精選德育工作計劃集合八篇
時間一晃而過,我們又將迎來新的挑戰,讓我們對今后的工作做個計劃吧。但是工作計劃要寫什么內容才是正確的呢?下面是小編為大家收集的德育工作計劃8篇,歡迎大家分享。

德育工作計劃 篇1
一、本組現狀分析:
本教研組主要包括思想政治、心理、等學科。
優勢與長處:教研組教師齊心協力,富有凝聚力。學科之間可以進行整合,可以開展類似綜合性質的探索教研活動。
存在的問題:教研組有不同學科組成,開展教研活動的統一性、有效性存在一定難度,教研組的整體優勢還沒有充分發揮。同時有的課程只有一名教師任教,故集體備課活動難以開展。
二、總體思路
緊緊圍繞學校的工作要求,加大教育教研力度,全面推進德育課程教學改革創新,堅持以科研為先導、以“五課”教研為基礎、以“兩課”評選為抓手,加強德育學科教師的理論學習和實踐鍛煉,組織開展以促進教師專業發展為重點的教學研究活動,全面提升其科研素養、學術水平、服務意識和教學能力。努力構建適合我校學生主動發展、主動參與、主動探究的教學模式,培養學生搜集資料、整理資料的能力、合作探究學習的能力;運用所學知識分析解決問題的能力,以培養學生綜合素質、科學素質、發展能力為最終目標。加快信息技術與學科教學的整合的步伐,提高教研信息化水平,積極探索新形勢下教研活動的新思路,使我組的教師教育教學水平在本學期都能再上一個新臺階。
三、工作要點:
1、更新教育觀念,提高理論素質
加強理論學習與研討,提高理論水平與專業素質。利用教研活動,組織本組教師認真學習教育、教學理論,學習課程標準,正確把握教學工作的針對性和方向性,以降低工作的盲目性。積極參加教研教改活動,努力提升教師的`專業水平。
2、加強教研組的基本建設,做到規范化、科研化,努力形成我組自身特色。
(1)加強組風建設,繼承和發揚本組的認真、踏實、實效的優良傳統和作風,加強組內交流,盡量把本組建設成團結、和諧、創新、富有朝氣的教研組。
(2)加強學科建設,努力使教案科學化、規范化。在此基礎上,努力實現教育目標、資源的整合,為進一步提高教育質量打下堅實的基礎。
德育工作計劃 篇2
一、指導思想:
深刻領會區教育局德育工作精神,圍繞創建全國文明城區與上海市文明單位,結合學校三年課程計劃的構建,基于“學生成長為懂禮儀、樂學習、勇攀登、敢創新的合格學子”這一課程目標,樹立“讓每一個孩子都閃光”的課程理念,梳理、完善德育課程,凸顯德育特色;深入開展主題教育活動,豐富文化內涵;以爭創班級特色為抓手,進一步推進“特色班”創建工作;依托校本培訓,打造班主任、輔導員隊伍。
二、重點工作:
1、繼續以主題節、考察活動、小崗位活動、特色班創建為抓手,完善“小星星”課程;做好秋季考察、半日考察、學生觀影等工作;加強班主任隊伍建設,深化“特色班”創建,強化班級管理。
2、結合“學校少年宮”建設,繼續完善俱樂部課程管理,增強學校課程與少年宮特色活動融合性,迎接區“學校少年宮”一年一檢工作。
3、做強已有的校特色項目“健身舞”和“昆蟲標本制作”,努力培植新的特色“生長點”。豐富校園活動,培養特長學生,打造校園特色文化。充分利用“星星農場”、“昆蟲標本制作”等科技活動資源,激發學生學習自然科學的興趣,培養學生大膽實踐、勇于創新的精神。逐步實現“滿足學生需求,激發學生興趣,拓寬開闊視野,挖掘提升潛能”的目標。
4、加強值勤中隊與“隊長學校”的.建設與管理,凸顯“隊長學校”特色;充分利用和管理好少先隊各個活動陣地,對隊員進行生動、貼切的隊組織教育;定期辦好學校宣傳欄,管理好書吧、書屋和智慧屋
5、推進完善家委會工作,繼續開展好家長進課堂、親子活動、志愿者工作等,做好家校溝通工作,開設有針對性的家長學校。
6、以上海市心理健康達標校為基礎,繼續推進心理課程,強化“表達性創意輔導”活動;開展心理活動月;發揮校心理咨詢室輻射作用,進一步推進學生家庭心理健康相關工作;爭創上海市心理健康“示范校”。
三、具體工作:
(一)加強隊伍建設,促進管理創新:
1、以德育處為核心,年級組為單位,抓好各年級常規管理工作,做好班級日常衛生和專欄壁報布置工作。加強學生安全自護教育,將班級安全“零事故”與“星級班”評比相結合。
2、進一步推進“人人都有小崗位、班班養成好習慣”活動,做到“明確要求、指導過程、隨機檢測”,環環相扣、層層落實;與班級“周周評”,校級每月“四星少年”評比結合,表彰“服務之星”,營造全校學生愛校如家的良好氛圍;結合日常行為規范,每月主題活動參與,課堂紀律(綜合學科),期末組織“星級班”評比。
3、深化“特色班”的創建工作,做到特色確立精準,過程扎實具體,措施體現創意。開展新一輪特色班創建工作,落實中期匯報與評估,加強分類指導與推進,建設與推進措施實、方法新、效果佳的班級管理;努力營造互助友愛、民主和諧、健康向上的集體氛圍,形成有特色的充滿活力的班級文化。參加區班主任“特色班創建”競賽。
4、加強班主任、輔導員隊伍建設:用每月例會,以微型講座、榜樣示范、答疑解惑、案例討論等形式優化育人方式,引導班主任與輔導員用心、用情、用智慧教育學生。進一步挖掘班主任工作的閃光點,結合“星級教師展示”進行班隊會專題培訓,實現班級管理規范化、精致化。鼓勵班主任、輔導員參加各類培訓比賽活動,提升專業素養。
(二)落實主題活動,打造德育特色:
基于“讓每個孩子都閃光”的理念,以“主題節”活動、社會考察、“學校少年宮”為載體,扎實有效開展豐富多彩的實踐活動。為學生搭建展現自我、培養個性的舞臺,提高學生的綜合素質。
1、校“主題節”活動
體育節:以《學生體質健康標準》為指導,基于“陽光少年、快樂運動、健康成長”理念,開展豐富多彩的體育活動,鼓勵學生積極參加體育鍛煉,強健體魄,培養健康身心。并舉辦校運會暨閉幕式展演,展示師生快樂運動的成果。
藝術節:以“迎新會”為抓手,結合“學校少年宮”工作,開展系列校園藝術活動,為學生搭建展示風采的舞臺,讓“每一個孩子都閃光”。
2、以年級為單位,組織各年級的秋季考察活動;合理安排各年級的半日考察活動,強化籌備環節,引導學生帶著問題去考察,并做好相關資料的積累。
3、組織一年級學生團課,舉行“苗苗兒童團入團儀式”。
4、圍繞區級“創全”工作開展系列德育活動。
(四)挖掘校本資源、凸顯德育內涵:
1、結合“城市學校少年宮”建設,繼續完善俱樂部課程管理,在完成常規教學任務的同時,根據拓展課程要求,逐步實現“滿足學生需求,激發學生興趣,拓寬開闊視野,挖掘提升其潛能”的目標。做好新學年少年宮網絡平臺選課報名工作。
2、以上海市心理健康達標校為基礎,繼續推進心理課程,充分發揮專職心理教師優勢,推進心理健康教育;強化“表達性創意輔導”活動,開展心理活動月;以“家校互動“為抓手,發揮校心理咨詢室輻射作用,進一步推進學生家庭心理健康相關工作;爭創上海市心理健康“示范校”。
(五)拓寬校外資源、落實家校共育:
1、推進完善家委會工作,結合學校實際,健全工作機制,本學期末籌備一年級家委會申報工作。繼續開展好家長進課堂、親子活動志愿者服務等工作。倡導班主任及任課教師合理有效的利用“家校群”,做好家校溝通工作,挖掘家長資源、發揮家長特長,開展有針對性的家長學校。
2、依托社會力量,為家庭特困生做好助學幫困工作。
3、全校性家長開放活動:校運會閉幕式、校迎新會
(六)拓寬少先隊陣地,爭做閃亮“小星星”
1、加強值勤中隊與“隊長學校”的建設與管理,凸顯“隊長學校”特色,每月定期進行隊長學校的培訓,落實主題,提高成效,加強隊干部的思想與能力建設。
2、充分利用和管理好少先隊各個活動陣地,打造富有童趣,體現“小星星”特色的大隊部,對隊員進行生動、貼切的隊組織教育。定期辦好學校宣傳欄,管理好書吧、書屋和智慧屋。
3、繼續規范“人人都有小崗位”活動,扎實落實“周周評”、“月月評”工作,發揮榜樣力量,在學生心中樹立主人翁意識,引導學生爭做禮儀、學習、運動與創新等方面的“小星星”。
4、組織并開展“少代會”。
德育工作計劃 篇3
一、加強德育隊伍建設發揮班主任主導作用
1、制定《班主任選拔使用管理條例》。
2、貫徹“三不”、“四勤”和“五心”的工作要求。
3、加強班主任考核評定工作,完善獎勵機制。
二、踐行“立志樹人”理念,深化德育體系建設
1、構建“層次化”養成教育體系。
初一學年重點培養學習習慣的`養成。
初二學年讀書與演講表達習慣養成。
初三學年重點是文明禮儀習慣養成。
初四學年注重“健康心理”培養。
2、結合不同學年特點開展主題班會教育。
3、開展“好習慣”示范生、示范班評比活動及陽光教師、陽光學生表彰大會。
4、繼續完善三級德育管理模式即班級管理、學年管理、學生處管理,實行月考核,年匯總。
5、構建“模塊化”體驗德育體系,鞏固好五大社會實踐基地,開展社會實踐活動,以學年為單位,組織學生走進工廠、農村、軍營、社區,法制基地開闊視野,增強實踐能力,提高全面素養。
(1)三月份志愿者服務進社區。
(2)四月份緬懷先烈,祭掃烈士墓活動。
(3)五月份走進田野,體驗農耕農業勞動實踐。
(4)六月份法在我邊,法制教育活動。
(5)九月份走進軍宮,熱愛國防活動。
(6)十月份走進工廠,熱愛科技實踐活動。
6、構建“立體化”家校聯動體系。
(1)定期召開家長會(每學期一至兩次)。
(2)舉辦家長培訓班(每學期兩次)。
(3)召開家長座談會(每年三至四次)
三、開展愛國、愛校、愛班等多種形式的主題教育活動
1、開展迎“國慶”詩歌朗誦會。
2、祖國在我心中征文比賽。
3、堅持開展國旗下演講活動。
4、美化校園,愛護環境,開展“彎彎腰、伸伸手”活動。
5、開展“青春寄語”編輯評比活動。
6、開展班歌、班訓、班徵評比活動。
四、繼續做好潛能生轉化幫扶工作
1、認真填寫潛能生幫扶檔案。
2、定期與潛能生談話。
3、召開潛能生幫扶工作座談會。
德育工作計劃 篇4
一、 工作重點:
1、回顧少先隊歷史,進行隊史教育
2、樹立“健康第一”的`意識,落實“每天體育鍛煉1小時”
二、 具體安排:
1、歡慶國慶,做個文明守紀的小公民
2、樹立“健康第一”的意識,貫徹落實“每天體育鍛煉1小時”
3、指導學生、家長使用好《小學學生成長手冊》,完成本學期第一次評價
4、回顧隊史,進行少先隊知識宣傳教育
5、加強安全教育,進行緊急疏散演練
6、繼續進行文明課間的評比
7、完成本月班級、學校展板的更換
8、選拔新一批“紅領巾廣播站”播音員,開展紅領巾廣播
9、開展科技節宣傳動員報名工作。
德育工作計劃 篇5
20xx年中學班主任德育工作計劃一位班主任,如果天天早來晚走,事無巨細樣樣親自抓,班級管理的效益不一定高,我們也決不能認為他是稱職的班主任。班級管理要科學化,育人工作要高效化,這是每個有事業心的班主任所追求的目標。首先,班主任要高度認識德育工作的重要意義,它是激發自己努力工作的內驅力。其次,班主任要認識到“德育為首”的重要性。德育上不去,學生的智育、體育、美育等都必然上不
20xx年中學班主任德育工作計劃
一位班主任,如果天天早來晚走,事無巨細樣樣親自抓,班級管理的效益不一定高,我們也決不能認為他是稱職的班主任。班級管理要科學化,育人工作要高效化,這是每個有事業心的班主任所追求的目標。首先,班主任要高度認識德育工作的重要意義,它是激發自己努力工作的內驅力。其次,班主任要認識到“德育為首”的重要性。德育上不去,學生的智育、體育、美育等都必然上不去。再次,德育作用于集體、集體又作用于德育,決不是“單打一”,而應是“合打一”。這樣想,這樣做,才能取得德育的效應。同時,班主任不應充當班集體的“保姆”,而應是班級德育工作的組織者。這樣班主任應當力爭是學生的朋友,同時是各科任老師德育的伙伴,學校領導的參謀。
本學期我將從以下幾個方面去搞好班主任工作:
1、進一步搞好對學生的學法指導這個工作。在開學初,我就將針對我們班學生的實際情況,為我班的學生做兩節課的學習方法指導專題講座,不斷增強了他們學生的信心,更為主要的是使他們從被動學習的狀態逐步轉入到主動學習的正軌上來。
2、加強對學生的心理輔導。在現階段就開始動起來,把一些有可能影響學生學習的因素減少到最少,由于我本身就沒有經驗且反應很慢,同時我們班的學生跟同年級的`同學相比,他們也有共同之處,那么為了能夠讓他們學得更好、考得更好,我們也就只有一個辦法:笨鳥先飛。針對本人的說服力有限,我已經將學生按需分配給我們班的科任,爭取更多人的支持,把這個工作做好,這個工作做好了,我們班的學生成績提高工作大概也就成功了。
3、對每一次考試成績做好跟蹤。全面抓班級學生的思想,學習狀態,這是我們班工作的核心,因為我們的優勢就在于整體,能夠讓班級中間力量都發展起來就是最大的成功。
4、適當搞好培優工作。優秀生是一所學校的拳頭產品,沒有優生就沒有影響力,我們班雖然沒有特別突出的只有那么兩個,潛力大的學生也有幾個,如果能讓他們上得更好、更高,就可以全面帶動班級學生。
5、開展師生,家長互動活動。在本學期,我還將充分利用班會課和學生家長會的形式,跟學生交流:
讓四中以我為榮,報答父母養育恩;跟學生的生活貼近的知識和能引起學生共鳴的知識;樹立遠大理想的問題;學生現在的學習狀態能否合乎中考的要求。
德育工作計劃 篇6
對于剛剛接觸小學學習生活的一年級學生來說,思想首先教育的重要程度遠大于知識教育。因為德育工作是小學素質教育的重要組成部分,對孩子們的身心健康發展和學校的整體工作起著導向性的作用。
學生干部是教師工作的小助手,只有充分發揮學生的積極能動性,讓他們當好班級的小主人,班級集體才會成為學生學習、生活的樂園。建立小干部例會制,每個月組織學生干部開一次例會,對他們的工作進行輔導和總結。讓每個學生都有機會參與班級管理。
一、開展德育系列活動
1、充分利用晨會、班會的時間強調《一日常規》、《小學生守則》和《小學生日常行為規范》,并在日常生活中讓學生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣。我們將在班級設立“值日班長”,專門負責監督檢查學生的日常行為。班主任每天在放學前進行一日總結,對表現不夠好的學生,及時進行點撥、指導,加強教育。
2、深化愛國教育。加強對學生的“五愛”(愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義)教育。要充分利用德育基地以及豐富的人文資源進行愛國主義、集體主義、社會主義教育,大力弘揚民族精神,引導學生樹立正確的`人生觀、世界觀、價值觀。
3、狠抓養成教育。抓好學生的日常行為規范管理是加強校風建設的重要抓手,養成教育也是小學德育的重要內容。從守紀律、站好隊、做好操、掃好地、講衛生、有禮貌等基礎行為入手,狠抓常規管理,培養學生良好的行為習慣、學習習慣和生活習慣,逐步使學生從"要我這樣做"轉變為"我應該這樣做",使良好的行為習慣內化為學生的自覺行動,確保學生行為規范合格率為100%,品德優良率為99%以上。
4、開展心理教育。心理健康教育是學校教育工作的一項重要內容,要通過觀察、談話、問卷調查等形式了解學生的心理現狀,要加強針對性的心理健康指導,及時矯正某些學生的畸形心理,增強他們的抗挫能力和適應社會的能力。
5、抓好主題教育。根據重大節日、紀念日開展主題教育活動,對學生進行愛國主義、集體主義、革命傳統教育,又要根據每個月的工作重點開展主題教育活動,開展“行為規范宣傳周”活動、開展“學雷鋒、樹新風”活動、開展“學習革命先烈,爭做黨的好孩子”活動、心理健康和公民道德教育活動、勤奮學習和國防教育活動等。
二、加強陣地建設,優化育人環境。
美化班級環境。班級環境做到美化、教育化,組織學生全員參與,主題要突出教育意義和人文關懷,培養學生的集體主義精神和動手能力。
課堂是實施德育教育的主陣地,學科教學中滲透德育教育是一種全員性策略,我要在教學目標、教學內容和教學方法諸方面滲透德育教育來優化課堂教學的全過程,認真上好思想品德、晨會、班隊活動課并開展德育實踐活動。
總之,對一年級的小學生進行教育,僅憑單純的講道理是不行的,孩子們都喜歡聽故事,哪怕是最頑皮好動的孩子一聽講故事,馬上就會安靜下來。我就抓住了的這一好奇心理特征,常常通過講故事的方法對學生進行教育。學校對學生進行思想品德教育,是社會主義精神文明建設的奠基工程,對促進學生的全面發展作用很大,本學期將會按照計劃提高學生的思想品德教育,促進學生健康成長!
德育工作計劃 篇7
一、德育狀況
上學期,經過全校師生的齊心協力,我校的德育工作取得了較突出的成績,學生思想穩定,德育優良率達93.7%,違法犯罪率保持為零,安全事故零發生,學生已養成了良好的生活、學習習慣,校風處于一個良性循環的氛圍中,XX年我校被評為荊門市“文明單位”。
二、指導思想
堅持以德育為首的宗旨和以人為本的原則,為全校師生營造一個良好的教學環境。
三、工作目標
以“爭當現代文明人”為學期教育目標,以人為本,大處著眼,小處著手的原則,重教重管,廣開渠道,采取切實有效的措施,增強以德治校的`實效性,保持違法犯罪率為零,培養更多德才兼備和具有創新能力的人才。
各年級德育工作目標
初一:勤奮自信1、規范日常行為,培養良好習慣。2、樹立自信心,艱苦奮斗教育。
初二:求實向上1、喚醒學生向初三挑戰的意識。2、強化紀律意識,培養耐挫能力。
初三:拼搏沖刺1、 始終做好向中考沖刺的精神激勵。2、加強學習焦慮的心理輔導和方法指導。3、布置、落實各階段工作,保持學生興奮點。
四、工作要點
(一) 加強德育隊伍建設。
1、兩月舉行1次班主任工作例會,學習理論,總結經驗,不斷提高班主任的工作水平和思想素質;特別加強青年班主任的培養工作;繼續開展青老“傳幫帶”活動。2、落實班主任常規工作,如班會課、周記評閱、“問題學生”轉化等。
①主題班會做到有計劃、有教案、有主題、有實效。要求精心設計一兩次對學生影響較大、質量較高的主題班會,并做好班會記錄;
②規范周記的評閱,充分發揮周記教育特殊功效。
③有的放矢地建立“問題”學生的分類檔案,有針對性地采取及時有效措施,做好跟蹤教育記錄,進行幫教工作,減少違紀現象。
3、各年級長帶頭營造年級組良好教書育人氛圍。如整潔氛圍、誠信氛圍、友愛氛圍、全勤氛圍、競爭氛圍和教研氛圍等。
4、加強督促檢查,進一步提高德育工作的實效性,樹立全程全方位大德育觀。通過評比考核評估制度,構建學校——級長——班主任(科任)——學生的逐級管理體系,層層落實,在競爭環境中實行動態管理,以促進文明行為習慣的養成,爭創“文明班級”、 “文明寢室”,及時彰先勵后。
5、深入進行德育科研探索,鼓勵班任積極撰寫德育論文,要求每學期班任至少交德育論文一篇以上。
(二)加強學生養成教育和法制安全教育。
1、落實《中學生日常行為規范》和《毛李中學一日行為規范》①監督②自查⑧自律④自愛,深入持久地抓好“建設文明校園,告別不文明行為”的活動。
2、抓反復,反復抓,加強學生行為習慣養成的檢查、督促,約束極少數同學的不文明行為,凈化、美化校園環境。
3、 繼續深化月教育主題活動。本學期要充分結合教育主題活動,努力營造學校德育工作的良好氛圍,把教育貫穿到各項活動之中。
4、加強學生網絡道德教育,主要是引導學生誠實、守信、正義,提高學生網絡道德自律意識。
5、充分發揮團委、學生會作用。發揚學生當家作主精神,增強他們工作責任感,使他們成為學校管理的得力助手。6
、繼續督導好學生會“愛心基金”的管理工作,幫助校內“急、危、困”學生,奉獻愛心。
7、抓好宣傳陣地建設。本學期除了繼續發揮宣傳櫥窗、黑板報、廣播站的宣傳作用外,并準備開辟板報心理專欄,豐富宣傳內涵,加強環境育人效果。8
加強學生法制安全教育,提高學生安全防范能力。
9、注意培養學生良好的衛生和生活習慣,加強宿生管理。
(三)充分發揮社會、學校、家庭三點一面網絡功能。
1、落實家訪工作,辦好家長學校。要求級長組織1-2次較大影響的級組家長會,每學期班任到家訪率要求達40%以上,力爭全學年普訪率達100%。校擬定4月、5月各召開一次學生家長座談會和后進生轉化工作探討會。
2、加強警校共建文明校園活動。本學期聯合派出所、后港交警中隊落實“交通安全學校”與“學校法制專題教育”各項工作,并組織學生觀看 “安全與法制教育” 有關方面錄像。
3、繼續抓好德育陣地建設,構建校內外德育網絡,組織好年級社會實踐活動和課外活動,全面提高學生素質。
(四)注重學生心理健康
健康教育本學期將發揮好有專業心理老師的優勢,開展學生心理健康教育課程,完善心理健康教育設施,培養學生健康向上的心理素質。同時要加強家長的心理健康教育指導德育系列化方案: 月份主題主題班團會主題板報三月學會感恩
1、收心、安全、常規教育新學期新氣象
2、感恩父母、師長
3、感恩集體、社會
4、學先烈,見行動四月學會做人
5、傳統美德教育向共青團報到
6、文明禮儀教育
7、爭先創優,誠實守信
8、自尊、自強、自立五月學會負責
9、愛勞動、自己的事自己做五一勞動節
10、責任心教育11、法制、安全專題教育
12、做環保小衛士六月學會生活
13、科學安排作息比學趕幫超用優異成績回報老師、父母
14、人生能有幾次搏(競賽意識)
15、一個籬笆三個樁(團結互助)
16、偉大祖國知多少(愛國主義)
德育工作計劃 篇8
一、細化、簡化、優化管理制度,使工作標準更明確。
1、本學年重點從各項制度規定的完善入手。做到規范清晰,都有章可循,有據可查,管理人員要克服管理的隨意性,認真落實各項管理制度的要求,加大督促檢查的力度,并做好登記,為年度量化考評供給真實、準確的依據。
2、繼續堅持實施班級管理“日考核、周總結、月評比”制度。“日考核”做到細致詳實,“周總結”做到及時認真,“月評比”做到公平公正。從而扎扎實實的開展班級管理工作,提升學校日常管理的實效性。
3、繼續完善和細化《班級管理目標及評價方案》。注重細節,明確職責。各年級組、各班級與學校簽訂管理質量承包職責狀,嚴格獎懲制度。切實抓班主任的管理和考評工作。
4、教職工考勤制度管理實行“三嚴”:嚴簽到、嚴查崗、嚴考評,每周不定期查崗二至三次。脫崗一次扣除獎金五十元并通報批評。嚴格落實請銷假制度,做到及時記錄,及時銷假。并實行滿勤獎,充分調動教職工全身心投入工作的進取性。
5、我校考評小組對管理人員在完善崗位職責的基礎上,將進一步講《考評細則》細化,讓檢查考核工作更細致到位、易于操作。我們將結合“簡單、管用”原則完善細化《班主任工作考評細則》、《管理教師考評細則》、《保潔員考評細則》、《后勤人員考評細則》、《安全員考評細則》。經過各崗位考評細則的完善和細化,使我校管理考核工作扎扎實實注重實效地開展起來。
6、細化學校衛生管理制度,做到每個方位和細節都承包到班堅持“早清掃、午清理、晚清掃”的衛生打掃習慣,注重學校環境保潔工作,教育學生養成良好的衛生習慣,班主任要密切配合抓學生的個人衛生及行為習慣養成教育。
二、實施目標管理,使工作方向更明確。
1、校各級領導和教師一齊研究制定針對具體學生的工作方案,及早采取措施,保證目標的實現。低年級以打基礎、養習慣、立規矩、適應學校管理和生活學習為目標;畢業班則以成績的提升為主要方向。
2、根據不一樣年齡學生的身心發展特點,各年級分層次、分梯度的制定管理目標,并結合目標有目的的對學生進行培養教育和檢查指導,并在實際工作中適當的對目標進行調整,使其方向性和操作性更強。
3、各班級根據本班學生的特點制定具有本班特色的管理目標,構成班級管理的`良好氛圍。并利用晨會和主題班隊會做好動員工作在班級構成合力,共同為實現管理目標而努力。
4、加強對學生的目標管理、計劃管理和考核管理,加強對學生日常行為的監督和引導,經常性地進行班容班貌檢查,將學生日常規范教育抓細、抓嚴、抓實,到達的日常行為規范“五無”、“五有”的要求。要根據學生的情景,著重對學生進行以禮貌禮儀為重點的基礎禮貌養成教育,經過訓練,使學生逐步養成良好的生活習慣、學習習慣和禮貌禮貌習慣。
三、要加強過程管理,使工作過程更精細。
1、分層次教職工進行“管理辦法”培訓,并經過班主任、教研組長、年級長隊伍培訓,提升班組自我管理、制度化管理的實效性。經過學習先進的管理理念及管理方法和案例分析,提升班組管理過程的科學性。
2、每學期組織班主任科學管理方法培訓和經驗交流。班主任培訓我們“學名師、學經典、講科學、重實效”,提升我校班主任的精細化管理水平。班主任經驗交流我們“說案例、學方法、談經驗、重落實”,取他人之長補己之短,提高班主任處理實際管理問題的本事。
3、加強學生自我管理,重視學生“五自”意識的培養,充分發揮班級干部,值周生,少先隊干部在學生管理中的職能效應。每月對學生干部進行培訓并定期聽取他們的工作匯報。
4、全面實施班主任工作“規范化”管理,堅持班主任月例會,月總結,月考評制度及學校管理工作月簡報制度。充分調動班主任自覺管理的主動性。我校由書記、校長、管理校長牽頭成立班主任量化考核領導小組,在逐步完善班主任工作量化考核方案及考評細則的基礎上,嚴格遵照細則實施運行。在認真檢查的同時,及時反饋學校在對班主任工作的檢查考評中存在的問題,不斷完善檢查和考核方法,使之可操作性更強。為了確保班主任量化考評的檢查認真到位。
四、開展有效德育活動、培養學生的禮貌習慣。
1、舉行各類形式的活動,建構學生行為規范養成教育的平臺,讓學生在活動中規范自我的行為。充分利用學生大會、班會,晨會進行行為規范教育。認真組織各項評比活動,用身邊的典型開展教育,讓更多的禮貌學生、禮貌標兵、禮貌班級帶動學生品德的構成。利用學校廣播等宣傳陣地,宣傳行為規范好的學生,對不好的行為習慣進行監督。進一步加強“流動紅旗”競賽的力度,經過評比,培養良好行為習慣。
2、加強家校聯系,構成整體合力。整合學校、社會、家庭等各方面力量,做到學校、家庭、社會齊抓共管,構成德育工作網絡。各部、校要根據各自實際情景和特點,有目標、有計劃、有針對性的開展德育工作,使學校德育工作更具實效。
3、開展低碳教育。利用環境教育、思想品德等課程,將節能、節水等理念滲透到課堂教學中;采取主題班會、張貼圖片、團體簽名等形式,營造節能減排文化氛圍,引導師生養成低碳生活習慣。異常要教育學生愛護公共設施,減少人為損害。
4、優化學校文化建設,創設禮貌和諧的教育環境
(1)、規劃“和諧學校”,讓墻壁說話,使花草言情。
(2)、創立“書香學校”,建設富有濃郁書香氣息的學校文化。
(3)、開展感恩教育,以情感教育營造和諧學校。
五、嚴密防控,推進“平安學校建設”工程
1、全體教職工應牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想,做到安全工作警鐘長鳴。
2、嚴格實施學校封閉管理,做到保安到位,主管領導值班。來訪人員電話聯系,并做好登記。
3、精細化《安全目標職責書》中的職責資料,嚴格職責追究制度,堅持“誰主管,誰負責,一級抓一級,層層抓落實”的原則,把安全工作滲透在學校管理的各個層面。
4、定期召開安全專題會、班主任會、研究分析安全存在的隱患,對排查出的問題采取強有力的措施,立即解決,不留死角,不留后患。學校要在每周例會上通報安全隱患情景和整改措施,班主任每周要利用班隊會、晨會對學生進行安全自救自護知識教育;要經過防火、防電等安全演練,教給學生遇到突發事件的應急處理辦法。
5、加強校舍安全檢查、學生的安全管理、交通安全教育和校內外活動的安全管理。
6、相互協調,靈通信息。全校教職工都應有敏銳的預測和防范意識,不管誰發現安全隱患,都要立即報告,及時處理,使之消滅在萌芽狀態。科任教師要認真清點學生人數,班主任堅持護送路隊,低年級學生要交到家長手中,堵塞一切漏洞。
7、每月組織一次安全疏散演練,教授師生滅火氣使用方法。
8、加強校產的管護。學校的重點處室和功能教室都有專人管理,要嚴格按照管理制度辦事。
六、提高后勤服務水平,為學校的發展供給有力保障。
1、按照“力量向一線集中;誰使用誰管理;減少工作環節提高工作效率”的原則,對學校后勤服務工作的管理方式進行必須的改變。經過工作方式的改變進一步落實后勤管理為教育教學一線服務的工作宗旨,促進后勤服務工作整體水平的提升。
2、加強校產及辦公用品管理,嚴格管理制度,提高校產的使用效率。
3、大力開展節水節電活動,加大學校修舊利廢力度,堅持經常檢查,及時總結,并對師生進行節儉光榮、浪費可恥的教育。
4、結合學校實際,采取有效措施,深入開展節能降耗和節儉型學校建設活動。
5、加強布谷鳥辦公平臺的利用和管理。
以上是我校本學年管理工作的簡單計劃,讓我們繼續發揚一中的光榮傳統,團結協作,務實進取。此計劃我校將在實際工作中,不斷充實,不斷完善,努力使我校的管理工作實現新的跨越。
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