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會計個人總結(jié)

時間:2024-08-03 06:45:59 個人總結(jié)

會計個人總結(jié)(精選5篇)

  總結(jié)是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。但是總結(jié)有什么要求呢?下面是小編幫大家整理的會計個人總結(jié)(精選5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

會計個人總結(jié)(精選5篇)

  會計個人總結(jié)1

  迎接20xx年來臨之際,回首過去,在20xx年上任會計一職期間,在領(lǐng)導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,無論是在敬業(yè)精神,還是在業(yè)務素質(zhì)和工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用。為了總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,克服不足,現(xiàn)將過去一年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。

  工作回顧與展望分三個階段:

  第一階段:適應階段

  首次進入汽車行業(yè)任職4家分公司會計外賬,在獨立核算、記賬期間,發(fā)現(xiàn)4家分公司的賬目情況已堆積了將近9個月。入司后才發(fā)現(xiàn)財務部門的工作量大,每位財務人員都需要處理5家公司的內(nèi)外賬務、成本及銀行、稅務方面的業(yè)務(包含后勤和其他事務性工作),即便如此,大家各司其職,認真負責地完成本職工作。從那刻起,通過領(lǐng)導及同事們的幫助領(lǐng)導下,用了5個月做了4家公司10個月的賬,從中還有些不足之處,還需要領(lǐng)導的審核批示。

  在建賬期間,首要任務是將5家公司的進銷發(fā)票、報銷單據(jù)、銀行往來憑證等分類并整理,核對每家公司的期初數(shù)額錄入金蝶系統(tǒng),最重要的是合理建賬?此坪唵蔚膽{據(jù)整理→業(yè)務項目分類→銀行賬務對接→建立賬目→憑證錄入→憑證整理歸檔,一切都要重新開始。隨著業(yè)務的不斷擴張,記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率,從2012年起啟用金蝶財務軟件登外帳,經(jīng)過1—2個月的數(shù)據(jù)初始化和幾個月下來領(lǐng)導的配合指導,財務核算順利過渡到新的電算化處理業(yè)務。這不但節(jié)約了時間,還大大提高了數(shù)據(jù)的'查詢功能,為財務分析打下了良好的基礎(chǔ),使財務工作上了一個新的臺階。

  第二階段:20xx年終總結(jié)

  一、努力學習,增強業(yè)務知識,提高財務會計工作能力。

  正確履行會計職責和行使權(quán)限,認真學習國家財經(jīng)政策、熟悉財經(jīng)制度;積極提升專業(yè)知識,掌握會計技術(shù)方法;

  二、熱愛本職工作,工作認真負責,與同事團結(jié)友愛。

  工作中每筆憑據(jù)及時結(jié)算記賬,將所有財務憑證及時整理、裝訂和保存,做到各公司帳目清楚準確。對工作中存在的疑問,經(jīng)常向有關(guān)領(lǐng)導請示匯報。收到合同及時記錄,協(xié)助出納做好應收賬務,達到及時準確。

  三、工作中存在不足,及時檢討并改正。

  1、近期在實行“營改增”政策變更下,因開票前,信息確認不到位,給客戶帶來的不便同時,公司也受到了損失。為避免再發(fā)生,應及時咨詢并反饋。

  2、提供開票信息時,常發(fā)生客戶名稱、開票金額等信息提供錯誤,財務人員為避免開票失誤,必須在接到開票信息時再核對合同并重新和相關(guān)部門聯(lián)系確認信息,這樣在客戶緊急取票同時,不但浪費時間還會導致開錯票,特希望在提供開票信息的部門人員一定要確認清楚,以便提高效率。

  3、在簽署購銷合同時,因客戶簽署字體不統(tǒng)一,?床幻靼卓蛻舻男彰,模棱兩可,為達合同購銷雙方的明確性,煩請客戶用正楷簽名。

  第三階段:展望20xx

  在接下來的一年,多花一些時間,不斷吸取新的知識,完善自身的知識結(jié)構(gòu),提高業(yè)務水平,加強內(nèi)、外部的溝通,搜集有利企業(yè)發(fā)展的信息,將工作做到最好。

  會計個人總結(jié)2

  時光如水,歲月如梭。時間總是過得那么快。仔細算來,我也工作3個多月了。在這三個月中,收獲了許多,也發(fā)現(xiàn)自己的很多不足。

  到社區(qū)工作,遇到的第一件大事就是編制單位xx年預算和xx年調(diào)整預算。初次接觸到這個工作,真的是難以入手。在網(wǎng)上也查詢了很多資料,但總是找不到合適的。最后在領(lǐng)導的幫助下,請教了其他社區(qū)的會計,在他們的幫助下,慢慢琢磨,總算做出了一個初步的預算。項目預算主要是各部門部長擬定的。最后由書記和主任領(lǐng)導召開會議一一敲定。這項工作真的是在大家的幫助下完成的,讓我深刻的體會到團隊合作的重要性。第二件事就是區(qū)財政局下達的治理小金庫文件,主要是要做一個單位的小金庫治理長效防治機制,包括自查自糾報告,建立健全單位財務制度。通過這次的工作,我也算是全面接觸了事業(yè)單位的財務制度。這才明白單位的財務不光是做賬就行了的,制度的建設(shè)和熟知也是很必要的`。

  最后,我有大半的時間是在財政局培訓。由于沒有工作經(jīng)驗,只是剛剛從學校畢業(yè)的學生,難以擔當單位財務的大任,需要在財政局培訓一段時間,熟悉事業(yè)單位的財務核算了,才能開展好

  本單位的財務工作。在財政局學習的這段時間,真的了解到自己真的存在很多不足。專業(yè)知識不夠扎實,行政事業(yè)單位的會計工作也沒有我想象中的那么簡單。今后在學習中我將更加努力,多向財政局的前輩們請教學習。

  會計個人總結(jié)3

  自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,正確處理好工作與私事的關(guān)系,對一年的工作進行了兩方面總結(jié)。

  從不因個人原因請假或耽誤公司的正常工作;同時我認真學習并嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度;團結(jié)同事,積極合作。

  作為一名房地產(chǎn)企業(yè)成本會計,我深知成本管理是財務工作中重要的一項工作內(nèi)容,在前任成本會計王霆的指導下,我認真學習我公司成本管理流程,主要包括紙版合同的接收歸檔、日常付款的'審批、賬務處理、產(chǎn)值的處理等,特別是合同付款審核工作,是否在本月資金計劃內(nèi)、是否符合合同付款條件,審核一定要細心嚴格,付款信息、產(chǎn)值信息等相關(guān)內(nèi)容及時登記合同臺賬,保證領(lǐng)導看到的是最新的數(shù)據(jù)。

  合同印花稅稅金計提工作。每月月末能夠及時把本月收到的新合同按類別計提印花稅,報給稅務會計馬昱,確保稅金及時繳納。

  做好其他日常事務。已批未付準確管理,每天早上把最新的數(shù)據(jù)匯總完畢后報給出納,其他各項報表及時更新。

  會計個人總結(jié)4

  剛好是工人發(fā)工資的時候,實習的第一天。所以只幫忙發(fā)了工資。從第二天開始,有兩天多的時間是完工產(chǎn)品入庫并審核,這一部分比較的枯燥,做的比較基礎(chǔ)的工作,因為有財務軟件,所以只要將各個車間近一個月來的生產(chǎn)的產(chǎn)成品的款號、完工數(shù)量以及經(jīng)手人員、日期等有關(guān)的信息錄入軟件的供應鏈模塊中即可,但是做好這項工作是很需要耐心、而且要細心,不然很容易就可能輸入錯誤的信息。這一部分不僅涉及以后的產(chǎn)品銷售收入核算,也涉及工人工資的計算,影響成本的計算。做這一部分的時候,覺得比較枯燥,但是也不敢懈怠,害怕出錯,體會到會計工作所需要的細心和耐心。

  接下來做的審核原始憑證、編制會計分錄、填制記帳憑證,完成了產(chǎn)品的入庫。這是一項連續(xù)的工作。剛開始審核原始憑證的時候有些無所適從,不知從何下手,幸虧有別人手把手教,審核原始憑證不想自己想象中的那樣只是需要核對一些信息而已,如果原始憑證登記合理、合規(guī),審核起來就會比較省力。但是日常的業(yè)務中因為不是每個人都了解在業(yè)務發(fā)生時應該進行怎樣的填制手續(xù),才能進行會計的入賬。審核的時候,手續(xù)欠缺的經(jīng)常發(fā)生在原料采購、辦公用品等的采購,經(jīng)常是缺少購買物料申請單和實物入庫單。如果發(fā)生這種情況,就必須與協(xié)調(diào)相關(guān)的部門補齊手續(xù),因此審核起來,就比較費時費力。

  借貸必相等。當然這是大原則,會計分錄的編制不像想象中的那么簡單:只是有借必有貸。但是要做好、做規(guī)范,只是這樣還是不夠的做會計分錄的時候?qū)W到東西是較多的做一筆費用業(yè)務的時候,不知道是歸入制造費用還是管理費用,單就依據(jù)原始的單據(jù)二者均可。這時候問了那里的會計人員,跟我講了一下有關(guān)這筆業(yè)務的發(fā)生,才明白過來。公司車輛的運費處理問題:如果是運載物料和原材料用于產(chǎn)品的生產(chǎn),必須歸入制造費用。而如果是公司人員的出差的車輛費則應該作為管理費用處理。做完這筆業(yè)務,發(fā)現(xiàn)能夠比較好地做好會計分錄必須對整個公司的生產(chǎn)運作有一定的解,這樣才能夠處理好每一筆經(jīng)濟業(yè)務。接下來出現(xiàn)是一些細節(jié)的問題:做涉及兩個以上帳戶的會計分錄的時候,總是把它做成兩個簡單會計分錄,雖然這不是原則性的錯誤,但是這明顯地是記帳手續(xù)復雜了而且也不利于集中反映一項經(jīng)濟業(yè)務的全面情況。還有就是一些實務的問題:收付款項經(jīng)常有零頭,零頭一般都是沒有支付或收取,做分錄的時候,把這一點也忽略了也沒有認真再看一下這筆業(yè)務的款項到底是如何處理的就直接地把款項做成銷售收入或是現(xiàn)金存款的減少,較后去看他原先已經(jīng)做好的記賬憑證,才知道零頭是這樣處理的未收的零頭一般做成營業(yè)外支出,相應地未支付的零頭做成營業(yè)外收入。而這時做好的記賬憑證已經(jīng)都打印出來了又回頭去軟件數(shù)據(jù)庫里先將會計分錄改正確,較后重新打印。本來這些應該一個半天就能弄好,但是因為不熟悉、老出錯,又折騰了快一個下午。

  試寫了好幾筆業(yè)務后才覺得慢慢地上手了這個比較容易。因為原始憑證已審核好了會計分錄也做完了填制記帳憑帳就輕松許多(編制會計分錄和填制記帳憑證是同時進行的記賬憑證中重要的如何寫摘要才能簡明達意。

  也只是錄入相關(guān)的信息,銷售訂單入庫也相對簡單一些。金蝶k3財務軟件的使用,一些繁雜的處理都是由軟件自動生成,關(guān)于銷售稅,只要在訂單類型里輸入是否含稅就行,像一些含稅的訂單,系統(tǒng)就會自動生成產(chǎn)成品的.含稅單價、總金額等等。

  絕知此事要躬行”短短十天的實習,紙上得來終覺淺。學到不少東西,解了不少東西,看到自己的對會計的專業(yè)知識掌握得很少。所謂會計行業(yè)越老越值錢,以前總認為會計較重要還是經(jīng)驗,但是這次的實習改變了想法,理論是否扎實也是很關(guān)鍵的畢竟會計的專業(yè)比較強,而且有一些比較死的東西是必須掌握的如果沒打好理論基礎(chǔ),真正到工作會沒有頭緒的!其實無所謂說哪個更重要,哪個比較不重要,而是應該兩者兼優(yōu)較好。實習中發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足:1課上學習沒有把知識很好地串起來,而業(yè)務不是像書上一樣,分塊進行講解的連續(xù)的所以在處理一筆業(yè)務的時候,知道要做什么,但是卻不知道從何處開始。學以致用方面很需要努力。2畢竟只學習了基礎(chǔ)會計這門專業(yè)課,只能說是很皮毛的東西,專業(yè)知識還是很欠缺的會計囊括的東西是很多。

  像在建賬的時候,實習的時候也有不少認識:1做會計需要理清思路。要對整個建賬的輪廓有較清晰地了解,這樣具體工作起來有方向,效率比較高,否則很容易在一個問題上卡住,反反復復,總得不到解決。而理清思路后就是具體的一些工作,這些工作或許會重復,比較枯燥,很需要耐心。2會計在一個公司涉及的范圍說小也不小,不是僅僅是現(xiàn)金、財務的管理,會計從一個側(cè)面可以監(jiān)督一個公司的生產(chǎn)情況,比如從完工產(chǎn)品入庫單可以了解一個車間、組別的生產(chǎn)效率,生產(chǎn)進度。會計一方面也很反映一個公司的制度是否完善,實習的公司因為是剛成立5年,近年有整合,剛達到一般納稅企業(yè)的要求,企業(yè)剛建賬,很多會計制度還不是很完善,像老出現(xiàn)原始憑證中購買申請單和物料入庫驗收單手續(xù)不全的情況,也有制度不健全的因素。3財務軟件在會計上的應用已經(jīng)相當廣了可以省去人工地做許多簡單瑣碎的流程,也能完成一些比較復雜的處理,因此也需要掌握如何去利用財務軟件。

  會計個人總結(jié)5

  一、注重對工會干部及廣大職工的教育,切實提高綜合素質(zhì)

  1、加強政治思想教育。運用各種有效載體在職工中廣泛地開展社會主義榮辱觀大討論和愛國主義、集體主義和工人階級優(yōu)良傳統(tǒng)教育,增強廣大職工的榮辱意識、責任意識和危機意識。

  2、加強法律法規(guī)等教育。利用請進來、派下去等辦法進行業(yè)務、法律、法規(guī)、心理學、安全生產(chǎn)等知識培訓。一是邀請市總工會領(lǐng)導上課,一期授訓120多人;二是利用全國總工會女工部派下來的心理學專家到村、企業(yè)上課,六期受訓560人;三是利用新建工會召開職工代表大會之際上安全生產(chǎn)課,八期受訓250人;四是與團工委等聯(lián)合開展了“綜治進民企”知識競賽,與安監(jiān)所等聯(lián)合開展了“安全知識”競賽。此外,各村、企業(yè)工會結(jié)合本單位實際,廣泛開展教育培訓,從而提高了廣大干部和職工的素質(zhì)。

  3、加強職能技能教育。一是街道工會與經(jīng)發(fā)辦等有關(guān)部門組織開展了兩次消防演習,觀摩人數(shù)達250人次;二是各工會廣泛開展“學技術(shù)、比技能”為主要內(nèi)容的操作運動會,金輪集團工會從6月份開始在各分廠開展了初賽,參與項目15個,參與人數(shù)達520人;集團工會打算于九月份進行決賽。

  4、加強企業(yè)管理教育。為了提高車間班組長以上人員的,管理水平,街道工會發(fā)動落實了8名職工參加寧波市組織的“工商管理”專業(yè)培訓。

  二、進一步加強基層組織建設(shè),著力夯實工會工作基礎(chǔ)。

  1、加大工會新建工作力度。今年,隨著企業(yè)的不斷發(fā)展,規(guī)模企業(yè)不斷增加,街道應新建工會達到25家,組建任務非常繁重。起初,我們采取跑下去逐家上門做工作,宣傳有關(guān)政策,要求企業(yè)組建工作。企業(yè)主表面上是支持的`,但實際效果不是很好。六月份,寧波市總工會等五家單位聯(lián)合發(fā)了《關(guān)于依法對未建工會企事業(yè)單位收取籌備金的實施意見》文件,我們街道結(jié)合實際于七月下旬把文件下發(fā)到各應建工會的企業(yè),并進行宣傳,限時做好工會組建工作,效果相對比較好。到目前已建7家。同時,為了減輕下面同志的負擔,街道工會組建好一家,工會二證就審報一家。

  2、加快村聯(lián)合工會建設(shè)。重點解決村級工會作用發(fā)揮問題。

  (1)依托村落文化宮,分三片組織職工開展了文體活動。上半年新華村、聯(lián)興村組織了廣場文藝演出,廟山村組織了體育運動會,進一步增強了工會的活力。

  (2)落實工會考核制度、把村聯(lián)合工會主動參與企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生工作、所屬企業(yè)工會單建工會,經(jīng)常開展各項工作等列入考核范疇。

 。3)推廣金堂村聯(lián)合工會主動參與企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生工作的做法。

  四月份,全國總工會勞動保護部部長張成富等一行有關(guān)領(lǐng)導來我街道金堂村調(diào)研工作,張部長說:“這項工作的開展,體現(xiàn)了黨的依靠方針——全心全意依靠廣大職工群眾,體現(xiàn)了工會工作要服務黨的中心工作。這項工作的開展,實現(xiàn)了全員參與、全員管理,使廣大職工提高安全意識,規(guī)范操作行為,促進了企業(yè)的安全管理。金堂村的做法向國外網(wǎng)上發(fā)出后,國外人士感到很驚訝!認為這是做好中小企業(yè)的安全生產(chǎn)的好方法!蹦瓿,在工會干部培訓會議上,街道工會請孫其達同志作了工作介紹,并指導漾山村、聯(lián)興村等開展這項工作。由于領(lǐng)導參謀做得好,工會工作開展出色,金堂村聯(lián)合工會得到了街道辦事處5000元的獎勵。

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