案。
10、培訓(xùn)并提升下屬素質(zhì)和工作潛力,使其具備良好的管理和協(xié)調(diào)潛力,提高PMC部門整體水平,為公司發(fā)展培養(yǎng)人力資源。
11、簽發(fā)PMC部各級文件和單據(jù)。
pmc工作職責(zé)6
工作職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)訂單從計劃排產(chǎn)、任務(wù)單技術(shù)審核、進(jìn)度追蹤、成品倉儲、物流配送整體流程的主導(dǎo)和協(xié)調(diào);
2、根據(jù)生產(chǎn)需要,開發(fā)改進(jìn)ERP訂單管理系統(tǒng)操作項目課程及生產(chǎn)流程項目課程,達(dá)到進(jìn)銷存控制,及時完成交貨目標(biāo)。
3、供應(yīng)鏈管理,對供應(yīng)商進(jìn)行評估把控,進(jìn)行監(jiān)督生產(chǎn)合作回貨,并最大限度的節(jié)約成本
4、對培訓(xùn)發(fā)展和目標(biāo)管理提出可行性建議和措施,不斷完善和提升培訓(xùn)及考核工作。
職位要求:
1、30-40歲,全日制本科及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、倉儲物流等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上生產(chǎn)計劃、物料控制、物流等崗位管理經(jīng)驗,熟悉物控管理、采購管理、倉庫管理及各類生產(chǎn)基本工藝流程;
3、能合理運作整合各類資源,組織、實施、完成重大生產(chǎn)項目,統(tǒng)籌制定并審核部門的.生產(chǎn)排單計劃;
4、善于分析總結(jié),具有較強(qiáng)的邏輯思考能力,原則性強(qiáng)。
pmc工作職責(zé)7
1.根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營戰(zhàn)略和生產(chǎn)目標(biāo)合理制定(季度、月度、每周)生產(chǎn)計劃,并上報上級領(lǐng)導(dǎo)審批;
2.根據(jù)生產(chǎn)計劃協(xié)調(diào)生產(chǎn)物資的需求計劃,保證物料及時供應(yīng);
3.負(fù)責(zé)下達(dá)生產(chǎn)指令單,對生產(chǎn)進(jìn)度進(jìn)行跟蹤,根據(jù)產(chǎn)品要求及時調(diào)整生產(chǎn)計劃;
4.協(xié)調(diào)各方資源,及時處理緊急訂單,確保完成生產(chǎn)任務(wù);
5.負(fù)責(zé)準(zhǔn)確分析各車間生產(chǎn)產(chǎn)能,根據(jù)各車間的生產(chǎn)能力協(xié)調(diào)生產(chǎn)任務(wù);
6.做好生產(chǎn)計劃的'檢查和計劃控制工作;
7.組織部門員工參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),對下屬員工進(jìn)行工作指導(dǎo)和績效考核。
pmc工作職責(zé)8
1、物料的分析計算。
2、物料的請購。
3、物料進(jìn)度跟催。
4、存量控制。
5、有關(guān)部門之間事務(wù)的溝通協(xié)調(diào)。
6、及時準(zhǔn)確制定備貨及物料需求計劃、協(xié)調(diào)相關(guān)部門,滿足銷售出貨需求。
7、評審訂單,回復(fù)交期。
8、制定生產(chǎn)計劃并跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,確保準(zhǔn)時交貨。
9、協(xié)助生產(chǎn)異常的.解決。
pmc工作職責(zé)9
1、整理歸檔BOM表,作為物控的最基礎(chǔ)和最基本性文件。
2、根據(jù)交管或生管的MPS,制定MRP(物料需求計劃)。注意MRP是要扣減庫存、在制品和在外訂單的凈需求。注意需求時間點。
3、開立請購單,實施請購作業(yè)。
4、跟進(jìn)供應(yīng)商的生產(chǎn)狀況,追蹤物料的到貨驗收(對庫存管制要求較高的企業(yè),因為這部分屬于采購的'職能)。
5、對齊料進(jìn)行事前管理和計劃評估,將齊料信息第一時間告知生管和交管。
6、跟進(jìn)生產(chǎn)部門的物料使用狀況,以便補(bǔ)料和損耗制定有數(shù)據(jù)可依。
7、原物料庫存管控,呆滯預(yù)防和處理。
pmc工作職責(zé)10
1.使本部門人員全面理解企業(yè)經(jīng)營理念和公司的iso9000等系列質(zhì)量方針,并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
2.設(shè)計所屬部門人員的崗位職責(zé)和相應(yīng)關(guān)系,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、考核下屬是否積極主動按規(guī)定按程序開展工作。
3.編制本部門的管理制度、質(zhì)量文件、作業(yè)流程等文件體系,參與相關(guān)程序資料的'制定。
4.銷售訂單評審與生產(chǎn)產(chǎn)能負(fù)荷之動態(tài)平衡分析。
5.產(chǎn)能有限時,外協(xié)(委外加工)計劃、管制與時間成本分析。
6.生產(chǎn)計劃(mps)的編排、組織與實施。
7.物料計劃(mrp)的編排、組織與實施。
8.安全庫存計劃之?dāng)M定與文件制度的編寫。
9.對生產(chǎn)異常進(jìn)行及時處理、解決調(diào)整。
10.對本部門人員進(jìn)行培訓(xùn)、溝通和協(xié)調(diào)。
11.對本部門資源、財產(chǎn)進(jìn)行管理,并確保工作環(huán)境符合“5s”。
12.向負(fù)責(zé)生產(chǎn)的經(jīng)理或副總匯報工作,在生產(chǎn)經(jīng)理缺位時代理其工作職能。
pmc工作職責(zé)11
1、從業(yè)務(wù)或交管處接收訂單需求,并根據(jù)人力、機(jī)器模具、物料庫存和購備狀況評審訂單,回復(fù)交期。
2、動態(tài)模擬生產(chǎn),擺MPS:既上傳未來中期(如3個月)的主生產(chǎn)排程。
3、根據(jù)主生產(chǎn)排程,制定未來短期(如2周)的日排程。注意需追蹤物料、機(jī)器模具、人力的.齊備情況下方可執(zhí)行日排程。日排程需考慮如下因素:訂單交期、訂單性質(zhì)和大小、客戶重要性、客戶習(xí)性、產(chǎn)品生產(chǎn)周期、瓶頸工序、規(guī)模生產(chǎn)、生產(chǎn)的穩(wěn)定性和平衡性。
4、開立工單等制造指令。
5、通過生產(chǎn)日報表、生產(chǎn)看板、現(xiàn)場巡視,及時跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度。
6、發(fā)現(xiàn)異常,處理異常,匯報異常,并尋求妥善解決。
7、訂單完成后的結(jié)案與總結(jié)工作:對成品半成品庫存與呆滯、不良品率、生產(chǎn)計劃的達(dá)成進(jìn)行分析與改進(jìn)。
pmc工作職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)訂單評審及相關(guān)項目進(jìn)度的監(jiān)督和管控。
2、根據(jù)訂單量結(jié)合倉庫庫存成品數(shù)量,組織制定合理的深圳、湖南工廠生產(chǎn)計劃、外發(fā)加工計劃和出貨計劃,確保交期和滿足客戶價值。
3、監(jiān)督計劃的.的執(zhí)行及生產(chǎn)進(jìn)度的監(jiān)控,指導(dǎo)計劃調(diào)整,有效控制生產(chǎn)計劃及生產(chǎn)進(jìn)度。
4、制定物料需求計劃,及時為采購物料提供信息。
5、督促與跟進(jìn)物料采購進(jìn)度及到料異常的處理,確保生產(chǎn)物料及時供應(yīng),避免斷料、待料、呆料、滯料和積壓物料的發(fā)生。
6、呆料的有效管控和處理進(jìn)度的有效跟蹤。
7、積極主導(dǎo)外發(fā)加工廠的開發(fā)、評估和管理,及時進(jìn)行外發(fā)對帳。
8、負(fù)責(zé)根據(jù)市場部下達(dá)的訂單出貨要求,安排己組裝好的成品按時包裝及確認(rèn)成品入為單里面的型號、數(shù)量是否正確,并通知市場部安排出貨。
9、分廠物料的派送安排。
10、有關(guān)影響生產(chǎn)及出貨相關(guān)事務(wù)的協(xié)調(diào)處理。
pmc工作職責(zé)13
1.全面負(fù)責(zé)PMC小組工作的有效運行,監(jiān)管訂單的各項進(jìn)度,保障計劃的'有效性與準(zhǔn)確性;
2.制訂《日生產(chǎn)計劃》、《周生產(chǎn)計劃》、《月生產(chǎn)計劃》,確保各計劃的同步與合理性;
3.業(yè)務(wù)訂單的接收,交期評審、回復(fù)與存檔;
4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理并及時反饋訂單交期異常,監(jiān)管訂單的出貨進(jìn)度;
5.負(fù)責(zé)倉庫物料、成品、半成品的庫存監(jiān)控;
6.有效降低庫存和提高存周轉(zhuǎn)率;
pmc工作職責(zé)14
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司IT系統(tǒng)建設(shè)及維護(hù)與管理;
2、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)與管理;
3、負(fù)責(zé)公司信息項目建設(shè)等。
任職資格
1、大學(xué)專科以上學(xué)歷,計算機(jī)等相關(guān)專業(yè);
2、具備5年以上IT管理和實操經(jīng)驗;
3、對公司辦公硬件和網(wǎng)絡(luò)的'安裝、維護(hù)比較精通;
4、對管理系統(tǒng)的操作和系統(tǒng)實施比較熟悉;
5、具有獨立操作IT系統(tǒng)工程經(jīng)驗;
6、具備務(wù)實的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)素養(yǎng)。
pmc工作職責(zé)15
職責(zé):
1負(fù)責(zé)商管公司廣場應(yīng)用系統(tǒng)的實施與推廣工作;
2負(fù)責(zé)商管公司廣場應(yīng)用系統(tǒng)的支持與維護(hù);
3負(fù)責(zé)參與廣場電商相關(guān)工作;
4負(fù)責(zé)管理類數(shù)據(jù)分析與數(shù)據(jù)支持;
5維護(hù)日常故障管理、問題管理、配置管理;
6及時完成其他所交付的.工作。
崗位要求:
1全日制大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)、電子技術(shù)、自動化控制等相關(guān)專業(yè);
2一年以上大型連鎖企業(yè)或商業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗,二年以上同等職位工作經(jīng)驗;
3熟悉商業(yè)運營ERP、POS收銀系統(tǒng)等系統(tǒng)應(yīng)用與維護(hù);
4具有一年數(shù)據(jù)庫使用經(jīng)驗(Oracle、SQL Server);
5精通辦公系統(tǒng)的應(yīng)用;
6熟悉國家、地區(qū)關(guān)于信息方面的法律法規(guī);
7良好的溝通能力、團(tuán)隊精神;良好的服務(wù)意識,思維敏捷;
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