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畢業(yè)班班主任工作總結

時間:2026-01-07 01:02:35 班主任工作總結

畢業(yè)班班主任工作總結通用15篇

  總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,為此我們要做好回顧,寫好總結。但是總結有什么要求呢?下面是小編整理的畢業(yè)班班主任工作總結,歡迎閱讀與收藏。

畢業(yè)班班主任工作總結通用15篇

畢業(yè)班班主任工作總結1

  今年已是大四,學生馬上就要畢業(yè)了。畢業(yè)班學生工作是高校學生工作的重點,在競爭壓力和就業(yè)壓力日益增大的今天,這個問題更加突出。畢業(yè)班學生在政治思想、學習、就業(yè)等方面表現(xiàn)出與其他年級學生明顯不同的特征。作為畢業(yè)班班主任,指導學生順利畢業(yè),協(xié)助其他教師作好班主任工作,是畢業(yè)班班主任的重要職責。以下我對這一年來的班級工作進行總結。

  一、繼續(xù)加強學生思想穩(wěn)定工作

  從心理上講,畢業(yè)班學生經(jīng)過幾年的大學生活,已經(jīng)初步形成自己的人生觀、價值觀,并且逐步走向成熟,但是也經(jīng)常表現(xiàn)出過分的“成熟”,比如,以老大自居,從學習,工作中以過來人身份對低年學生進行不利引導等。這些不良傾向需要加強引導。作為畢業(yè)班的學生,最大的問題是學生的思想政治穩(wěn)定工作。部分學生表現(xiàn)為狂妄、自卑、不愿意合作、作風散漫等問題。針對這些問題,我站在學生的角度,除了主題班會以外,還深入學生,找個人聊天,來解決他們的實際問題。關鍵的一條是讓他們放下這種心理:“反正我也要畢業(yè)了,學校對我們有特殊政策”。其實,畢業(yè)生不是特殊人群,如果說特殊的話,也在于自己的責任比別的年紀的學生更大,如何作好表率才是自己特殊的地方,放下畢業(yè)班學生的架子,是作好畢業(yè)班學生工作的前提。

  另外,對于畢業(yè)班學生的思想政治工作,要常抓不懈,不能掉以輕心,否則,學生一旦形成某些惰性,就不容易改變。應積極引導學生關注政治、關注社會、關注學習,關注生活,如果整個班級處于一個積極向上的班風,就會減少一些不必要的麻煩。此外,我還做好畢業(yè)班黨員干部的思想政治工作,讓他們在學生中樹立形象,做好表率,充當班主任老師的左右手,積極做好班級工作。

  二、狠抓學習,增強學生的成就感

  剛入學的時候,如果學生對專業(yè)不熟悉,不了解是正常的。通過幾年的學習,學生對于專業(yè)有了比較全面的學習和了解后,學生才會更加喜愛自己的專業(yè)。由 1

  于上學期期末考試結束較早,鼓勵學生出去實習,激發(fā)學生學習積極性,增強學生的成就感。

  畢業(yè)學年,學生通常會出現(xiàn)學習的兩極分化現(xiàn)象。一部分學生選擇考研。對于這部分學生,我積極鼓勵學生考研深造,這樣做不僅對現(xiàn)有的`學風起到一個很好的促進作用,而且一旦形成良性循環(huán),對專業(yè)的發(fā)展,榜樣的樹立,優(yōu)良學習傳統(tǒng),的建立等都是有利的。我還積極創(chuàng)造各種條件,為考研學生在學習環(huán)境、資料收集、爭取時間方面做好指導與引導工作。另一部分學生是沒有考研,打算直接就業(yè)。事實上,這部分學生并不是不求上進,而是沒有作好積極的引導。他們還是有著強烈的學習欲望的,只是學習的重點在于社會知識、就業(yè)知識,甚至是為未來的工作積極考證,增加自己的就業(yè)籌碼。

  所以,鼓勵學生積極考研或考證,增強自己的實力與資本,

  三、做好學生就業(yè)指導工作,為學生減輕壓力

  部分高校教師認為,畢業(yè)生找工作是學生自己的事情,是學院的職責,與普通教師、班主任工作關系不大。其實,班主任在這方面的工作是很重要的,在對學生思想狀況的了解、學生就業(yè)的意愿、每個學生的自身特點、就業(yè)信息的掌握和對就業(yè)的把握要比學生強,所以我對學生進行積極指導。在學校、學院就業(yè)指導教師的共同努力下,我班就業(yè)率相對還算可以。

  1.充分認識就業(yè)形式,了解相關政策動態(tài)

  堅持就業(yè)工作在畢業(yè)班工作中重中之重的突出地位,增強緊迫感和危機感。20xx年以來,全國大學畢業(yè)就業(yè)人數(shù)逐年遞增,就業(yè)形勢日益嚴峻。因此,及時了解就業(yè)形勢與就業(yè)壓力,加強學生的就業(yè)指導工作,是畢業(yè)班班主任工作的最急迫的任務。同時,我還應該及時了解動態(tài)信息,一方面,減輕學生的思想壓力,另一方面,又要鼓動學生及時出擊,尋找各種渠道,增強緊迫感。

  2.充分收集就業(yè)信息,拓寬就業(yè)渠道

  今天的學生就業(yè)渠道表現(xiàn)為通過人才市場、通過關系、通過網(wǎng)絡等途徑。學院就業(yè)指導中心根據(jù)掌握的資料,統(tǒng)計了相關行業(yè)對口單位,將與水利水電工程專業(yè)相關的單位、聯(lián)系人、聯(lián)系地址、電話等在學院網(wǎng)站公示。同時,推薦一些 2

  與專業(yè)相關的網(wǎng)站,鼓勵學生積極登錄,查閱資料,主動聯(lián)系,讓學生根據(jù)自己的情況和特點進行有針對性地選擇聯(lián)系結業(yè)單位。對于后一屆的畢業(yè)生,則把前面幾屆畢業(yè)班學生信息反饋給他們,以獲得更多的就業(yè)機會。

  3.調查學生的就業(yè)志愿

  這方面工作主要分兩個方面。第一,分行業(yè)就業(yè)。有些學生想從事本專業(yè),而有部分學生想從事其他專業(yè)。了解學生的就業(yè)意愿。第二,分地區(qū)就業(yè)。不同地區(qū)對畢業(yè)生有不同的要求,而學生期望從事的地區(qū)也不同。通過分行業(yè)分地區(qū)就業(yè)志愿了解,便于一旦有用人單位有崗位需求,及時把相關學生向用人單位進行推薦。

  4.制作推薦書的彩色封面

  制作一份圖文并茂、富有特色的推薦書是每位畢業(yè)生的必備程序。而有一幅醒目、明亮的封面既能顯示畢業(yè)生的能力,又能夠擴大學校的影響,給招聘者留下深刻的印象。因此,大部分學生制作了統(tǒng)一的推薦書封面,既推銷了自己,又增強了專業(yè)和學校的宣傳力度,起到了良好的效果。

  5.召開模擬招聘會

  為了增加學生的就業(yè)技巧,讓我們的學生能夠更好地適應就業(yè)氣氛,也讓校外單位了解學校畢業(yè)生情況,在第七學期結束前學校召開了模擬招聘會。人員中,既有專業(yè)人員,也有外單位的人事部門管理人員,以便學生能夠參加全面的、真實的招聘會,增強學生的實際應試能力

  6、順利畢業(yè),跟蹤聯(lián)系

  學生最后的畢業(yè)環(huán)節(jié)對班級的凝聚力和師生感情的加深是很關鍵的時期,所以,讓畢業(yè)生含著留戀離校,含著信心離校。因此,我積極協(xié)助學生工作部門做好畢業(yè)鑒定工作,協(xié)助教學部門做好畢業(yè)設計及答辯工作,以完成對大學四年的總結工作。

  學生在畢業(yè)后,剛剛進入社會,還會和學校有著千絲萬屢的聯(lián)系,班主任就是這些聯(lián)系的一個重要的結點。這種聯(lián)系和加深,通常不是一年兩年,而是更長 3

  的時間。這對于畢業(yè)生跟蹤調查、產(chǎn)學結合、意見反饋、提高在校生的教學質量,增加就業(yè)渠道具有重要的意義。因此,我積極做好學生的跟蹤聯(lián)系工作。

  此外,我定期對畢業(yè)生的就業(yè)意向進行調查和指導教育,引導畢業(yè)生端正就業(yè)態(tài)度,樹立良好的就業(yè)目標,配合學院就業(yè)辦公室做好畢業(yè)生就業(yè)教育工作,杜絕畢業(yè)生違約,毀約等不良的現(xiàn)象的發(fā)生。積極配合就業(yè)辦公室的工作,將就業(yè)辦公室通知的就業(yè)信息和就業(yè)辦公室的工作及時傳達給畢業(yè)生。為各畢業(yè)生建立詳細檔案,明確每一個畢業(yè)生的去向和工作狀態(tài),并定期與畢業(yè)生進行聯(lián)系溝通。加強對離校實習生的安全教育,強化安全意識,防止意外傷害事件的發(fā)生。下一步,我將嚴格執(zhí)行學院畢業(yè)生離校時系相關規(guī)定,規(guī)范程序,按章操作。讓學生順利離校。

  作好班主任工作,需要學院、系部、輔導員、學生其他教師共同努力,但是,班主任的地位是不可缺少的,班主任應該和其他教師進行溝通、協(xié)調,把學生的思想、學習、就業(yè)、畢業(yè)等環(huán)節(jié)結合起來,才能完成這項工作。

  回顧過去的四年,在我跟學生取得共同成長的過程中,心中充滿了感激。我要感謝我的學生,感謝他們四年來對我工作的極大支持、幫助和鼓勵!謝謝他們讓我感受到在工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信,是他們讓我找到作為教師進行專業(yè)發(fā)展的支撐點——基于實踐的學習與反思,是他們給予了我很多關于教育、關于人生、關于學習、關于生活的思考的火花;我要感謝學校和學院主管學生工作的領導和同事們,是你們兢兢業(yè)業(yè)的認真負責的態(tài)度給了我榜樣的力量,是你們每一次班主任會議語重心長的囑托,讓我深深感受到班主任工作的重要與偉大。 是工作,是實踐,給我提供了進行教育教學研究的生命土壤。我衷心地感謝這一切!

  最后,祝我親愛的學生們一切順利、前程似錦!

畢業(yè)班班主任工作總結2

  為了今后更好地開展班主任工作,現(xiàn)對本學期班主任工作總結如下:

  一、把握班級狀況。

  基本狀況:我班底子薄,原先是大家都不愿意接任這個班的班主任,經(jīng)過上學期的整頓,班風學風有很大好轉,全班共有38人,有近6人無心向學,紀律散慢,上課經(jīng)常睡覺、遲到也較為嚴重,有兩個曾有過頂撞老師的行為,還有一些自理生活的潛力較差。這些都給管理好這個班級帶來了較大的阻力。

  二、進一步完善班級管理建設。

  本學期重新透過民主選舉新班委和團支委人選,在入圍學生中指定人選組成新班委、團支委,制定班級管理量化評估積分細則(獎懲條例),對班干部進行定期培訓指導,充分利用班會課對學生進行思想教育和學法指導。但在物色確定的班干部中,部分工作態(tài)度不夠認真,工作潛力不突出,中途更換了兩名班委。實行值日班委制度,經(jīng)過半個多學期的努力逐漸培養(yǎng)出一批工作潛力強、職責心強、威信高的班干部,并進一步帶動了班風學風的好轉。實行安全、賭博一票否決制,嚴禁學生下溝河游泳和聚眾賭博。這些制度的實施都收到較大的成效,班風、學風都有較大的`轉變。

  三、抓典型,以點帶面以點補面。

  本班學生特點是兩極分化:成績兩極化,思想也兩極化,個性是雙差生較多。所以要管理好這個班,首要的工作就是如何發(fā)揮優(yōu)等生的榜樣作用和教化差生,即抓好典型。對學生因材施教,分批集中進行指導教育,主要分為四種類型:雙優(yōu)生(成績思想都好的)、中等生、成績差的、雙差生。對雙優(yōu)生還需多關心和鼓勵,對雙差生實行及時鼓勵和嚴格要求、獎罰分明相結合。

  四、質量檢查成績的正確歸因及對策

  1、壓力過大,焦慮過高。因上學期大部學生成績有較大的提高,考前擔憂考不出以前的成績,給自己過大壓力,導致考試時焦慮過高,發(fā)揮不好。

  2、學習興趣和熱情有所降低。平時自覺性不夠強,課堂回答問題用心性不高,不善于思考。

  3、準備不足,方法欠妥。一些學生不結合自己的實際,喜歡做難題、怪題,抓不準重點。

  4、粗心大意,審題失誤,答題技巧不妙。

  5、過于自信,有驕傲的表現(xiàn)。

  6、考試方式的改革,部分學生答題時間分配不得法。

  根據(jù)上述的原因,主要采取如下一些對策:

  1、改善學習行為習慣

  A、科學調整各科學習時間。

  B、改善學習方法,難題怪題少做或不做,要重視基礎性知識的理解和應用,及時鞏固和多次重復訓練重點知識。

  C、要豐富自己的學習生活,調節(jié)緊張的學習情緒,使自己過得既簡單又充實。

  D、引導學生培養(yǎng)間接興趣,對無興趣的科目要采取“強化學習”的方法,有一種強迫自己成功的意識。

  2、發(fā)揮自我暗示的用心作用。

  3、講究“戰(zhàn)略和戰(zhàn)術”。

  戰(zhàn)略:以競爭的精神去拼搏,拋開保守思想的束縛。

  戰(zhàn)術:強科爭優(yōu)勢,弱科保底線。(最低要求務必以比省平均分低5分為底線)

  五、家長會形式的變革效果良好。

  本次家長會采取分批的形式進行,離校最近的學生家長利用晚上的時間來開,其它分為雙差生、退步大的學生、尖子生分別進行召開,到會的科任主要是語數(shù)英和X科的老師。在召開家長之前首先把學生名單發(fā)到科任老師手中,科任老師又先找這些學生深入一層談心進一步了解學生。開家長會時,到會的家長和科任都有說不完的話。這種對話式的家長會,比以前只是老師在上面說,家長在下面聽老模式效果好多,以前家長聽完老師的說話之后想個別了解狀況就沒有時間了,此刻這種談話式的家長會能及時回答家長的問題,深得家長的好評,收到良好的反應。

  六、喜憂參半。

  雖然為建設這個班花了不少心思,個性是在轉化差生的過程中,有一二個雙差生總是我行我素,效果不太明顯,無心向學的學生還沒有能夠有效地激發(fā)他們的斗志,還沒能觸動他們的靈魂,給班級學習風氣的好轉帶來了較大的阻力。還在部分學生對某些科任教老師產(chǎn)生對立情緒,工作中要更加注意與年段和校園配合,借力使力。主要收獲是:能讓大多數(shù)學生快樂的地度過在校園的每一天,教書又育人!每一天給孩子一些笑臉!做到了不在課堂當著全班同學的面發(fā)怒!規(guī)范學生行為!掀起學習的熱潮,完善自我形象。進行高三沖刺階段的學習中同學們能互相幫忙。采取多鼓勵少批評的方法,基本上做好后進生的轉化工作。

畢業(yè)班班主任工作總結3

  轉眼間,一學期的工作結束了。本學期,本人擔任初三·五班的班主任工作。為了能夠在新的學期能夠更好的工作,及時地總結經(jīng)驗、教訓,特總結前段工作如下:

  首先,繼續(xù)抓好學生的日常行為習慣養(yǎng)成教育,及時抓住學生點滴的情緒變化,及時解決問題。

  作為初三下學期,許多學生開始在思想上出現(xiàn)了極大的變化,異常是很多學生已經(jīng)進入“反叛”時期,常常會自認為自我已經(jīng)長大,不再需要這些條條框框的約束,因而在思想上有了很多的麻痹、松懈。作為一名班主任教師,我適時地在學期伊始之際,召開班會,重新讓學生進行學習,并體會遵守規(guī)范的重要,從思想上給學生以深刻的認識。在實際工作中,抓住日常學習生活中的不遵守課堂紀律的、課上睡覺、不完成作業(yè)甚至出現(xiàn)與教師頂嘴的現(xiàn)象等行為,對同學進行“換位”思考,并進行教育,讓學生在反省中受教育,得真知,約束自我,培養(yǎng)自我良好的行為習慣。

  尤其是針對初三學生的思想復雜、偏激、情緒不穩(wěn)定、多變的特點,及時地發(fā)現(xiàn)存在的問題,同學生進行談心,而及時解決問題。同時,開展文體活動,豐富學生的業(yè)余生活,引導學生將情緒正常的宣泄,盡可能的調整他們的心態(tài),的投身于班級的各種活動中。

  其次,培養(yǎng)學生的正確的人生觀、價值觀,并會同各學科教師多方面、多角度地激發(fā)學生地學習興趣,掌握科學的學習方法,提高學習成績。

  針對中學生此階段的心理狀況,適時的抓住學生中存在的問題,開展各種形式的班級討論會、演講會、讀書報告會等活動,或者跟部分學生談心地方式,并結合語文學科的特點及時的讓學生在寫出個人的短期、長期目標,樹立自我的正確的人生觀、世界觀。

  與此同時,在課堂提問、聽寫、單元測試等學習活動以及其他類型活動、競賽中將學生的表現(xiàn)經(jīng)過加減分的形式具體化,激發(fā)了他們的學習興趣。與此同時,增強了學生的個人競爭,也鍛煉了學生的本事。

  第三,會同各學科教師備好學生,探討教育學生的方法,用大家的智慧解決問題。本學期利用課余時間同其他任課教師經(jīng)常討論班級管理問題、班級存在的問題以及用怎樣的方式教育管理學生,的向各位教師學習先進的班級管理、學生教育的經(jīng)驗,取得了較好的效果。

  異常是在新學期開始,班級中出現(xiàn)了很多的學生上課前遲到的現(xiàn)象,及時的發(fā)現(xiàn)不良苗頭,及時的糾正,讓學生寫出__字說明,給學生一個改過自省的機會,同時在班內開展“我為什么來學習”的大討論,使學生在大家的關注中將此消滅并且通知任課教師以及學生家長,及時關注這類問題,共同解決。

  與此同時,同家長聯(lián)系,及時了解、掌握學生情景,共同管理教育學生。尤其是在期中考試以后,借鑒了其他班級的方法,采用交流冊以及量化評比匯報單的形式同家長聯(lián)系,及時反映學生情景,并及時的了解、掌握學生情景,到達共同管理教育學生的'目的。

  第四,完善班級的管理制度,繼續(xù)將競爭機制引入班級管理當中。班級實行競選與班級考察相結合,繼續(xù)實施班主任助理的手法,鍛煉學生的自理自立本事。同時將權利下放,在開展各種活動時,發(fā)動學生,創(chuàng)設各種機會,給學生以自我活動的自由空間,提高學生的本事。

  第五,至于成績方面,一是班級構成較強的凝聚力,組織、紀律性較好,二是衛(wèi)生掃除徹底,取得了比較優(yōu)秀的成績,班級可謂一塵不染,井然有序。三是期中考試總評第一,并且在政教處、團委組織的其他活動中也取得了優(yōu)異的成績。當然,成績的取得,離不開同學們的努力,更離不開領導的指導和各位同事的支持。

  當然也有問題存在:在管理方面,還欠缺更加科學、民主;學生的知識本事層次不一,落后面大,在處理問題時還有一些急躁,對于學生的部分心理,還不能更好的掌握,關心、愛護學生還不能夠全面到位。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,取得更優(yōu)異的成績。

畢業(yè)班班主任工作總結4

  班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。本學期,我繼續(xù)擔任小學六年級六班的班主任,針對學生特點,我做了以下工作,現(xiàn)就從班級管理方面來談談自己一學期的所得、所悟與所感。

  一、營造氛圍,促進優(yōu)良班風的形成。

  1、抓好紀律教育

  一個班級能否正常的發(fā)展,紀律的好壞起著很大的影響,因此一開始我就結合《小學生守則》、《小學生行為規(guī)范》和校規(guī)制訂出適合本班實際的班級公約,使學生有規(guī)可循。為良好班風的形成奠下基礎。

  2、開展班級活動,引導健康發(fā)展

  作為六年級的班主任,我不僅注重他們良好學習習慣的培養(yǎng),指導他們主動地、富有個性地學習,而且從多方面著手,力求使他們認識自我、發(fā)現(xiàn)自我、確立自信。在所舉行的一對一互幫互助互學、成功心理培養(yǎng)演講比賽等一系列活動中,孩子們逐漸擁有了良好的心態(tài)、積極向上的心理,養(yǎng)成了讀書讀報的好習慣。

  3、鼓勵競爭,共同進步

  沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創(chuàng)造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態(tài),創(chuàng)造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發(fā)學生高昂的斗志,發(fā)掘學生巨大的潛能。我讓班里的學生結為競爭伙伴,這個競爭伙伴也不是一成不變的,可以不斷更替,當他們達到自己的目標后,又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環(huán)的態(tài)勢。和時間賽跑,和成績賽跑的班訓有效地培養(yǎng)了孩子們的競爭意識,及自我管理的能力,班上形成了你追我趕的學習氛圍。

  二、以德育為主,重視養(yǎng)成教育。

  常規(guī)管理是德育的重點,只有常規(guī)管理跟上去了,才能更好地開展各項養(yǎng)成教育工作,而習慣的養(yǎng)成也利于常規(guī)的建立。

  1、勤于用自己的.雙手給學生做出示范。

  在學校,與學生接觸最頻繁的是班主任,學生受班主任的影響也最大。學生接受班主任的教育,不只聽其言,還會觀其行。班主任只有用行動做出榜樣,使學生 耳濡目染。開學初,學生隨手扔紙片、將水果皮在廁所亂扔的不良習慣很普遍,我只是躬身一一撿起,送到教室后面的衛(wèi)生角。從此,教室地面開始逐漸清潔起來。學生工作面廣量大,要想取得好效果,班主任必須抓住每一個用手說話的機會。比如隨手排一排桌椅;放學隨手關上一扇窗;學生生病了遞一杯熱水……諸如此類的細節(jié)和動作,都能給學生以積極的心理暗示,成為學生仿效的榜樣,進而產(chǎn)生此時無聲勝有聲的獨到效果。

  2、加強日常行為規(guī)范教育,強化行為規(guī)范的養(yǎng)成訓練。

  本學期我組織學生認真學習了《中小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》,開展爭創(chuàng)文明標兵的活動,要求每位同學言語文明、活潑向上、熱愛勞動、講究衛(wèi)生、愛護公物。

畢業(yè)班班主任工作總結5

  驀然回首,我已在xx任職近三十年,這些年來的風風雨雨,使我感受到了教師工作的辛苦和甘甜。在學校領導的信任與支持下,我于二〇xx年七月開始擔任九年一班班主任相關工作。這一學期來,感謝學校領導對我工作的指導,也感謝各位老師的積極配合,我較好地完成了各項工作任務,較順利的走過了這一學期。現(xiàn)將這一學期的班主任工作情況做一小結,不妥之處請領導斧正。

  一、20xx年上學期工作內容及感受:

  (一)快速熟悉班級情況,做好學生心理疏導工作

  自從擔任九年一班的班主任工作那一天起,我就深知自己肩負的責任重大,不敢有一絲一毫的怠慢。眾所周知九年級是整個初中階段最重要的時期。在接手班級管理時,起初我發(fā)現(xiàn)學生在精神上不如以往,大多數(shù)的學生顯得有些懈怠,松散,更有一些學生覺得壓力倍增,不知所措。怎樣讓學生盡快適應新班主任,快速進入畢業(yè)班學生的角色,順利的度過這一時期,是擺在我眼前的首要任務。

  我個人的工作態(tài)度是尊重每一個學生的人格,尊重每一個學生的個性發(fā)展,為孩子們的成長創(chuàng)造一個愉快的學習環(huán)境,并在這樣的環(huán)境中逐漸感受到中考的壓力在漸漸臨近。在工作中我努力做到了善待每一個學生,用父愛般的真誠的愛心對待每一個孩子。對于我們基礎班的優(yōu)等生,我不掩飾他們的缺點,積極引導他們發(fā)揮自己的特長,努力使其達到更優(yōu)。比如我們班的勞動委員徐迪同學各方面表現(xiàn)相當不錯,不但在同學們當中有一定的威信而且也善于組織和管理班級,但有時考慮問題過于偏激,性格也比較急躁,我在發(fā)現(xiàn)他的問題時,也積極進行疏導,以半師半友的角色來引導他。

  多年來的工作經(jīng)驗告訴我,在平時的班主任工作和教育教學中,要堅持以鼓勵為主。鼓勵會使學生的心態(tài)更加積極,更加開放。鼓勵的方式多種多樣,有時一句熱情的話語,一個贊許的眼神,一次親切的撫摸,都能讓學生如沐春風。學生在老師的鼓勵下,才會更傾向于作積極的嘗試。如果在嘗試中體驗到成功,從此便有可能努力向上前進。老師對學生的鼓勵以及對學生通過努力后取得成績的肯定,可以不斷筑高學生的起點,而學生也有了自己前進的動力。

  (二)制定班級管理條例、安全文明公約,抓好班級常規(guī)管理

  開學不久我就漸漸發(fā)現(xiàn)班級有相當一部分學生由于基礎差,幾乎聽不懂老師課堂上所講的知識,所以一上課就說說笑笑,或者左顧右盼,有時甚至在課堂上亂扔紙條,嚴重影響老師上課也嚴重制約著班級的發(fā)展和進步。我認為,課堂紀律不好將會直接導致學習成績的下降,所以一直以來我是多次強調要保持好課堂紀律,不允許任何人來破壞課堂紀律影響他人學習。從開學第一天起我就加大監(jiān)管力度,不但要班干部認真做好班務日記的記錄工作,還要求各科課代表配合老師做好作業(yè)的收繳記錄工作以便于我們在與家長溝通交流時能及時掌握第一手資料。

  為進一步加強學生的紀律管理,我在開學初期又為班級制定了“九年一班班級管理條例”,為大家今后在學習中定下了一個具體的目標。以前也制定過類似的管理辦法,但在安全方面缺乏一個具體的約定,針對這種情況,我在制定管理條例的同時,也制定了安全文明公約。制定以后,常在班上宣讀,宣講,使每一個同學都對此有一個具體的認識,而不是以前的模糊不清。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在紀律規(guī)范的扣分方面,比以前有了大幅度的減少。

  (三)進行衛(wèi)生改革,加強班級的衛(wèi)生管理

  班級的衛(wèi)生和兩操是彰顯班級風貌的一個窗口也是良好班風的體現(xiàn)。所以在這個學期一開始我就著手制定了有關這兩個方面的一些具體措施,特別是從暑假開始的全市創(chuàng)衛(wèi)工作開展以來,我作為班主任積極支持學校政教處的工作,身體力行并以身作則堅持每天早晨保持在7:20分以前就到班級教室督促、監(jiān)管值日生及時做好衛(wèi)生工作,并經(jīng)常與當天的值日小組組長一起檢查班級的衛(wèi)生分擔區(qū)和其他各衛(wèi)生死角,始終保持教室衛(wèi)生窗明幾凈。

  因此在學校的多次衛(wèi)生、環(huán)境檢查中我班均受到好評。在班級的'管理中我每天上午堅持與學生一起出操、跑步保持隊列的整齊一致,每天下午的眼保健操時間我也多到班上看一看,有了這種不怕辛苦、不怕麻煩、堅持不懈的監(jiān)管和督促九年一班在本學期有了較大的改變和進步。

  (四)幫助學生樹立目標,營造良好的學習氛圍

  班主任不僅要幫助學生樹立目標,更要讓學生自己學會制定目標。有了目標學生前進就不會迷失方向,更能夠以積極的心態(tài)邁出堅定的步伐。這樣學生就會用自己設定的目標不斷的激勵自己,隨時的調整自己。

  對于一個班級來說要想大面積提高孩子們的學習成績就必須做好對雙差生的輔導和轉化工作,因為這是提高全班成績的關鍵所在,所以在這個學期里我一直努力抓好對雙差生的輔導和轉化工作,不但制定好班級管理計劃,還要每一個學生寫出了自己在今后學習中的目標和學習計劃,把這項工作在班中全面鋪開,平時做到了每天多次了解這些學生的學習困難,盡可地提高這類學生的學習興趣和學習成績,從而進一步提高全班總體成績。除此以外,我還在開學初期就制定了全學期每周的班會計劃,并多次召開主題班會利用先進的投影和PPT手段把主題班會開得有聲有色,使同學們受到了極大的鼓勵和影響,也受到了家長的一致好評。

  (五)培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度和學習習慣,化被動學習為自主學習。

  我一直認為,授之于漁,而不能單一的授之于魚。學生的主要任務是學習,成績是學校、老師和家長最關心,針對每次月考,我跟任科老師進行分析和研究,幫助學生查找原因和錯誤細節(jié),總結經(jīng)驗和教訓,鼓勵先進,鞭策落后,讓同學學有所獲。同時,時刻關注學生們各學科的均衡發(fā)展,引導學生不斷強化薄弱學科,突破重點,幫助偏科學生建立自信,提升興趣。課下,我經(jīng)常與各任課老師保持密切聯(lián)系,隨時把握偏科學生學習情況。和任科教師一起為他們出謀劃策,排解困難,并利用課余時間個別輔導,開開“小灶”。

  到了九年級,面對畢業(yè)升學考試,學生已經(jīng)逐步擺脫七、八年級時的幼稚和盲目,學習目的日漸明晰。我乘勢開發(fā)學生求知上進的內在動力,分析形勢,明確任務。引導學生自覺確定學習目標,制定學習計劃,選擇學習方法,學生們在學習過程中也學會了自我監(jiān)控,自我指導,自我強化,自覺主動的鉆研知識!拔磥砩鐣奈拿な菦]有掌握獲取知識方法的人”,我經(jīng)常引導學生真正認識“會學”的意義,認識自學能力的重要性,我用身邊同學的成功經(jīng)驗啟發(fā)學生,用自己的親身體會告知學生,利用班會和恰當時機,經(jīng)常滲透學法指導。學習雖然有規(guī)律可循,但又因人而異,因此在學法指導上我既有整體上的指導,又能注意個別指導,同時也創(chuàng)造條件進行學習方法交流,讓成功學生談經(jīng)驗體會,讓學生在交流中吸收借鑒他人經(jīng)驗,改善完善自己的學習方法。

  (六)積極響應領導安排開展家訪活動,督促雙差生努力學習

  學校的教育需要社會的配合,班主任的工作更需要家長的信任與支持。而家訪正是獲得家長的信任與支持的重要途徑。本學期根據(jù)上級有

  關部門的安排我校也開展了“課內比教學,課外訪萬家”的活動,通過家訪,我深深感到家庭教育中存在著一些普遍問題。據(jù)了解,在我們班級中有部分學生家長是自由職業(yè)(即個體戶)平時在市區(qū)里或是外地經(jīng)營著小生意,比較忙,孩子在家時缺乏有效的監(jiān)管,有時候就算有空兒在家里也只是隨口問一聲“最近在學校表現(xiàn)怎么樣?”或是“作業(yè)做完了沒有?”在家訪過程中,我每次都提前與家長預約家訪的具體時間但很多家長都很忙往往預約要好幾次才能成行,更有個別家長暗示希望老師不要來家里,因為不方便。

  班中的孩子大多是獨生子女,生活條件比較優(yōu)越,家長對孩子溺愛有加,談到孩子學習不好雖然著急但也沒辦法,渴望老師能多給予幫助;當然通過家訪我了解到也有少數(shù)學生家境比較貧寒,這類孩子在班級中總是感到低人一等、抬不起頭等等不正確的心理。針對這一點我及時和這些孩子溝通、談心,鼓勵他們通過努力學習來改變自己的命運,也號召班級同學多多幫助他們一起進步。

  有一次與雙差生家長的溝通,對我印象很深刻,他學習較差,可是性格卻較粗野,不服老師,愿意和學生動拳頭。為找到教育的突破口,我對他進行了家訪。剛跨進他家門,他父親預料孩子又出事了,臉陰沉沉的,讓孩子出來。我趕忙解釋:“請不要誤會,我路過順便看看!睔夥站徍土恕N耶斨议L的面表揚了學生,家長很吃驚,他說從來沒聽過孩子的好話。學生也非常感激,臉上有了笑容。時機成熟,和家長一起談了督促孩子復習功課的方法,并鼓勵學生認真迎接近期期末考試。通過一次次家訪,反復抓,抓反復。積極去找他們的“閃光點”,先感化家長,再去溝通教育學生,給學生自信,希望和熱情。

  二、工作中存在的不足:

  我們知道在班級管理工作中,要始終貫穿一個“嚴”字。雖然我意識到了這一點,但說實話我要求的還不是很嚴。在班內雖實行了一些“嚴厲”的措施,但只是雷聲大,雨點小。落實到最后總是于心不忍,一次又一次的給違反紀律、不交作業(yè)的學生改正的機會,在這一點上,還需要改進自己的改正方法向其他老師學習和請教。

  以上是我在班主任工作中的幾點感想,班主任工作瑣碎而繁多,它滲透在學生思想、學習、生活的各個角落,說不完道不盡。如果問我當班主任的感受的話,我覺得班主任工作的確很累、很辛苦,但很充實。是學校領導、家長及學生的信任使我背負著責任,是強烈的責任心使我激流勇進。雖然我已年過半百,但面對學生,我問心無愧!若干年后,我也可以說一句:你們的老師面對過去,無怨無悔!

  這一學期,在學校領導的統(tǒng)一領導下,在各位任科老師的積極配合下,我圓滿地完成了班級的各項工作任務。在此,向各位領導、各位任課老師表示衷心的感謝!在今后的工作中我會盡的努力,改進不足之處,力爭把工作做得更好!

畢業(yè)班班主任工作總結6

  這一屆的小學畢業(yè)了,我作為這屆小學畢業(yè)的班主任,我的工作又結束了一輪,我從一年級一直帶他們到六年級,六年的小學班主任工作也經(jīng)歷了很多。如今看著他們小學畢業(yè),也是感到欣慰的。因此就對自己小學畢業(yè)的班主任工作進行總結如下:

  一、對學生習慣進行良好的培養(yǎng)

  六年級一結束就要過初中生活了,為了讓他們能夠在初中學習里有一個好的習慣,一年的工作我都很注重學生們好的習慣的培養(yǎng),不僅是生活習慣,還有學習習慣。生活中,我按照《小學生守則》對他們的行為進行嚴格約束,讓他們上課遵守紀律,自覺維護班級的課堂秩序。上課認真聽講,下課休息好,待人要真誠,要講誠信。禁止他們打耳洞、染發(fā)、燙頭,穿著要整潔,愛護個人和公共衛(wèi)生。對人講文明、講禮貌,這些生活習慣我都盡量的去對他們進行培養(yǎng)。學習習慣上課養(yǎng)成做筆記的習慣,因為好記性是不如爛筆頭的,寫的多了,自然而然就記下來了,做題要他們注意細節(jié)的問題等等習慣。一學期這兩方面有達到良好的效果,相信他們在進入初中后,也能堅持下去。

  二、構建良好的班集體

  馬上就要畢業(yè)了,我希望他們懂得一個班集體的真正的重要性,團結的班級更加有助于學生取得成功,而且還是共贏。因此一年里我多次讓他們參加學校舉辦的`拔河比賽和兩個學期的運動會的四百米接力賽,讓班上的學生真正明白班級團結取得的勝利更加大一些。班上每個禮拜的大掃除,我都會去陪學生們一起搞,一是起到監(jiān)督和督促的作用,二是在班主任的陪伴下,更能讓他們去積極搞衛(wèi)生,進而培養(yǎng)他們和班級的凝聚力,讓學生有一個集體的榮譽感,更好的去維護班級的名譽。

  三、與學生家長加強聯(lián)系

  小學六年級結束就要畢業(yè)了,學生壓力也加大,為此我與學生的家長的聯(lián)系越來越加強和緊密,我從家長那了解學生在家的情況,家長從我這里了解學生在校的情況,及時關注學生心理問題和身體問題,更好的幫助他們去健康成長。與家長加強了聯(lián)系,也讓我能夠對學生的各方面有所了解,我在這一年也才能去了解到學生的思想和心理情況,一年來與學生各家庭也密切配合,更好的做了工作。

  總之,學生們就要畢業(yè)了,希望他們的下一個新的征程更加的順利,希望自己以后的工作能夠更好。

畢業(yè)班班主任工作總結7

  在過去的眼睛閃爍,做班教師的起伏,在我的心。我喜歡這份工作,所以我總是感到快樂,即使是很多麻煩和悲傷,之后是甜蜜的回憶。

  今年是我第七年級的六年級畢業(yè)班教師。在這項工作的過程中,我越來越發(fā)現(xiàn),孩子們現(xiàn)在的技術訣竅,社區(qū),家庭,環(huán)境更深入地了解,當班老師真的不容易做好。本學期接待了長江小學六年級學生。類兒童有不同的特點,有些安靜,有些活潑,有些見解獨特,有些知識豐富,有些幫助,有些寬廣,有些頑皮,有些關心別人。為了成為一名好班老師,為了和學生和諧共處,一起學習,我認真地開發(fā)班級老師的工作計劃,從孩子的角度,到孩子的自由空間,使他們得到更多的鍛煉。

  首先,充分利用例子的力量

  工作提交是最有效和直接的例子。第一周的學校,開始安排學生寫周記,經(jīng)常從周學生中發(fā)現(xiàn)閃光點。教他們安排布局,寫作工作,我用下班的工作時間打印成電子文件對于主要報紙宼楊冰的工作家庭謎語發(fā)表在xx初級每周833—834期的優(yōu)秀作品中,發(fā)揮了很好的榜樣,讓其他學生有創(chuàng)造性的沖動,就像在這一周的自由表達情感,更接近彼此。我們曾經(jīng)把這個課程當作老師的課程,學生們接受了教學,F(xiàn)在,我們知道盲目的講道沒有更好的效果。我經(jīng)常引導學生從周圍的事情說,讓他們分析自己的錯誤,然后寫一支鋼筆寫,及時與家長聯(lián)系,并要求簽名共同監(jiān)督。

  二,培養(yǎng)學生良好的行為習慣

  尊重紀律是我們的傳統(tǒng)美德,如何尊重老師看老師打招呼,當然好。但這只是這還不夠。我們需要培養(yǎng)學生有正確的尊重教師的概念,如:積極的階級說話,開始他們的大腦;工作認真完成,不要問;格式正確,布局設計合理;關心健康,關愛財產(chǎn),包括養(yǎng)成良好的習慣。無論是上課還是午餐,都可以聽隊長的安排,先坐在第一個人自己吃飯,學習孔榮對梨,不爭的不搶,不要浪費食物。

  紀律也不僅坐在右側,而且可以按照課堂的節(jié)奏,清晰的`思維,及時回答問題。我也喜歡學生進行干預,在適當?shù)臅r間也可以收到期望的截取效果。不要丟東西,走樓梯注意文明,不要大聲喧嘩,學生們自己承諾保證團隊無論何時何地都安靜有序。良好的行為是每個人都必須遵守,其中一些我認為尊重尊重教師的表現(xiàn)。

  三,能夠打一個小助手

  在我的班上,小助手特別大,每個學生都有自己的幫助班,為了幫助老師的能力,兩位經(jīng)理都有長期的管理,早期閱讀,下午寫船長管理。午餐,集團領導的管理,汽車領導的注冊管理,所以盡最大努力為學生找到自己的崗位,做好他人為方便班上帶來榮譽的東西。這么強。贏得了文明類的冠軍,新??年樂趣活動比賽我的班贏得了第一名。

  如果我去教室不在辦公室,班組長將組織學生學習,注冊非法名單的小組,讓學習有序,自己管理,發(fā)揮能力是我們的六年級班級風格。在這些小干部的管理下,我們在學科以外的學校開始有所改善,早期閱讀的學科已逐漸開始改變,但情況不容樂觀,需要在未來繼續(xù)努力。六年級的學生,獨立的能力,如果有什么準備好了,什么安排,孩子們將失去原來的好奇心,失去激情和探索的精神。所以,只有放手的手腳,他們才會積極,會有創(chuàng)新。

  第四,真正關心學生,了解他們的想法和想法

  每個人都有一個軟的心,當心得到照顧和照顧,他會雙倍回來你。學生是不成熟的花,他們的心很多脆弱,它需要更仔細照顧我們。在下課的時候,我經(jīng)常和班上的學生聊天,了解他們的想法和條件,并及時與他們協(xié)商。我真的很關心他們,解決他們遇到的困難。陳春平的父母離婚,他表面上很堅強,但我也發(fā)現(xiàn)他經(jīng)?粗秀,我多次和他談話,勇敢面對現(xiàn)實。蔡子軍犯了一些嚴重的錯誤,在一個午餐休息的通道與踢腳踢班學生,并用石頭砸學生。雖然他意識到自己的錯誤,但仍然對我有一個抵抗一方面與父母溝通,一方面多次與他談,分析他的錯誤的原因,他一起合作制定一個修訂的計劃。在這個學期,有很多這樣的情況。我對學生的關注是微不足道的,我知道他們的兩個努力之一可能不明顯。但我認為我們正在從事教育人民的事業(yè),我們必須通過數(shù)千努力融化冰,通過數(shù)千努力戳在霧層前的學生。在課堂老師的工作,我不是最好的,但我必須做的一切最好的,一定要值得自己,值得的孩子的幫派。

畢業(yè)班班主任工作總結8

  忙碌了一學期,送走了畢業(yè)班,感覺充實而欣慰。平穩(wěn)地度過小學最后的階段,沒有任何事故發(fā)生,圓滿地完成了本學期工作。

  今年我擔任的是六年級畢業(yè)班的班主任。曾送過幾屆畢業(yè)生,對六年級學生的學習生活還算是了解。不過,我越來越發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的孩子見多識廣,對社會,家庭,環(huán)境的了解更深,要想當好這個班主任還真是不容易。我努力地接近他們,把自己融進兒童的天地。

  于是,我和我的學生建立了很深的感情。我喜歡這群孩子,他們各有不同的特點,有的文靜,有的活潑,有的見解獨到,有的知識豐富,有的樂于助人,有的心胸寬廣,有的調皮搗蛋,有的關心他人……

  為了當好班主任,說確切些,為了能和學生融洽地生活,學習在一起,我認真制訂計劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛煉。

  一、充分利用宣傳陣地

  板報是宣傳的最有效,最直接的途徑。我把板報交給學生,組織一批有能力并喜歡宣傳工作的學生,教會他們發(fā)揚各自長處,合理安排布局,把板報辦好。

  原先我們把晨會課當作是老師的訓導課,學生接受教導,然后做好一天的準備。現(xiàn)在,我們知道,一味地說教并不能起到更好的效果。我常常引導學生從身邊的事情說開去,讓他們自己分析對與錯,自己解決出現(xiàn)的矛盾。更多的時候,我利用晨會要求學生講英雄的故事,講具有傳統(tǒng)美德的歷史人物的故事,在潛移默化中,使學生得到教育。

  二、培養(yǎng)學生良好的行為習慣

  尊師守紀是我們的傳統(tǒng)美德。怎樣尊師見到老師問好,當然不錯。但僅僅如此是遠遠不夠的。我們需要培養(yǎng)學生有正確的尊師觀念,如:上課積極發(fā)言,開動腦筋;作業(yè)認真完成,不懂就問;格式正確,布局設計合理;關心班級衛(wèi)生,愛護身邊的財物等。這里包括了各方面的好習慣的培養(yǎng)。

  不隨地丟東西,走樓梯注意文明,不大聲喧嘩,良好的行為規(guī)范,是每個人必須遵守的,這一些我都認為是尊師守紀的表現(xiàn)。

  三、發(fā)揮小助手的能力

  在我的班里,小助手特別多,每個同學都有自己幫助班級,幫助老師的能力,于是各盡所能,學生找到適合自己的崗位,做好一份為他人帶來方便,為班級帶來榮譽的事。班級凝聚力也因此更強了。

  如果,我有事不在學校,課代表就會組織同學學習,布置作業(yè),有時還能批改其中的一部分。使學習井然有序。每次班里出現(xiàn)不良現(xiàn)象,班干部能主動調查,開會商討,提出解決的辦法。自己管理自己,發(fā)揮能力是我們六二班的.班風。

  四、把握談心的尺度

  作為母親,我知道,孩子需要鼓勵,需要信心。我常常在不經(jīng)意的時候,發(fā)現(xiàn)我的女兒會因為我的一句贊美而表現(xiàn)出色。相比較一下,每個學生都是家中的寶,他們需要愛,需要激勵,需要贊美,我不會吝嗇自己的贊美聲,于是我慷慨的把贊美送給每一位學生,哪怕他是班里學習最差的。

  當然,事物不是絕對的,而是相對而言的。我不是一味的贊美和包容,有時也會嚴厲的批評,這就是把握談心的尺度了。特別是對嚴重犯錯的學生,要讓他知道自己的錯誤所造成的后果,并鼓勵他們下決心改正,給他們信心。

  送走了學生,松了一口氣,又有太多的不舍。盡管班主任工作勞心勞力,但在此期間建立起來的與學生們的友好關系又讓人留戀。我會懷念自己所帶的班級,直到永遠!

畢業(yè)班班主任工作總結9

  從五年級便得知即將接手畢業(yè)班,所以五年級時就開始著手為帶好畢業(yè)班而努力著,積極聽畢業(yè)班老師的課,認真鉆研教材,20xx—20xx年,我所帶的兩個班順利跟上六年級,對于第一次帶畢業(yè)班的我,首先要感謝領導對我的信任與支持,同時也倍感壓力,肩上的擔子任教以來最重,特別是對于剛接手畢業(yè)班的我,在迷茫和困惑中,我彷徨、徘徊、探索、收獲……

  一、在彷徨中探索

  剛接畢業(yè)班,全新的課型,全新的挑戰(zhàn)。讓我感到陌生新奇。在體驗教與學方式改變帶來沖擊的同時,重重疑惑油然而生。課時減少,授課時間減少,教學任務加重,能否順利完成?學生成為課堂主宰,活力有了,效果能保證嗎?自主、合作、探究式的課堂教學模式如何操作?對學生的成績會有什么樣的影響?基于上述原因,我的英語教學嘗試從一開始便如履薄冰,一直進行得小心翼翼,唯恐步子邁大了。造成難以收拾的殘局。在彷徨摸索中,一些新的困惑困擾著我:

  (一)“復習”的困惑。教師依舊主導課堂,但由多講、全講變成了少講或不講,由于是學過的知識點,所以只需要再次進行整合復習,看似簡單,操作確很難,優(yōu)生就算不復習依然記憶猶新,后進生遺忘的舊知就變成了新知, “多”講吧對于優(yōu)生來說有點浪費時間;“少”講吧,又怕后進生的學習達不到自己預期的效果,真是舉步維艱,進退兩難。

  (二)“學”的困惑學生在自主、合作、探究式學習的過程中,問題層出不窮:1、部分學生參與意識較差,加大了學習差距。每個班級總有一些基礎較差、不善言表和缺乏學習自主性的學生,他們不愿與他人合作,跟不上學習進度,成績落差更大。2、合作流于形式,小組之間發(fā)展失衡。由于口頭表達能力及知識水平參差不齊,學生們在小組討論過程中,有的小組混亂一片,看似熱烈卻沒有主題:有的小組一人在說。其他人漫不經(jīng)心;還有的小組是該說的不說、不該說的亂說;甚至有的小組成員把此時作為玩耍的最好時機……教師想要控制和駕馭好組內合作,難度較大。3、限制了有聲的自主學習時間,制約了其思維的深層發(fā)展。課堂上小組進行學習或討論,優(yōu)生教普通學生是通常的模式,他們在充當小老師講解知識的過程中,產(chǎn)生了相當大的成就感,但也在一定程度上影響了他們對知識內容的深層理解和探討。

  二、在探索中感悟,在成長的過程中不斷反思。

  1、課堂開放要有度

  教學中,學生是課堂的主人,能看懂的就讓他們在自己看,能講清楚的就讓他們自己講,能改的錯誤就讓他們自己改?墒沁@并不等于完全忽視了教師的主導作用,并不等于讓學生自己說了算,像一盤散沙,放任自流。教師該講的地方還要講,該“干涉”的時候就要干涉,該“限制”的時候就要限制,該“主宰”的時候要主宰,因為教師對教材的駕馭能力要遠遠高于學生。

  2、小組合作要適度

  在英語教學過程中,更多的合作學習貫穿于課堂教學中,合作學習單詞,對話,閱讀等。但我們不能為了合作而合作,徒有虛名;不能一味強調小組合作,剝奪了學生獨立思考、自主探索的學習能力,應力求做到小組合作與獨立思考兼而有之。教師要教給學生合作的方法,引導學生自主合作探究,培養(yǎng)學生的合作技能,給學生提供自我展示的平臺,提高能力的機會。

  3、評價手段要有度

  我們提倡激勵性評價。但是,過多的外在的獎勵如果用的贊賞太多太濫了,會失去了他應有的價值和意思,長期下去,也只能帶給他們更多的迷失,學生的創(chuàng)造性的回答一定要肯定和獎勵,而錯誤的回答,既要指出不足,也要抓住可取之處給予鼓勵,不可損傷學生的自尊心和自信心。

  三、在感悟中收獲

  從剛開始的“霧里看花”到現(xiàn)在的“撥云見日”。我真切地感受到了作為引領者的重要性。把自己置身在課堂之中,學生之中,成為學習知識的積極參與者而不僅僅是知識的傳授者,盡管我依然是在探索著,前行著,希望在以后的課堂實踐中克服更多的不足,獲得更多的成績。

  這一學年以來在教學上的不足之處:

  一、在教學與課外輔導方面:

  1. 結束1—7冊第一輪的復習有點晚;

  2. 在整合方面不夠及時,內容不夠全面;

  3. 在課堂教學中有些知識點特別是語法點講的過于重復;有些則講的不到位。

  4. 在課堂教學中,雖對全體學生進行了分層,但在課堂關注上沒有側重點,忽視了臨界生和優(yōu)生;

  5. 在最后一輪的復習階段,由于時間比較緊迫,以致卷子做的過程中給的時間不夠,知識點的講解不能一一做到有針對性。

  6. 課外輔導方面:往往是一刀切,沒有細化到一個學生有一個具體的輔導方向,對后進生的知識盲點沒有歸檔,缺少針對性的輔導;

  7. 在臨界生的轉優(yōu)方面,沒有發(fā)揮家長與教師的配合可作用;

  二、在家校聯(lián)系和師生溝通方面:

  1.與家長打電話溝通太少,大多數(shù)情況下只和后進生的.家長溝通,很少與臨界生的家長溝通;

  2.與學生面對面、一對一地溝通也不多,往往是上課出現(xiàn)了問題下課才找他們溝通,同時多數(shù)也只是和后進生溝通;

  3.習慣的培養(yǎng)方面:

  a) 聽課習慣:在課堂上,仍有學生的聽課習慣不太理想。做題習慣:在做題或考試時,仍有部分學生不劃重點,不按答題方法做,仍有多數(shù)學生做完不檢查;

  b) 課后作業(yè)習慣:還是有個別學生沒能按時完成作業(yè)(因為速度慢)

  c) 早讀習慣:仍有部分學生早早地來到學校,卻不能自覺拿出書來讀書或背單詞;另一部分學生則進班較晚,特別是1班。

  4.考前心態(tài)疏導方面:

  臨考之前的疏導做得不夠,沒有及時的在考前為學生做好心理疏導,放松心情去考試。

  總之,由于經(jīng)驗不足以及個人教學上存在的不足,自己在今年的畢業(yè)班工作中還存在很多的缺陷,在今后的畢業(yè)班教學之路上,將不斷攀巖,讓自己站得更高,看得更遠!

  5.個別案例分析:

  六(1)班:

  a. 孫xx:聰明而好動,無視學校規(guī)章制度,相當有個性,不尊重師長,擁有聰明的智慧確不愿意用在學習上。經(jīng)常惹是生非。

  b.詹xx:英語基礎極差,主要是腦子不夠靈活,記單詞記不下來,語法更是一團糟,后期學習態(tài)度端正,積極主動問同學和老師,在學習上有較大進步;

  c.賀xx:樂觀,自制力比較差,超喜歡看書,但不分場合,無論什么課都看課外書,學習習慣較差,態(tài)度不端正。

  d.歐xx:考試時間已到,檢查出錯誤,卻不敢修改,坐等監(jiān)考老師收試卷。

  六(3)班:

  a.田xx:有一顆善良的心,在生活中總是樂于助人,有好東西樂于和同學分享,但在學習上卻很讓老師頭疼,因為最主要的是他在學習上沒有什么目標和追求,考多少分對他沒什么影響。在課堂上,不配合老師,自己做自己想做的事,非常容易分神,單詞記得不牢。

  b.王xx:學習對于他來說三個字:無所謂。多次談話都不能改變學習態(tài)度,家長多次請家教在家?guī)兔o導,沒有任何的改進。

  c. 劉xx:非常勤奮,態(tài)度很端正,但接受能力較差,忘性較大,付出與收獲相差較遠,每天的努力辛苦付出,得到的確是微乎其微。

  6.方法與措施:

  總的方法:

  1、分層、分階段完成三A目標,對學生有針對性地進行輔導,特別是對學困生要做到細化到每個目標;

  2、分層召開家長會,從而取得家長的支持。

 、 A類學生主要指導家長在孩子現(xiàn)有的基礎上,提高孩子英語各方面的能力,做到全面發(fā)展,另外指導家長鼓勵孩子多度課外書,以豐富學生的知識積累,提高學生的英語閱讀和英語寫作能力。

 、 B類學生主要指導家長監(jiān)督學生加強基礎練習,針對學生薄弱環(huán)節(jié)加強輔導,多與孩子交流溝通,鼓勵孩子努力學習,增強孩子學習的信心。

 、 C類及學困生:要求家長積極配合老師監(jiān)督孩子完成作業(yè),及時并經(jīng)常向老師匯報孩子的學習情況和心理動態(tài)。

  措施:

  1、在教材處理上:把握小考方向,有效、有針對性地整合教材,發(fā)揮同年級集體的智慧,每上一個模塊,都要碰頭進行至少一次的小教研,并針對所復習的模塊出一份有針對性的題,并做到只要有復習就要出題跟蹤檢測驗收,及時查漏補缺;

  2、在課堂關注上:(1)、要進行高效教學,向40分鐘要效率!要做到這點就要進行分層教學,在課堂上分層提問題,問題要有梯度,要有針對性,才能照顧到不同層次的學生,才能既能問出優(yōu)生的水平,又能問出學困生的自信。(2)、在課堂上繼續(xù)發(fā)揮一幫一結對子的學習模式,鼓勵學困生多問問優(yōu)生,并獎勵樂于幫助學困生的優(yōu)生。

  3、學習習慣的培養(yǎng)上:

 。1)、聽課習慣:采用分組加分的形式進行評價,加分的標準為是否在課堂上講話、做小動作、是否積極回答問題等等;

 。2)、做題的習慣:剛開始時,指導學生在做題時要劃重點,做的好的要張貼并進行物質的表揚,慢慢的學生形成習慣了之后對他們嚴要求,并讓他們持之以恒地按照這個習慣做下去;

 。3)、書寫習慣:剛開始時,先給學生展示寫的好的學生并進行表揚,讓所有學生向他們學習,老師也要嚴格要求,對書寫不規(guī)范的學生要求他們重寫,直到形成良好的書寫習慣。

  4、課外輔導方面:一般輔導的都是學困生,每個學困生都有他們薄弱的環(huán)節(jié),比如甲生的問題在詞匯,乙生的問題在語法,丙生的問題在于閱讀理解等等。這就要求有針對性地進行輔導,對癥下藥,切記不可一刀切,要建立起每個學困生的易錯題庫(可讓優(yōu)生幫忙重新出類似換湯不換藥的題)以便教師以后復習時進行強化訓練,增強記憶,從而不再犯同一類型的錯誤。

畢業(yè)班班主任工作總結10

  從xxxx學年下學期開始,我擔任xxxx英語(2)班的班主任工作。和這班學生相處了兩年,想想還有一個學期他們將要離開學校,真有點舍不得。

  這班學生給我?guī)砹嗽S多歡樂和做老師的欣慰和成就感,F(xiàn)對這一年的工作總結如下:

  一、建立嚴格的紀律,養(yǎng)成嚴謹?shù)膽B(tài)度。

  一個好的班集體,一定有一套嚴格的紀律。這些工作必須在把集體形成之前就開始有計劃地建立和培養(yǎng),沒有規(guī)矩不成方圓。從新生軍訓開始,我就著手制定班規(guī),明確獎懲,并計入德育考核,讓學生的行為有所約束,在我們班里,“班級晚修管理制度”,“班級考勤制度”、“班會費管理制度”都明文張貼,作為班主任我嚴格要求,不能因為某些主觀和客觀的情況而改變這種要求,同時還要多和學生溝通,講清道理;和家長的溝通必不可少,爭取家長的支持也是非常重要的。

  二、培優(yōu)帶差

  xxxx同學品學兼優(yōu),xxxx年以七百多分全校第一的成績考入我校,從入學以來無論是專業(yè)課,還是基礎文化課她都認真學習,科科成績都是優(yōu)秀,同時xxxx還是班里的學習委員,熱心班集體的工作,熱心幫助同學,在同學中有較高的威信。

  為此,我注意培養(yǎng)同學,在去年學校選送學生參加市里的三好學生評選時,我把xxxx的材料送上去。由于xxxx同學的學習成績好,事跡較突出,被評為廣州市三好學生。

  在班中介紹xxxx同學學習成功的經(jīng)驗,特別指出“座右銘”重大作用。xxxx同學有這樣的信念:一定要趕在時間的前面。我對此作詳細的介紹,揭示xxxx同學的學習經(jīng)驗。鼓勵同學們有自己的座右銘,有自己的人生目標。

  除學習外,我還注意對xxxx同學的管理能力的培養(yǎng)。特意給她一些組織班集體活動的機會。使她在自己各方面有所進步的同時,意識到一花獨香不是春,百花齊放春滿院。主動帶動全班同學共同進步。在工作中,xxxx同學提高了作為班干部的意識和組織管理水平。

  由于xxxx同學在同學中的威信較高,我特意安排她幫助一些學習差的同學。這些同學沒有找到適合自己的學習方法,學習起來比較被動。為此,我安排xxxx同學在學習上和思想上去幫助他們。這些同學在短時間內有很大的進步。

  三,要營造一個良好的學習氛圍。

  學生的任務主要是學習和技能的訓練,但由于現(xiàn)實的原因,我們的學生尚未養(yǎng)成良好的學習習慣和風氣在學習中放任自流,得過且過的情況時有發(fā)生,而這些情況又進一步影響了他們的成績,長期在學習上的挫折和失敗又加重了他們的陋習,造成惡性循環(huán)。所以在班級集體建設中運用多種手段與方法在班級內營造一個良好的學習氛圍顯得尤為重要。但要做到這一點是困難的,它需要我們的耐心等待,積極創(chuàng)造條件讓學生成功,逐步養(yǎng)成他們的自信心,充分肯定他們的點滴進步,不斷地給于鼓勵和表揚,此外還必須和科任老師互相支持和配合,及時解決課堂上出現(xiàn)的問題,培養(yǎng)良好的.學習習慣,及時進行經(jīng)驗交流,以好帶差,以點帶面,共同提高。xxxx、陳蕓、林靜茵等同學的影響和帶領下,我班出現(xiàn)了一大批學習和技能積極分子,在各項技能比賽中都取得了好成績,并為他們就業(yè)打下了堅實的基礎。

  中專生中有像xxxx同學那樣的優(yōu)秀學生,但更多的是需要教師加強關心和指導的后進生,現(xiàn)就轉化差生方面談談一些心得。

  我并不認為人一生下來是“性惡”的,總是從外界受了不良影響而變得問題多多。古代“孟母三遷”的故事也說明了這個道理。因此,學生有問題行動,我并不是只是“對癥下藥”,而是多找熟悉這個學生的人了解情況,如家長、同學等。再多找這個學生談心。在保護學生自尊心的前提下,就學生的個人問題交換意見。

  俗話說:“數(shù)子十過,不如將子一長!焙筮M生往往缺點多于優(yōu)點。有缺點,挨批評,學生學習的信心就不足了,談何進步?所以,轉化后進生就要端正對后進生的態(tài)度,并且要幫助他們樹立自信心,因為自信是成功的基礎,人有自信才會去行動,才會積極的要求上進,就能朝著教師期待的目標前進。我們班一姓李的同學,他是一個聰明但缺乏信心的同學,他總想學好但坐不下來。是那節(jié)課改變了他,我一節(jié)課上表揚了他三次,他笑著不好意思了,但他以后的學習中,他很用心,上課手舉得很高。是鼓勵讓他有信心,是信心讓他有了進步。在期末的家庭報告書評語中:“其實,你還有很大潛力有待發(fā)揮”,“其實,你是個聰明的學生”等是我經(jīng)常對成績差的學生用的評語。俗話說,金無足赤,人無完人。教育家陶行知說過:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生!边@就告訴我們,作為教師,一定要摒棄傳統(tǒng)的偏見,努力幫助后進生發(fā)現(xiàn)其自身的“閃光點”,用期待的心情去等待學生的每一點進步。

  后進生轉化是一個系統(tǒng)工程,需要教師首先從自身對他們的態(tài)度做起,用愛心感化他們,悉心幫助他們,相信后進生會越來越少。

  作為班主任,我還有如下的思考:

  1、做學生的思想工作如開鎖一樣,在外如何用力就是不開。但是抓住學生的心,用鑰匙輕輕一動就能解決問題,關鍵是能夠理解學生的心。

  2、學生的學業(yè)發(fā)展要把主動權交給學生。不能由父母和老師強制進行。老師要從旁幫助和促進。

畢業(yè)班班主任工作總結11

  自從接班到現(xiàn)在不知不覺和你們相處了將近兩年的時間,說真的此時此刻有許多的不舍、留戀!當班主任的酸甜苦辣一下子涌上心頭,我熱愛這份職業(yè),所以我始終覺得快樂,哪怕是很多的麻煩和心酸,過后也便是甜蜜的回憶。

  這是我?guī)У牡谝粚卯厴I(yè)班,我對教學知識是從四年級帶上來的,三年了,把你們送走,有太多的無奈,但是看到你們的成績,用種說不出的喜悅。

  我擔任的六年級畢業(yè)班的班主任工作,對六年級學生的學習生活還算是了解。不過,我越來越發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的孩子見多識廣,對社會、家庭、環(huán)境的了解更深,要想當好這個班主任還真是不容易,我努力地接近他們,把自己融進兒童的天地。

  為了當好班主任,確切的說,為了能和孩子們融洽地生活、學習在一起,我認真制訂班主任計劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛煉,現(xiàn)將自己一年來的班主任工作總結如下:

  一、培養(yǎng)學生良好的行為習慣

  作為一名教師,不光是“教書”,更重要的是“育人”。我把培養(yǎng)學生良好的行為習慣列入班主任工作計劃之首,教育學生做事先從做人開始。正如有人說過:“一個人擁有了良好的行為習慣,就像一張存入銀行中的存折,你將享有取不完的利息。”

  對于小學生而言,先從小事做起,見到老師問聲好,同學之間團結友愛,上課積極發(fā)言,開動腦筋,作業(yè)及時完成?雌饋恚@些似乎很簡單,但是,只要我們把這些簡單的事情做好就很不簡單了,我也經(jīng)常跟同學們說。

  這一年來,隨著學生年齡的增長,成了校園里的大哥哥、大姐姐,他們變得懂事、乖巧多了!就拿每天在校的中午就餐,他們和一年級的小朋友一起用餐,總能主動的先為一年級的小朋友打飯、端湯,自己哪怕是最后一個,我看眼里,喜在心里,情不自禁的感慨:他們長大了!

  二、充分發(fā)揮班干部的作用

  在我們班里,小助手特別多,每個同學都有自己幫助班級,幫助老師的能力。于是,各盡所能,學生找到適合自己的崗位,做好一份為他人帶來方便,為班級帶來榮譽的事,班級凝聚力也因此更強了。

  如果我有事不在學校,學習委員高紫晨就會組織大家學習,布置作業(yè)、有時還能批改其中的一部分作業(yè),使學習井然有序;當班里出現(xiàn)不良現(xiàn)象,班干部總能能主動調查,提出解決的辦法,自己管理自己,充分發(fā)揮班干部的能力是我們班的班風。正如我自己所言,有時做個“懶”老師,其實也挺幸福的!

  六年級學生,獨立自主的能力強了,如果什么都為他們準備好,什么都安排好的話,孩子們會失去原有的.好奇,失去激情和探索精神。因此,只有放開手腳,他們才會進取,才會長大!

  三、用愛澆灌每位學生的心

  作為一個老師,我深深知道,孩子最需要鼓勵、需要信心,我常常在不經(jīng)意的時候,發(fā)現(xiàn)我的外甥會因為我的一句贊美而表現(xiàn)出色。同樣,每個學生都是家中之寶,他們也需要愛,需要激勵,需要贊美,我會毫不吝嗇的把自己的贊美聲送給每一位學生,哪怕他是班里學習最差的。

  當然,事情并不是絕對的。我不是一味的贊美和包容,有時也會嚴厲的批評,特別是對嚴重犯錯的學生,要讓他知道自己的錯誤所造成的后果,并單獨和他私下里交流,用自己的愛和行動來感染學生,有信心改正自己的缺點。

  四、一份耕耘,一份收獲

  一學年來,我所擔任的班級,學習成績還行,在最后的畢業(yè)會考中優(yōu)秀率、合格率均達到學校的指定目標;在學校組織的各類比賽中,均能取得優(yōu)異的成績

  我教育的宗旨是:讓孩子獨立,讓孩子走出去。每一個鍛煉的機會,我都不會放棄,每一個機會都會發(fā)現(xiàn)新的東西,學生也由此多了一次鍛煉,多了一份積累。

  回顧一年的工作,有甜酸苦辣,有喜怒哀樂,這使我的生活多姿多彩,使我過得有滋有味,使我積累了經(jīng)驗,也認識了班主任工作的重要性。我將繼續(xù)認真踏實得工作,當好一個學生喜愛的班主任老師。

畢業(yè)班班主任工作總結12

  這是我一學期來做班主任的工作總結,也是我四年來帶這個班級堅持所做的一些工作,我知道可能還有一些班主任工作沒做到位,還有很多工作等著我去做。我想通過時間的磨練,我會吸取更多的班主任工作經(jīng)驗,用真誠對待事業(yè),用愛心對待學生,用熱情對待生活,用正義對待人生,把我的班主任工作做得更好。

  一、培養(yǎng)學生的良好習慣,強化日常行為規(guī)范教育

  小學教育主要是養(yǎng)成教育,一個人能否養(yǎng)成良好的行為習慣和高尚的思想品德,關鍵在于小學階段的教育,特別是低年級階段的教育我加強了對學生課堂紀律,常規(guī),禮貌,衛(wèi)生和勞動等幾方面的教育。

  1,重視在課堂內的常規(guī)訓練

  對于一年級的學生,我首先對他們進行常規(guī)教育和訓練一學期以來,我針對班上學生實際,利用一切有利時間加強了學生學習習慣的培養(yǎng)首先訓練學生的正確讀書和寫字姿勢,每天提醒他們注意"三個一",讀書時要求全班同學都拿起書做到手到,眼到,口到,心到只要做作業(yè),就不停地提醒糾正不良姿勢當學生起來發(fā)言時,則要求他們站端正,兩眼平視前方,態(tài)度自然大方,并且說話時聲音要響亮,吐詞要清楚在聽的能力方面,則要求他們注意聽別人說話,聽清楚說話的內容,記在心中,要說得出來如每天的晨會,我要求學生注意聽講了幾件事是什么事然后抽學生起來說出要點,如答不出,就說明沒有專心聽講這些辦法對學生聽的習慣養(yǎng)成起到了一定的.促進作用現(xiàn)在學生在課堂上讀,寫,坐,站,聽,說的正確姿勢逐步養(yǎng)成。

  2,規(guī)范學生常規(guī)

  為了規(guī)范小學生行為,我還將學校的常規(guī),學習,勞動等教育向家庭延伸,要求學生每天按時起床睡覺;講文明懂禮貌,經(jīng)常使用禮貌用語;養(yǎng)成在家認真復習功課和參加勞動的習慣;培養(yǎng)學生自理能力,并針對低年級兒童特點要求學生學會自己洗臉,洗腳,洗小件衣服,會幫助父母掃地,倒垃圾總之讓孩子通過勞動來理解勞動的意義,體會勞動的艱辛,體貼父母的辛勞針對兒童上進心強的特點,以表揚為主,堅持正面教育教室的墻上設立了"誰的星星多"的評比,通過評比,對學生良好行為習慣的養(yǎng)成起到了很好的促進作用。

  通過活動,本班涌現(xiàn)出一大批好人好事班上學生生病,同學互相關心;同學有困難,互相幫助,同學吐了,不怕臟臭主動打掃該班學生表現(xiàn)十分積極,充分體現(xiàn)了學生熱愛集體,關心他人的優(yōu)秀品質正在逐漸形成。

  二,為人師表,率先垂范

  在學校里,班主任接觸學生的時間最長,開展的教育活動最多,對學生的影響最大,在學生面前自己就是一面鏡子,一本書因此,規(guī)范學生的行為,首先要規(guī)范自己的行為;提高學生的素質,首先要提高自身的素質在教育工作中,真正做到為人師表,率先垂范我作為一名班主任,在工作實踐中,要求學生做到的,我首先帶頭做到;要求學生講文明禮貌,我首先做到尊重每一位學生;教育他們熱愛勞動,我每天早上和下午放學后和學生一塊打掃教室衛(wèi)生;教育學生搞好團結,我首先做到和科任老師,年級同志搞好團結;和學生交知心朋友;在學習上,要求學生書寫認真工整,我在板書時首先做到書寫規(guī)范認真這樣自己的一言一行已經(jīng)成了一種無聲的教育,同時也贏得了學生的愛戴。

  三、關心愛護每個學生

  作為一名教師,我愛班上的優(yōu)等生,更愛班級的后進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班張年同學,每次上課發(fā)呆,不肯做作業(yè)。我沒有放棄她,而是手把手的教他寫字,抓住她的點滴進步,不斷鼓勵她,在學生面前夸獎她是個聰明的孩子。漸漸的,她不但能完成作業(yè),而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,幫他們削鉛筆、提醒學生按時吃藥、幫學生點眼藥水,甚至學生嘔吐、大小便在身上,我都能盡心幫助,和學生一起動手弄干凈。

  四、培養(yǎng)良好的班集體

  班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養(yǎng)學生的凝聚力、集體榮譽感。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動,如運動會比賽、獻愛心等活動。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協(xié)助學生搞好衛(wèi)生工作,這樣,學生不僅養(yǎng)成逐步養(yǎng)成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,利用黑板報開展繪畫比賽,每兩周就讓學生分組出黑板報,展示學生各方面的才能,發(fā)展個性。逐步形成一個健康向上、團結協(xié)作的班集體。

  五、重視班級文化建設

  要想改變學生,必先改變環(huán)境“要使教室的每一面墻壁都具有教育的作用!苯淌沂呛⒆訉W習的主要場所,也是師生情感交流的心靈家園。班級布置不僅是家長了解孩子成長環(huán)境的一個窗口,更是班級文化建設的一個突破口。有效的運用空間資源,創(chuàng)設鮮明的“硬文化”環(huán)境,利于引導學生形成優(yōu)良學風,利于激活學生產(chǎn)生探究意識,創(chuàng)設了展現(xiàn)學生成長風采的平臺。杜威說:“要想改變學生,必先改變環(huán)境,環(huán)境改變了,學生也被改變了”。

  我在班級布置中遵循“大家的事情大家做”“取之于民,用之于民”的原則,利用學生平時美術課,語文課或者書法競賽的一些作品收集起來挑選一些優(yōu)秀的作品在班級的墻壁上展出,并給與恰當?shù)拿Q,例如“巧巧手”、“我最棒”。

  六,重視與家長的聯(lián)系

  為了更好地全面了解學生情況,我通過多種形式與家長建立聯(lián)系在手機中輸入全部家長的手機號碼,分幾類建立群組。

  1、全部家長的,它適合通知開家長會或者學校調整作息時間等情況。

  2、學困生家長的,它適合小考以后以便通知家長到學校進行個別溝通。

  3、外來務工人員,這些孩子的家長,它最適合學校通知的一些針對外來務工人員所做的一些填表,這種表格每次最多也最繁瑣。建立群組后只要學校有不同的要求,我遍好短信后找到對應的群組,群發(fā)只按一下便很快捷地通知到家長。當然這只適用與一,二年級。

  對一些學習有困難的孩子家長提出要求:為孩子在家里創(chuàng)造必要的學習環(huán)境,為孩子做好榜樣并采取合理的教育方法如:多引導,啟發(fā)

  在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己。

畢業(yè)班班主任工作總結13

  窗間過馬,時光消逝的很快,這六年的時光已經(jīng)結束了,帶著這個班走了很遠的路,最終走到了終點時覺得甚是不舍。總的來說,帶畢業(yè)班的這一年,每天都很忙,尤其是今年遇到了一些大的變動,更是讓這最后的一段路變得坎坷,但不論如何,我們都順利的走過來了,孩子們成功的步入了初中,我也順利的完成了這一份任務和責任,不免的松了一口氣。在此對這次的班主任工作進行一次總結。

  一、分工合作,鞏固不足

  帶畢業(yè)班的這一年,我主要采用了一個分工合作的.機制,具體的實行方式是,把整個班分為不同的小組,比如說語文組,數(shù)學組,英語組,每個學生選擇一個小組加入,前提是要選自己成績最好的那一門加入,形成一個科目優(yōu)勢組,語文成績相對而言好的在一個組,數(shù)學成績好的在一個組,英語成績好的在一個組,然后三個組之間互相合作,互相幫助,提升彼此比較薄弱的一部分。語文組可以幫助其他兩個組補習語文,反過來其他組也是一樣的。有了這種明確的分工,大家對自己也自信了,對學習也有了更大的激情,一些不足之處也鞏固起來了,總體而言,還是取得了不錯的效果的。

  二、加強反思,提升技巧

  對于我來說,教學反思是這個學期最重要的核心。平時在教學當中,是由很多細節(jié)是我們教師掌控不了的。唯一可以掌控的就是孩子們的一些反饋,所以每隔一段時間我就會對學生們做一個關于我的調查,看哪些方面還需要我加強的。這個工作執(zhí)行下來也讓我對孩子們了解的更多了,教學反思也做得越來越好,教學技巧也快速的提升了上去。

  三、關愛學生,鼓舞學生

  這一年帶畢業(yè)班讓我感觸很深的一點是,有一次一個孩子突然跑到我的辦公室跟我說,他突然意識到了自己已經(jīng)六年級了,他很舍不得我,我當時還沒反應過來,但是那個孩子眼眶已經(jīng)紅了。我安慰了她一會,她對我說我是唯一一個這么照顧她的老師,她平時總是默默無聞,表現(xiàn)也不是很出彩,但是我能夠把目光停留在她的身上讓她很感動。通過這件事情,我突然明白每個孩子其實都是出眾的,有時候可能是因為我們關心不夠多,對他們了解不夠多,所以導致出現(xiàn)了部分孩子有點無法展露的問題。在我的教學當中,我會繼續(xù)關愛自己的學生,多鼓勵他們,多給他們展示自己的機會,增強自我信心。

畢業(yè)班班主任工作總結14

  這個學期,我依舊是高三班主任,對于自己的工作,我全身心投入其中,兢兢業(yè)業(yè),腳踏實地的完成每一個細節(jié),努力讓我們這個班級變成一個成熟、熱情、令學校與家長放心的班級,著重從以下幾個方面做一下這個學期的總結:

  1、體現(xiàn)尊重、信任,啟發(fā)自覺。

  作為教師情感最起碼的體現(xiàn)是要尊重信任學生,遇事啟發(fā)學生的自覺性。學生受到老師的尊重信任,就會增加自尊、自愛、自強的情感,產(chǎn)生積極向上的動力,他所做的每一件事都可能會收到事半功信的效果,至少他的積極性被挖掘出來了。在教育活動中,教師以鼓勵為主,批評為輔;疏導為主,限制為輔;表揚為主,懲罰為輔。例如對我班符文莉、張世洋等有些不良習慣或老愛重犯錯誤的同學,我從來沒有諷刺挖苦他們,用惡語傷害他們。相反,我總是努力發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點和長處,并給予鼓勵和表揚。其實,像他們這樣的學生,往往頭腦很聰明,除了學習不用功,上課不太專心外,有許多方面表現(xiàn)應該說是很不錯的。因此,對這類學生,決不要輕易下結論,急于把自己的認識強加于他們,而應該深入了解,冷靜分析,啟發(fā)他們認識為什么錯,錯在哪里,應該怎么辦?實踐證明,這種尊重信任學生的情感教育,收效比一味的懲罰要好得多。

  2、對學生熱情關心,正確疏導。

  學生在學習過程中時常會遇到各種困難和阻力,他們往往缺乏必要的分析判斷能力。有些學生受社會上各種不良因素的影響,抵檔不住各種誘感,難免會產(chǎn)生一些糊涂的認識,在這種情況下就需要教師理解他們,為他們排憂解難,掃除前進中的.障礙,給以熱情,給以關心,喚起他們前進的動力。為此我不間斷地多次找學生談心,幫助他澄清認識上的誤區(qū),樹立學習上的自信心,創(chuàng)造各種條件恢復他們的學習興趣,解決其學習上遇到的疑難問題,終于使得他們改變了認識,重新振作起來,認真地投入到學習中去。最終在今年的高考中取得了理想的成績。

  自然,觀察分析學生的情況,及時解決學生生活、學習、思想等各方面問題,要有誨人不倦的精神,熱情誠心,正面疏導,積極等待學生的覺悟。這樣,才能撥動學生的心弦,使他們逐步覺醒,自覺認識,其進步也就會穩(wěn)定扎實。學生也能感覺到,他們是在溫暖的環(huán)境中學習。

  3、嚴格要求,一視同仁。

  學生品德的好環(huán)和良好的學習習慣,是在平時嚴格要求與訓練中逐步形成的。有句俗話叫“嚴師出高徒”,當然嚴格要求必須是合理的,善意的,為學生所能理解所能接受的,對學生的要求一視同仁,不論學生智力或強或弱,服從與調皮,先進與后進,與教師或親或疏等。如果教師有偏見偏愛、對學生要求不一的現(xiàn)象,就會使一些學生自視優(yōu)于別人,放松對自己的要求,而另一些學生心靈深處則會刻下自卑的傷痕,其結果是二者的積極性都會受到損害,黃朝培同學是我班成績很好的同學,由于每次考試成績都名列前茅,難免滋生些驕傲情緒,于是,在我的一節(jié)數(shù)學課上,趁她有一次上課不注意聽講時,我狠狠地批評了她一頓,當時確實有些讓她難堪。后來,我多次找她談心,她總算有些理解了我的苦心。我想,像這樣的學生,讓她受點挫折教育,不僅對她本人今后的成長,而且對其他成績不夠理想,乃至對全班同學的教育和管理都是大有裨益的。我要讓他們感覺到,他們是在平等的條件下學習的,沒有貧富貴賤之分,沒有重視和鄙視之分,讓他們放心地投入到學習中去。

  4、以身作則,為人師表。

  “身教重于言教”,這是教師必須遵循的重要原則,它要求教師處處時時用行為為學生做出表率,使自己成為學生心目中的榜樣。要知道在很大程度上學生都在模仿老師,在向老師學。在他們心中,老師的人品是高尚的。因此,在平時的班級管理中,我要求他們做到的,我自己首先不折不扣地做到,比如不遲到,不早退,講衛(wèi)生,愛勞動等等。因為老師的行為有莫大的感召力和說服力,是對學生最直接,最生動,最形象的教育。如果我們真正做到了以身作則,為人師表,那么教育效果一定會有明顯的提高。

  當然,也有一些學生認為我嚴厲有余,平易不夠。甚至認為我壓制學生,讓學生感到有一種畏懼感。老實說,我確實犯了一些急躁的毛病,尤其是對那些屢教不改的學生,有時難免缺乏耐心,在多次語重心長的教誨收效甚微的情況下,我也曾一怒之下將學生趕出教室,并責令他叫來父母。這些過激的言行,難免會造成一些不良的影響,但我從來不以“師”自居,壓制學生,我在做學生時候就不喜歡那種人為的“師道尊嚴”。我覺得師生在人權上沒有高低之分,在知識的傳授中,我們只是暫時的師生關系,課下應該是朋友關系。即使在課堂上,也是一種教學相長的關系。所以在教學活動中,我能夠有意識地做到發(fā)揚民主,變學生由教育的客體為主體,增強學生自我教育感,從而帶動整個集體的自覺性和責任性,使每個學生的才能得到鍛煉和提高。

  回顧一學期的班主任生活,感受非常豐富,以上的幾點只是自己的體會與認識,我希望自己能夠不斷贏得同學們的信任、尊重,希望每一位同學都在原有的基礎上取得了較大的進步,一起努力總會有回報,這就是我所希望的。

畢業(yè)班班主任工作總結15

  都說初三是艱苦的日子,而我感覺更多的是充實;都說初三是壓力大的階段,而我感覺更多是動力。四個多月轉瞬即逝,經(jīng)歷的酸甜苦辣真的很多,但學生和我不正是在這些歷程中,日漸成熟、穩(wěn)重,日漸生成濃濃師生情嗎回顧這個學期的班主任工作,能夠總結為以下幾點:

  一、加強常規(guī)管理,全力為備考創(chuàng)造最好環(huán)境

  其實,這個時候的學生大部分都能很自覺很刻苦地學習,基本學習氛圍濃厚。但也有個別學生,自制力差,必須得用紀律來約束他們。比如我們班有個很好動的阿本同學,上課倒是能聽講,但不愿動筆,課后作業(yè)也馬虎應付,于是我特地為他定專座、轉床位,與他簽訂協(xié)議,并安排干部同學監(jiān)督;

  二、一切以學生的為主,密切關注學生的狀態(tài)

  開學初,我召開“定目標,說夢想”主題班會,并將自我的中考目標寫在黑板上,讓學生盡快進入備考復習的狀態(tài);組織全班學生進行了中考百日宣誓,增強斗志;二模后,我又召開了“平穩(wěn)度高原期,給信心自我”的班會課,幫忙學生正確應對備考中的瓶頸期,適時調整,找到最好的狀態(tài);中考前,我組織學生召開了“考前支招,祝你成功應考”的班會課,為學生做最終的鼓勵、安撫。并且每次?己,我都會和班里每個學生交談,了解學生狀態(tài),幫忙指導;我還特意留意班里幾個波動較大的學生,經(jīng)常跟他們交流,給最大的幫忙。

  三、依靠科任教師,做好的學生的學習方法指導和心理輔導

  在有限的時間,創(chuàng)造最大的價值,必須要有科學的學習方法。所以,我引導學生遇到學習上的困惑時,要及時跟科任教師交流,調整學習思路,提高學習效率。另外,我也經(jīng)常跟科任教師交流,密切關注班里的特殊學生,給予及時的心理疏導和幫忙。

  四、加強家校聯(lián)系,齊力為學生加油鼓勁

  幾乎每個周末,我都會給家長一個信息,提醒家長多與學生交流,多為學生鼓勁,多給學生自信。學生在校的一些動態(tài),我都會及時跟家長溝通,讓家長及時了解小孩考前的一切的`情景,并配合教師一起做好學生考前的心理輔導。能夠說,三年下來,我們x班是一個包括所有學生和家長的大家庭,大家一起經(jīng)受考驗,慢慢成長!很感激家長們的理解和大力支持!

  不負眾望,我們x班在最終的決戰(zhàn)中,取得了不錯的成績:陳子晴拿到了大良的狀元;全班有xx位同學到達區(qū)屬分數(shù)線;語文全級最高分xxx、數(shù)學全級最高分xxx、物理全級最高分許xx。

  很開心,很懷念和x班的孩子渡過的這段時光,正因為有苦、有累、有汗,才會有好的收獲!我想我會在以后的工作中,更多第從初三的經(jīng)歷中吸取經(jīng)驗,更多地關愛學生,更好地做好自我的工作。

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